proiect disciplina tehnica comunicarii

CUPRINS

Fişa de meserii................................................................... 3

Sinteza cercetării de deocumentare................................... 4

Sinteza interviurilor........................................................... 8

Concluzii............................................................................11

Anexe

Documente personale

Interviul

Curriculum vitae

Scrisoare de intenţie

Nume: STROEPrenume: ConstantinDată: 06.10.2008

FIŞA DE MESERIE

1. Care este meseria, funcţia, postul pe care doreşti să-l cercetezi?Doresc să cercetez meseria de inginer de exploatare, care lucrează pe postul de dispecer.

2. În ce poate consta această muncă? Care sunt diferitele activităţi legate de această funcţie?Dispecerul şef tură coordonează întreaga activitate de exploatare, ţinând legătura între conducerea administrativă a instituţiei, personalul de exploatare şi diversele instituţii cu care această unitate de producţie a energiei electrice şi termice are legături comerciale.

3. Care sunt calităţile personale şi profesionale necesare exercitării acestei meserii sau funcţii?Dispecerul trebuie să fie pregătit în domeniul de activitate, să fie atent la detaliile diverselor informaţii pe care le primeşte, să sintetizeze şi să ia hotărâri rapide legate de procesul de exploatare şi să fie sigur de deciziile pe care le ia.

4.Care sunt competenţele şi studiile necesare?Dispecerul trebuie să fie licenţiatul unei facultăţi din domeniul de exploatare şi să întrunească competenţe în comunicare, management.

5.Care este cadrul în care se exercită această activitate profesională ( sectoare economice, tipuri de angajaţi, localizare ) ?Dispecerul poate să-şi desfăşoare activitatea în industrie, în sistemul energetic şi în toate sectoarele de activitate unde este necesară coordonarea mai multor secţii şi activităţi.

3

SINTEZA TEXTELOR

TEXT NUME DOCUMENT AUTORI DATE IDEE

PRINCIPALĂIDEI

SECUNDAREIDEI

COMUNE

IDEI CONTRADIC

TORIII II III IV V VI VII VIII

1 Internet TRAPEC S.A.

http://www.ejobs.ro/user/

locuri-de-munca/inginer-

proiectant-centrale-termoelectrice/

320582

Ofertă pentru un loc de muncă

atractiv din punct de vedere

al dezvoltării carierei

profesionale

- oferirea posibilităţii de

integrare într-un grup cu dimensiune

internaţională - dezvoltarea unui

parteneriat de lungă durată

- salariu atrăgător- posibilitatea participării la

proiecte internaţionale

- personal calificat în domeniul

energetic, cu studii

superioare- abilităţi de comunicare,

spirit de echipă- persoane inovatoare, dinamice şi flexibile din

punct de vedere profesional

- minim ani muncă în domeniul energetic

- cerinţă de cunoaştere a

uneia sau mai multor limbi

străine- cerinţă

abilităţi de utilizare

2Internet Agnes – Zonia

ŞERBĂNESCU

www.unibuc.ro/uploads_en/35239/

Serbanescu_Agnes.pdf

Experienţă îndelungată şi

bogată în domeniul energetic

- experienţă dobândită în urma

studiilor universitare şi

postuniversitare- experienţă

îmbogăţită datorită participării la

numeroase proiecte şi programe naţionale şi

internaţionale

4

http://www.unibuc.ro/



I II III IV V VI

3Bibliotecă C.E.T. 2 Craiova

Şef Serviciu Exploatare

Fişa Postului Dispecer Şef Tură

Prezentarea atribuţiilor de serviciu pentru

dispecer şef tură

- precizarea cerinţelor de

specialitate pentru şeful de tură- prezentarea

relaţiilor ierarhice, funcţionale, de colaborare şi de

reprezentare pe care acesta le poate avea

- enumerarea atribuţiilor,

responsabilităţilor şi limitelor de competenţă ale

dispecerului

4 Birou PersonalS.C.

Electrificare CFR SA

Fişa postului inginer exploatare

Prezentarea atribuţiilor

inginerului din cadrul

compartimentului-Serviciul

Intreţinere si exploatare.

Cerinţe: studi, vechime, alte cerinţe

specifice.Relaţii: ierarhice,funcţionale,

de colaborare. Limite de

competenţe. Responsabilitaţi.

5

I II III IV V VI

5Internet Biografie ****** www.poezia .ro

Experienţa în domeniul energetic

Datorită experienţei dobândite ajunge şef birou apoi şef de lot

participând la o mare diversitate de obiective de

investiţii.Se transferă la unitatea judeţeană

de proiectare . A urmat cursuri

postuniversitare.

6Internet

CV Nicolae MIHU market.9000.md/ro/notes/show/12527

Oferta pentru un loc de munca

Cunoşterea de limbi străine. Cunoşterea

calculatorului,experienţă acumulată în alte programe, permis de

conducere.

