BIBLIOGRAFIE

1. Abrudan D.B., Serratore M. – Motivaţia şi motivarea resurselor umane pentru

performanţă, Editura Solness, Timişoara, 2002

2. Adair, John. Liderul inspiraţional : Cum să motivăm, să încurajăm şi să avem

succes.Bucureşti: Editura Meteor Press, 2003;

3. Birch, Ann. Psihologia dezvoltării. Bucureşti : Ed. Tehnică.2000

4. Bogáthy Zoltán , Manual de psihologia muncii şi organizaţională, Editura Polirom, Iaşi,

2004

5. Bonchiş Elena , Psihologie organizational , Editura Universităţii din Oradea 2006

6. Bouillerce, B: Cum să ne motivăm. Iaşi: Editura Polirom, 2000.

7. Burdus Eugen ,Tratat de management , Ed Economica , Bucuresti,2005

8. Burloiu Petre - Economia muncii, editura Lumina Lex 2000

9. Coffman, Curt. Calea Gallup: Economia emotionala - calea sigura catre succes.

Bucuresti:Allfa, 2007;

10. Cole G.A., Managementul personalului, Lucrarea realizată cu sprijinul Know- How Fund

în cadrul programului British Books for Managers, Editura CODECS, Bucureşti, 2002

11. Constantin, T, Evaluarea psihologica  a personalului. Polirom. 2004

12. Craiovan, Mihai Petru. Introducere în psihologia resurselor umane. Bucureşti: Editura

Universitară, 2006;

13. Deaconu, A.: Factorul uman şi performanţele organizaţiei. Bucureşti: Editura ASE, 2004

14. Done, Ioan. Salariul şi motivaţia muncii. Bucureşti: Expert, 2000

15. Druţă, F., Motivaţia economică, Editura Economică, Bucureşti, 2000

16. Duncan W. Jack, Les grandes idees du management, 2000, AFNOR.

17. Emilian, Radu, coord. ; Tigu, Gabriela. Managementul resurselor umane. Bucureşti:

Editura ASE, 2003;

18. Fournies, Ferdinand F. Psihologia angajaţilor. Bucureşti: Teora, 2001

19. Gazier, B.: Strategiile resurselor umane. Iaşi: Institutul European, 2003.

20. Golu P, Psihologie sociala, Bucuresti, 2001

21. Hobeanu,Tudor ,Motivarea complexa a resurselor umane, Ed Economica ,Bucuresti 2004

22. Johns Gary, Comportament organizaţional, trad. de Ioan Ursachi, Ion Postolache şi

Raluca Aron, Editura Economică, Bucureşti, 2001

23. Le Saget Meryem, Managerul intuitiv. O nouă forţă, Traducere Carmen Dinu Lucreţia,

Editura Economică, Bucureşti, 2005

24. Lefter, Viorel. Fundamente ale managementului resurselor umane. Bucureşti : Editura

Economică, 2007

25. Maican D. “Managementul Resurselor Umane “ Ed Casa Corpului Didactic ,Slatina 2001

26. Manolescu, A., Managementul resurselor umane, Ed a 2-a Bucureşti, Editura

Economică, 2001

27. Manolescu, A. Managementul resurselor umane . Ed. a 4-a. Bucureşti : Editura

Economică, 2003

28. Nica Panaite, C., Iftimescu, A., Management. Concepte şi aplicaţii, Editura Sedcom

Libris, Iaşi, 2004,

29. Panaite N., Iftimescu A. – Management – concepte şi aplicaţii, Ed. Univ. Al.I.Cuza,

Iaşi,2003

30. Popescu Leonica "Resurse Umane "Comportament Si Management" - Editura Cimer* Es,

Bucuresti, 2001

31. Prunea Petru, Fluctuatia fortei de munca, Ed Universitara Cluj 2002

32. Rusu, Costache; Voicu, Monica. Managementul resurselor umane în asigurarea calităţii.

Bucureşti: Editura Economică, 2001

33. Whitmore, John. Coaching pentru performanta. Bucuresti: Publica, 2008;

34. Zlate M., Psihologia muncii-relatii interumane,2001

35. Zlate, M., Tratat de psihologie organizational-manageriala 2007

36. Zorlenţan Tiberiu, Burduş Eugen, Căprărescu Gheorghiţa, Managementul organizaţiilor,

Editura Holding Reporter, Bucureşti, 2005.

Dicționare

1. DEX , Editura Univers Enciclopedic, Bucureşti, 1998

2. Dicţionar de psihologie Sillamy, N.,, Editura Univers Enciclopedic, Bucureşti, 1996

Reviste

1. Bocean, Claudiu , Motivarea personalului. În : Tribuna economică, v. 18, nr. 18, p.31

2. Pasa, Florin ; Pasa, Luminita Mihaela. Creşterea motivaţiei personalului.În : Tribuna

economică, v. 18, nr. 1, p. 12- 2007

3. Sasu, Horaţiu. Eficienţa recompenselor. În : Tribuna economică, v. 18, nr. 46, p.

34,2007;