interviul motivational

2
Interviul Motivational este o tehnica terapeutica utilizata cu succes pentru a ajuta oamenii sa faca schimbari. Eficacitatea acestei tehnici a fost demonstrata de numeroase studii intr-o varietate larga de abordari clinice sau sociale, atat ca metoda de sine statatoare cat si ca interventie premergatoare sau simultana unui alt tip de tratament. Facilitarea schimbarii comportamentale Comportamente adictive (renuntarea la fumat, consum de droguri, jocuri de noroc) Dieta, nutritie, exercitii fizice si alte schimbari in stilul de viata Aderenta la tratament (angajarea si mentinerea pacientilor in tratament) Prevenirea infectiilor Managementul de caz Managementul diabetului si bolilor cardiovasculare Managementul organizational Interviul Motivational se bazeaza pe: Colaborare – consilierea implica un parteneriat care respecta experientele si asteptarile clientului. Consilierul ofera o atmosfera care sa faciliteze schimbarea, evitand persuasiunea sau contrazicerea. Evocare – sunt stimulate resursele si motivatia clientului pentru schimbare. Motivatia interioara pentru schimbare este intarita de stimularea propriilor perceptii, scopuri, abilitati si valori ale clientului. Autonomie – consilierul accepta si respecta dreptul si capacitatea clientului de auto-directionare. Scopul general este

Upload: eunice-adriana-lazar

Post on 04-Sep-2015

216 views

Category:

Documents


1 download

TRANSCRIPT

Interviul Motivationaleste o tehnica terapeutica utilizata cu succes pentru a ajuta oamenii sa faca schimbari. Eficacitatea acestei tehnici a fost demonstrata de numeroase studii intr-o varietate larga de abordari clinice sau sociale, atat ca metoda de sine statatoare cat si ca interventie premergatoare sau simultana unui alt tip de tratament.

Facilitarea schimbarii comportamentaleComportamente adictive (renuntarea la fumat, consum de droguri, jocuri de noroc)

Dieta, nutritie, exercitii fizice si alte schimbari in stilul de viata

Aderenta la tratament (angajarea si mentinerea pacientilor in tratament)

Prevenirea infectiilor

Managementul de caz

Managementul diabetului si bolilor cardiovasculare

Managementul organizational

Interviul Motivational se bazeaza pe:Colaborare consilierea implica un parteneriat care respecta experientele si asteptarile clientului. Consilierul ofera o atmosfera care sa faciliteze schimbarea, evitand persuasiunea sau contrazicerea.

Evocare sunt stimulate resursele si motivatia clientului pentru schimbare. Motivatia interioara pentru schimbare este intarita de stimularea propriilor perceptii, scopuri, abilitati si valori ale clientului.

Autonomie consilierul accepta si respecta dreptul si capacitatea clientului de auto-directionare. Scopul general este de a creste motivatia intrinseca astfel incat schimbarea sa serveasca scopurilor si valorilor clientului.