7 Fişa postului inginer

exploatare PRAM.

S.C Complex Energetic Turceni Biroul Personal



compartimentului-Serviciul

Intreţinere si exploatare

PRAM.

Cerinţe: studi, vechime, alte cerinţe

specifice.Relaţii: ierarhice,funcţionale,


competenţe. Responsabilitaţi.

8 CARTE IGOR SELISKI30 de ani de lumina

Termocentrala TURCENI 2008

Experienţa în domeniul

energetic in cadrul

termocentralei TURCENI

Contributia la modernizarea

grupurilor energetice

6

I II III IV V VI

9 INTERNET POPESCU ION www.myjob .ro Oferta pentru un loc de munca

Cunosterea de limbi straine. Cunosterea

calculatorului,experienta acumulata in alte programe,permis de

conducere.

10Fişa postului

inginer calitate.Şef serviciu AQ

Metrologie Biroul Personal



compartimentului-Metrologie

Cerinţe: studii,vechime,alte cerinţe specifice.

Relaţii: ierarhice,funcţionale,


competenţe. Responsabilităţi.

11Internet

CV Ing. Efrim Ştefan

www.myjob .ro Oferta pentru un loc de muncă.

Cunoşterea de limbi străine. Experieţă acumulată în alte

programe,specializări.

12 Carte Ing.Gheorghe Văduva 30 de ani de lumina

Experienţa în domeniul

energetic în cadrul

termocentralei TURCENI

Ca urmare a activitaţilor

desfăşurate a ajuns Director Producţie Complex Energetic

Tueceni.

7

SINTEZA INTERVIURILOR

1. Nume : Pităroiu Prenume : MarinAm luat următorul contact: domnul Spînu Marian Loc de munca : SC Electrificare CFR SAFuncţia exercitată: Director Tehnic ExploatareData întâlnirii : 24.10.2008Locul întâlnirii: Craiova În cadrul interviului am luat date despre studiile pe care le are domnului Ing. Spînu Marian, şi am aflat că a absolvit Liceul CFR şi Facultatea de Electrotehnică, activităţile legate de funcţia pe care o desfăşoară sunt legate de întreţinerea liniei de înalta tensiune şi a instalaţiilor care o deservesc, acestea fiind specifice CFR. Am întrebat ce anume îl atrage la această meserie şi ce nu. Am aflat că în aceasta meserie trebuie să rezolvi în cel mai scurt timp deranjamentele apărute astfel încât întârzierile trenurilor să fie cât mai mici iar aceasta este o mare provocare unde indisciplina nu are ce căuta.

M-am interesat apoi de calităţile profesionale necesare pentru exercitarea funcţiei de Director Tehnic Exploatare . Am aflat că pentru a ocupa aceasta funcţie trebuie să ai spirit organizatoric şi de echipa, bun meseriaş, simţul răspunderi, abilitaţi practice, să te informezi mereu despre noutăţile apărute în domeniu, capacitate de analiză şi soluţionare a unor probleme nou apărute. Pentru a-ţi pune în valoare calităţile este mai bine să lucrezi într-o întreprindere mare şi de stat, iar pe dânsul funcţia nu la schimbat, timpul alocat familiei însa este mai mic. L-am întrebat ce m-ar sfătui daca mi-aş alege meseria de inginer exploatare în cadrul S.C. Electrificare CFR SA şi mi-a răspuns că dacă faci ceea ce-ţi place, te informezi mereu cu tot ce apare nou, ai spirit organizatoric, eşti ambiţios, eşti exigent cu cei din jur dar mai ales cu tine atunci o să reuşesc şi voi avea şi satisfacţii.

2. Nume : Sandu Prenume : IonAm luat următorul contact: domnul Popescu IonLoc de munca : SC Complexul Energetic TurceniFuncţia exercitată: DCS superviserData întâlnirii : 25.10.2008Locul întâlnirii: Craiova

În cadrul interviului am luat date despre studiile pe care le are, domnului Popescu Ion, şi am aflat că a absolvit Liceul „Carol I” şi Facultatea de Automatică şi Calculatoare, activităţile legate de funcţia pe care o desfăşoară sunt înzestrate cu o experienţa buna a managementului de proiect si al echipei fiind responsabilul unei echipe compuse din 10 oameni care se ocupă de baza de date şi reţeaua de calculatoare a firmei.

Am întrebat ce anume îl atrage la această meserie şi ce nu. Am aflat că în această meserie trebuie să ai un bun spirit de echipă, abilităţi practice, capacitate de analiză şi soluţionare a unor probleme nou apărute, să fii organizat în sistemele de comandă şi control a blocurilor energetice iar aceasta este o mare provocare unde indisciplina nu are ce căuta. Pentru a-ţi pune în valoare calităţile este mai bine să lucrezi într-o întreprindere mare şi de stat, iar pe dânsul funcţia nu l-a schimbat, timpul alocat familiei însa este mai mic. L-am întrebat ce m-ar sfătui daca mi-aşi alege meseria de inginer exploatare în cadrul S.C. Complexul Energetic Turceni SA şi mi-a răspuns că dacă faci ceea ce-ţi place, te informezi mereu cu tot ce apare nou, ai spirit organizatoric, eşti ambiţios, eşti exigent cu cei din jur dar mai ales cu tine atunci o să reuşesc şi voi avea şi satisfacţii.

8

3. Nume : Ioja Prenume : IonAm luat următorul contact: domnul Codiţă Nicolae Loc de munca : SC Complexul Energetic Turceni S.A. Funcţia exercitată: Şef sectie Exploatare-Electrica Data întâlnirii : 3.11.2008Locul întâlnirii: Craiova În cadrul interviului am luat date despre studiile pe care le are domnul Codiţă Nicolae, şi am aflat că a absolvit Liceul de Informatica „ Ştefan Odobleja „ şi Facultatea de Electrotehnică, activităţile legate de funcţia pe care o desfăşoară sunt legate de exploatarea si coordonarea activităţilor la secţia Electrică - Exploatare din cadrul Direcţiei Exploatare a SC Complexul Energetic Turceni S.A. M-am interesat apoi de calităţile profesionale necesare pentru exercitarea funcţiei de Şef secţie Electric - Exploatare . Am aflat că pentru a ocupa această funcţie trebuie să ai spirit organizatoric şi de echipa, bun meseriaş, simţul răspunderi, abilitaţi practice, să te informezi mereu despre noutăţile apărute în domeniul, capacitate de analiză şi soluţionare a unor probleme nou apărute. Pentru a-ţi pune în valoare calităţile este mai bine să lucrezi într-o întreprindere mare şi de stat, iar pe dânsul funcţia pe care o deţine i-a schimbat modul de a gândi si de a percepe lucrurile altfel.

L-am întrebat ce m-ar sfătui daca mi-aş alege meseria de inginer exploatare în cadrul S.C. Complexul Energetic Turceni S.A. şi mi-a răspuns că dacă faci ceea ce-ţi place, te informezi mereu cu tot ce apare nou, ai spirit organizatoric, eşti ambiţios, eşti exigent cu cei din jur dar mai ales cu tine atunci o să reuşesc.

4. Student Constantin STROEAm luat următorul contact;Domnul Cătălin DALRI, Loc de muncă: Sucursala Electrocentrale Craiova 2Funcţia exercitată: dispecer şef turăData întâlnirii: 25.10.2008Locul întâlnirii: Sucursala Electrocentrale Craiova 2 În cadrul interviului am luat date despre studiile absolvite şi despre funcţiile ocupate de dl. Dalri. Acesta a precizat că a terminat două facultăţi din cadrul Universităţii din Craiova şi anume Facultatea de Ştiinţe Economice şi Facultatea de mecanică. De asemenea, înainte de a ocupa funcţia de dispecer şef tură a lucrat ca inginer la secţia de reparaţii electrice, apoi ca inginer şef la aceeaşi secţie, ca inginer la secţia de reparaţii instalaţii de ridicat şi ca inginer coordonator la reţeaua de termoficare Craiova. Iniţial am încercat să aflu ce anume îl atrage la această meserie şi ce nu. Răspunsul a fost legat de marea sa pasiune pentru tehnică de pe vremea când era mic iar nemulţumirea de faptul că programul este obositor. M-au interesat apoi calităţile, abilităţile practice şi teoretice pe care trebuie să le aibă un dispecer şef tură. Am aflat astfel că dacă ocupi o astfel de funcţie trebuie să ştii să lucrezi în echipă, să ai capacitate de organizare, coordonare, conducere şi cunoştinţe specifice funcţionării centralelor electrice şi de termoficare. Totodată trebuie să ai stăpânire de sine, reacţii rapide, capacitate de analiză în soluţionarea problemelor nou apărute. De asemenea am dorit să ştiu dacă o asemenea funcţie îţi modifică relaţiile interumane, cercul de prieteni, timpul alocat familiei. Răspunsul a fost afirmativ Interviul s-a terminat cu rugămintea de a mi se oferi câteva sfaturi pentru cei ce vor să urmeze această meserie. Domnul Dalri mi-a sugerat să învăţ, să fiu conciliant, să verific toate informaţiile pe care le primesc şi să am puterea de a renunţa la anumite obligaţii sociale.

9

În cadrul interviurilor s-au luat date despre studiile pe care le au domni ingineri intervievaţi şi am aflat că au liceul şi Facultăţi în domeniul tehnic, activităţile legate de funcţia pe care o desfăşoară sunt specifice. La întrebarea ce anume îi atrage la această meserie au răspuns că pentru mulţi reprezintă o provocare. Calităţile profesionale sunt: spirit organizatoric şi de echipa, bun meseriaş, simţul răspunderi, abilitaţi practice, a se informa mereu despre noutăţi apărute în domeniul în care lucrează, să ai capacitate de analiză şi soluţionare a unor probleme nou apărute, etc.

Pentru a-ţi pune în valoare calităţile este mai bine să lucrezi într-o întreprindere mare şi de stat deoarece baza tehnico-materiala este mult mai performantă, dar pe marea majoritate îi afectează că timpul petrecut cu familia şi cu prieteni este mai mic, dar aceştia îi înţeleg.

La întrebarea ce ne-ar sfătui dacă am alege meseria de inginer exploatare ne-au sfătuit că dacă facem ceea ce ne place, ne informăm mereu cu tot ce apare nou, avem spirit organizatoric, suntem ambiţioşi, putem renunţa la anumite obligaţii sociale, suntem exigenţi cu cei din jur dar mai ales cu noi, atunci o să reuşim şi vom avea şi satisfacţii.

10

Concluzii

În urma activităţii de informare şi a studiului efectuat în legătură cu meseria de inginer de exploatare, am aflat lucruri noi şi unele din ipotezele pe care le-am emis mi s-au confirmat. Astfel am înţeles că meseria de inginer de exploatare este o meserie care necesită studii de specialitate într-o facultate de profil (Facultatea de Electrotehnică, Facultatea de Energetică, Facultatea de mine – petrol), un minim de experienţă în domeniu, cunoştinţe de desen tehnic. Am aflat că un inginer de exploatare trebuie să aibă cunoştinţe în domeniul informaticii şi anume să ştie să lucreze în Word, Excel, Power Point şi alte programe de grafică cum ar fi Corel, Autocad, Vision, etc. Am descoperit că un avantaj îl constituie cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională. Mi s-a confirmat faptul că un inginer de exploatare trebuie să aibă o personalitate puternică şi stabilă, putere de muncă, rezistenţă la stres şi să practice această meserie din pasiune. De asemenea el trebuie să fie un bun organizator, să aibă abilitaţi în comunicare, să lucreze în echipă şi să reacţioneze rapid pentru rezolvarea unor situaţii neprevăzute. M-a surprins faptul că, oricâtă experienţă ar avea, un inginer trebuie să fie la curent cu toate reglementările tehnice şi legislative în domeniul de activitate şi de asemenea cu toate noutăţile tehnico-ştiinţifice apărute în meseria pe care o practică. Totodată am fost surprins şi de faptul că munca în exploatare presupune unele sacrificii legate de timpul petrecut în familie sau de timpul alocat vieţii sociale în general. Aş dori să mai aflu ce perspective are un inginer de exploatare de a-şi pune în valoare abilităţile pe plan naţional şi internaţional.

11

Anexa 1.1

DOCUMENTE PERSONALE

TEXT 1 TEXT 2 TEXT 3NUME DOCUMENT INTERNET INTERNET BIBLIOTECĂ C.E.T. 2 CRAIOVA

AUTORI TRAPEC S.A. Agnes – Zonia ŞERBĂNESCU ŞEF SERVICIU EXPLOATARE

DATEhttp://www.ejobs.ro/user/locuri-de-munca/inginer-proiectant-centrale-termoelectrice/320582

http://www.unibuc.ro/uploads_en/35239/Serbanescu_Agnes.pdf

FIŞA POSTULUI DISPECER ŞEF TURĂ

IDEEA PRINCIPALĂ

Ofertă pentru un loc de muncă atractiv din punct de vedere al dezvoltării carierei profesionale

Experienţă îndelungată şi bogată în domeniul energetic

Prezentarea atribuţiilor de serviciu pentru dispecer şef tură

IDEI SECUNDARE - oferirea posibilităţii de integrare într-un grup cu dimensiune internaţională - dezvoltarea unui parteneriat de lungă durată- salariu atrăgător - posibilitatea participării la proiecte internaţionale

- experienţă dobândită în urma studiilor universitare şi postuniversitare- experienţă îmbogăţită datorită participării la numeroase proiecte şi programe naţionale şi internaţionale

- precizarea cerinţelor de specialitate pentru şeful de tură - prezentarea relaţiilor ierarhice, funcţionale, de colaborare şi de reprezentare pe care acesta le poate avea - enumerarea atribuţiilor, responsabilităţilor şi limitelor de competenţă ale dispecerului

IDEI COMUNE - personal calificat în domeniul energetic, cu studii superioare- abilităţi de comunicare, spirit de echipă - persoane inovatoare, dinamice şi flexibile din punct de vedere profesional

IDEI CONTRADICTORII

- minim ani muncă în domeniul energetic- cerinţă de cunoaştere a uneia sau mai multor limbi străine- cerinţă abilităţi de utilizare MS Office

12

http://www.unibuc.ro/uploads_en/35239

http://www.unibuc.ro/uploads_en/35239

Anexa 1.2

Inginer proiectant centrale termoelectrice

Compania: TRAPEC SADepartament: Constructii, Instalatii, Amenajari, Inginerie, Proiectare industrialaOrasul: Bucuresti Tip Job: Full timNivel cariera: Mid-Level/Peste 3 Ani ExpLimbi Straine: englezaOferta: nespecificatPermis conducere: nespecificatData introducerii: 23.09.2008Data limita: 24.10.2008

CANDIDATUL IDEAL: - Formaţie universitarã, inginer absolvent al unei facultãţi relevantã pentru domeniul centralelor termoelectrice.- Experienţã de minimum trei ani în domeniul proiectãrii centralelor termoelectrice- Bunã cunoaştere a reglementãrilor tehnice şi legislative în domeniul centralelor termoelectrice.- Abilitãţi pentru lucrul în echipã, comunicare.- Bunã cunoaştere a limbii engleze; cunoaşterea limbii franceze poate reprezenta un avantaj- Abilitãţi de utilizare MS Office, precum şi cunoaşterea unor programe de calcul specializate, în domeniu.- Referinţe privind participarea la proiectarea de centrale termoelectrice.

RESPONSABILITATI / BENEFICII: - Activitate de proiectare / consultanţã în domeniul centralelor termoelectrice, adresate marilor producãtori, precum şi consumatorilor de energie şi autoritãţilor localeCe se oferã ?- Poziţie interesantã pentru dezvoltarea carierei profesionale, dezvoltarea unui parteneriat de lungã duratã.- Integrare într-un grup cu dimensiune internaþionalã- Pachet financiar atractiv- Participare la proiecte internaţionale.

DESCRIEREA COMPANIEI SAU A JOBULUI: Eşti în căutarea unui loc de muncă motivant, care să te inspire zi de zi? Vrei să lucrezi la standarde internaţionale alături de specialişti din întreaga lume? Vrei să fii angajat al unei companii care încurajează spiritul de echipă, creativitatea si dezvoltarea personală? Trapec face parte din grupul GDF SUEZ, primul grup de servicii in domeniul energetic din Europa. Trapec furnizeaza servicii de consultanta si proiectare în domeniile energie si infrastructura. Sunt acoperite urmatoarele domenii de interes: producerea, transportul si distributia energiei, utilizarea energiei, eficienta energetica, politica energetica, mediu înconjurator, constructii hidrotehnice, managementul proiectelor, drumuri si poduri, cai navigabile, cai ferate. Te asteptam in echipa noastra!

13

Anexa 1.3

CURRICULUM VITAE (CV )

Programul 4 – Parteneriate în domeniile prioritare

Direcţia de cercetare 7 Tipul proiectului PC

Acronimul Propuneri

ECOPAM Număr contract alocat la negociere 71-043

Funcţia în cadrul Proiectului: Participant1.Numele: ŞERBÃNESCU2.Prenumele: AGNES - ZONIA3.Data şi locul naşterii: 07.04.1962 , Ploieşti , jud. Prahova4.Cetăţenie: românã1.Starea civilă: căsătorită2.Studii:

Instituţia U P BucureştiFacultatea de Tehnologie Chimicã

UP Bucureşti

Perioada: 1980 - 1985 1997 - 1998

Grade saudiplomeobţinute

inginer chimistSpecialitatea:Tehnologie Chimicã Anorganicã

Diplomă de studii academice postuniversitare.Specialitatea: Tehnologii de depoluare şi monitorizarea calitãţii mediului

7.Titlul ştiinţific: Cercetător ştiinţific pr. gr. I8.Experienţa profesionalã:

Perioada:de lapânã la

10.1985 -10.1987

10.1987 -11.1988

11.1988 -12.1995

12.1995 -02.2000

02.2000 -08.2006

08.2006 -prezent

Locul Bucureşti Bucureşti Bucureşti Bucureşti Bucureşti BucureştiInstituţia Acumulatorul

BucureştiICSIT-ITC ICEMENERG

SChEICEMENERG SChE

ICEMENERG CEM - SChE

ICEMENERG CEM - SME

Funcţia Inginer stagiar

Inginer stagiar

Cercetător ştiinţific

Inginer tehnolog pr. III

Cercetător ştiinţific pr. gr. II

Cercetător ştiinţific pr gr. I

14

Descriere

Cercetare aplicativă şi dezvoltare tehnologică în domeniul chimiei energetice. Principalele problematici abordate au fost:- expertizări ale regimurilor chimice pentru grupuri energetice de mare putere şi soluţii tehnice;- încercări termochimice pentru omologarea generatoarelor de abur energetic;- caracterizări complete şi complexe ale răşinilor schimbătoare de ioni de diferite mărci;- elaborare de tehnologie de tratare a şlamurilor rezultate din procesul de pretratare;- elaborare de tehnologii de tratare ape uzate;- elaborare de studii de fezabilitate şi proiecte tehnice în domeniul tratãrii apelor uzate;- modernizãri la instalaţiile de neutralizare ape uzate rezultate din procesele chimice;- optimizări ale tehnologiilor de pretratare a apei;- optimizări ale proceselor tehnologice de tratare a apei prin schimbători de ioni;- elaborare de tehnologii de recondiţionare a schimbătorilor de ioni degradaţi;- inginerie tehnologicã pentru introducerea de procedee noi de tratare a apei de alimentare a cazanelor energetice;- controlul complex al funcţionării instalaţiilor energetice din punct de vedere chimic şi

stabilirea soluţiilor tehnice în vederea retehnologizării;Participare la teste interlaboratoare internaţionale ( Dow Chemical -Germania, Chauny - Rohm & Haas Franta)

9. Locul de muncã actual şi funcţia: ICEMENERG SA, Centrul Energie Mediu, Secţia de Mediu şi Ecotehnologii - cercet. şt. pr. gr. I şi responsabil AC;

10. Vechime la locul de muncă actual: 19 ani11. Brevete şi invenţii:12. Comunicări ştiinţifice: 20 comunicări tehnico-

ştiinţifice la conferinţe, congrese si seminarii naţionale şi internaţionale, precum şi publicaţii în reviste de specialitate.

13. Membru al asociaţiilor profesionale: ASTER - Asociaţia Ştiinţifică şi Tehnică a Energeticienilor din România; Eurachem - România ARA - Asociaţia Română a Apei

Certificări:Autorizare ISCIR - Inspecţia de Stat pentru Controlul cazanelor, recipientelor sub presiune şi instalaţiilor de ridicat, IC 513-1L/17.12.2003.14. Limbi străine cunoscute: maghiara, engleza, franceza;15. Alte competenţe: operare PC - MSOffice (World, Excel, Power Point, Acces)16. Specializări / calificări :

Curs de Toxicologie - Institutul de Igienă şi Sănătate Publică - 1993; Curs de Engleza începători - CPL - 1993;

Curs de Engleză avansaţi - CPL - 1995;Studii academice postuniversitare, Specializarea: Tehnologii de depoluare şi monitorizarea calitãţii mediului -UPB - 1997 - 1998;Curs de auditor de mediu - Q Akademia, 2000;Curs ECOLEX (Program TEMPUS) - UPB - Universitatea Tehnicã de Construcţii Bucureşti - 2001;Curs „ Formare auditori interni pentru sisteme de managementul calităţii” - Societatea Română pentru asigurarea calităţii - 2002;Autorizare nominală ISCIR în domeniul chimiei energetice;

15

Curs de formare şi perfecţionare profesională în domeniul protecţiei mediului, organizat de Asociaţia Internaţională B.EN.A.-2003Sisteme de management al calităţii conform ISO 9001:2000, SRAC, febr. 2005;Sisteme de management de mediu conform ISO 14001, SRAC, febr. 2005.Formare auditori externi pentru sisteme de management de mediu, SRAC, apr. 2006. 17.

17. Experienţa acumulată în alte programe / proiecte naţionale /internaţionale:

Nr. crt

Programul / Proiectul Funcţia Perioada: de la- până

la1. Conservarea energiei şi a mediului prin prevenirea şi combaterea

emisiilor şi imisiilor poluante / Combaterea poluării apelor şi protecţia mediului

Coordonator proiect

1993 - 1994

2. Promovarea tehnologiilor moderne de mentenanţă predictivă şi preventivă pentru echipamente şi instalaţii energetice / Asigurarea regimului chimic din circuitul apă-abur la cazanele cu presiune mai mare de 100 bari.

Colaborator 1994

3. Performances of Amberlite ion exchangers in the water treatment equipaments in several conventional power plants in Romania. Beneficiar - Firma ROHM & HAAS - Franţa

Colaborator 1995

4. Reabilitarea şi retehnologizarea centralelor şi reţelelor electrice pentru reducerea costurilor, creşterea productivităţii, ameliorarea randamentelor şi a calităţii în funcţionare / Urmărirea comportării în exploatare a noilor tipuri de schimbători de ioni (din import) cu care s-au echipat instalaţiile de demineralizare.

Colaborator 1995 - 1996

5. Reabilitarea şi retehnologizarea centralelor şi reţelelor electrice pentru reducerea costurilor, creşterea productivităţii, ameliorarea randamentelor şi a calităţii în funcţionare/ Inginerie tehnologică privind introducerea procedeului de dezoxigenare catalitică a apei de adaos în instalaţiile energetice

Colaborator 1995

6. Reabilitarea şi retehnologizarea centralelor şi reţelelor electrice pentru reducerea costurilor, creşterea productivităţii, ameliorarea randamentelor şi a calităţii în funcţionare/ Soluţii tehnologice pentru concentrarea şlamului rezultat la limpezirea apei în termocentralele care ard hidrocarburi

Coordonator proiect

1995 - 1996

7. Îmbunătăţirea funcţionării instalaţiei de pretratare şi demineralizare a apei de la FE Braşov.

Coordonator proiect

1996

8. Reabilitarea şi retehnologizarea centralelor şi reţelelor electrice pentru reducerea costurilor, creşterea productivităţii, ameliorarea randamentelor şi a calităţii în funcţionare/ Soluţii tehnologice pentru concentrarea şlamului rezultat la limpezirea apei în termocentralele care ard hidrocarburi. Aplicaţie practicã la termocentrala CET Bucureşti-Vest

Coordonator proiect

1996-1997

9. Studiu de fezabilitate în vederea aplicãrii soluţiei de evacuare uscatã a şlamului de la pretratarea F. E. Bucureşti - Vest.

Coordonator proiect

1997

10. Reabilitarea şi retehnologizarea centralelor şi retelelor electrice pentru reducerea costurilor, creşterea productivităţii, ameliorarea randamentelor şi a calităţii în funcţionare/ Performanţele industriale ale schimbătorilor de ioni în procesele de tratare chimică a apei


16

11. Stabilirea tehnologiilor optime de tratare a apelor uzate şi a şlamului evacuate din instalaţia de pretratare, dedurizare şi demineralizare ale F.E. Iaşi I

Coordonator proiect

1998

12. Promovarea tehnologiilor moderne de mentenanţă predictivă şi preventivă pentru echipamente şi instalaţii energetice / Tehnologii moderne de tratare a condensatului de turbină aferente grupurilor energetice de mare putere.

Colaborator 1998

13. Studiu de comportare a instalaţiilor de tratare a apei în urma retehnologizãrii acestora.

Coordonator proiect

1997-1999

14. Proiect tehnic pentru instalaţia de evacuare uscată a şlamului rezultat de la pretratarea apei brute de la CET Bucureşti - Vest.

Coordonator proiect

1998

15. Studiu pentru stabilirea polielectroliţilor adecvaţi pretratării apei pentru cazanele energetice


16. Energie.Energie curată / Cercetări privind elaborarea unei tehnologii moderne şi nepoluante de tratare a apei de adaos pentru generatoarele de abur energetice

Colaborator 1999- 2000

17. Mentenaţa în energie. Metode, procedee şi tehnici de prevenire şi reducere a poluării mediului / Performanţele tehnologice ale procesului de osmoză inversă în tratarea apei de alimentare pentru cazanele energetice.


18. RELANSIN Tehnologii moderne de obţinere a apei pure pentru generatoarele energetice şi de tratare a condensatului turbinelor în scopul minimizării impurificatorilor anorganici şi organici din circuitul termic.


19. Minimizarea poluării emisarilor de către termocentralele electrice prin implementarea tehnologiilor moderne de tratare chimică a apei pentru circuitul termic al generatoarelor de abur şi pentru circuitul de termoficare


20. Monitorizarea poluării chimice în zonele de deversare în canalizare/emisar ale apelor reziduale din centralele termoelectrice

Coordonator proiect

2000 - 2002

21. RELANSIN Tehnologie de reţinere a SO2 în strat fluidizat pentru tipuri uzuale de cazane termice de putere mică utilizate în România.

Partener 2001 - 2002

22. Analiză şi întocmire studiu privind funcţionarea circuitului hidro şi a apei de spălare zgură şi cenuşã cu refolosirea în totalitate a apei de recirculare de la depozitul de zgură şi cenuşă pentru a evita depunerile de pe circuitele de apã de spălare, luând în considerare atât variantele de funcţionare prin amestecarea apei cât şi metodele chimice şi electrochimice de evitare a depunerilor, FE Turceni

Coordonator proiect

2001

23. MENER Tehnologie modernă şi nepoluantă pentru reducerea depunerilor pe interiorul ţevilor schimbãtoarelor de cãldurã din instalaţiile energetice şi similare prin prelucrări hidrodinamice , fizico-chimice a apei de răcire îndeosebi la instalaţiile cu circuit închis sau semi. Aplicaţie SE Bucureşti.

Coordonator proiect

2001- 2004

24. Montarea la canalizare a aparaturii de măsură şi control cantitativă (debite) şi calitativă (pH, substanţe extractibile) a apelor uzate evacuate din CET –urile SEB – Studiu de fezabilitate.

Colaborator 2002

25. Monitorizarea apelor uzate evacuate de SC TERMOELECTRICA SA – SE BRAILA

Coordonator proiect

2003

17

26. NUCLEU „Managementul integrat al apelor din termocentrale în vederea reutilizării şi alinierii la normele de evacuare ale Uniunii Europene”

Coordonator proiect

2003-2005

27. EUREKA – E!2426 – International Program “Tehnologie modernă pentru tratarea chimica a apei de cazan din industria energetică”

Colaborator 2003 – 2005

28. Managementul apei în centrală. Soluţii tehnice de reutilizare a apelor tehnologice în vederea reducerii cantităţii de ape uzate evacuate”

Colaborator 2003-2004

29. Evaluarea calităţii apei potabile din staţiile CN Transelectrica şi soluţii tehnice de îmbunatăţire a acestora

Coordonator proiect

2004

30. Analize caracteristici combustibile deşeuri Coordonator proiect

2005

31. Monitorizarea apelor uzate evacuate de SC TERMOCENTRALE Bucuresti SA

Coordonator proiect

2005

32. Instalaţie de monitorizare on-line a calităţii apelor uzate evacuate din staţiile CN TRANSELECTRICA SA

Coordonator proiect

2007

33. Monitorizarea calităţii apelor uzate din staţiile de transport şi sediile TRANSELECTRICA SA

Coordonator proiect

2007

18. Alte menţiuni:Declar pe propria răspundere că datele prezentate sunt în conformitate cu realitatea.Data: Semnătura:14.09.2007

Lista de lucrări elaborate / publicate (selecţie)1. Agnes Şerbănescu, Aurelia Bolma, Angela Stanca, Carmencita Ciomaga “1st International Conference on Environmental Research and AssessmentBucharest, Romania March 23–27, 2003 “MODERN ENVIRONMENT PROTECTIVE TECHNOLOGIE FOR WASTEWATER TREATMENT2. Agnes Şerbănescu, Aurelia Bolma, Angela Stanca , Valeriu Bulat, „Realizarea managementului integrat al apei în centralele electrice prin implementarea de sisteme electronice de monitorizare şi comunicare de date“, Conferinţa Internaţională Energetica Moldovei – EM-2005”, 21-24 sept.2005, Chişinău – R.MoldovaPublicat în Buletin Tehnico – Ştiinţific al ICEMENERG - 2005, pg. 67-72 ISSN 1584 – 04843.Agnes Serbănescu , Angela Stanca, Aurelia Bolma, Mariana ILIE, „Evaluarea calităţii apei potabile din staţiile electrice aparţinând Transelectrica” Simpozion Mediu - Transelectrica, TULCEA , iunie, 2005.4. Agnes Serbănescu, Angela Stanca. Ion Rentea, Sergiu Mihut, “Prevenirea incidentelor cauzate de păsări asupra LEA în zonele critice de migraţie” Simpozion Mediu TRANSELECTRICA, Tulcea, iunie 2005.5. Agnes Serbănescu, Aurelia Bolma, Angela Stanca, Marian Voiculescu, Sanda Voiculescu - Sesiune Ştiinţifică Mediu, Energie, Resurse, Risc - MENER 2002” Tehnologie modernă şi nepoluantă pentru reducerea suspensiilor mecanice din circuitul de răcire - aplicaţie CET Bucureşti - Vest

18

Anexa 1.4FIŞA POSTULUI

Compartimentul: SERVICIUL EXPLOATAREFuncţia/Postul: DISPECER ŞEF TURA

CERINŢE

Studii/Specialitatea: SuperioareTermoenergetică/Mecanoenergetică/Electroenergetică/ElectrotehnicăVechime: 5 ani în activitatea de exploatare a centralelor Termoelectrice Alte cerinţe de specialitate:1. Capacitatea de organizare, coordonare şi conducere a colectivului de muncă.2. Cunoştinţe specifice funcţionării centralelor electrice şi de termoficare.

RELAŢII

IER

AR

HIC

E

Este subordonat

Administrativ :- Directorului tehnic- Şef serviciu exploatare;Comenzi operative: D.E.T. şi D.E.N.

Are în subordine

Administrativ Comanda operativă:- personalul de exploatare din tura pe care o conduce- are în subordine directă şefii de tură de la secţiile de exploatare

FUN

CŢI

ON

ALE - STAŢIA CFR CRAIOVA

- REGIONALA CFR CRAIOVA- DISPECERATUL RAT CRAIOVA- S.C.TERMOSERV S.A.

- probleme privind asigurarea funcţionării la parametrii optimi a instalaţiilor din uzină

CO

LAB

OR

AR

E

- şefii secţiilor, maiştrii principali exploatare din unitate;- şefii compartimentelor tehnice şi economice - şefii compartimentelor de la SC. TERMOSERV S.A.

- probleme privind buna funcţionare a instalaţiilor.

REP

REZ

ENTA

RE - DET; DEN;

- Consumatorii externi de energie termică şi abur tehnologic- SC. ELECTROCENTRALE BUCUREŞTI S.A.- R.A.T. Craiova

- reprezintă sucursala în relaţiile cu consumatorii externi, DET si DEN.

19

ATRIBUŢII SARCINI LUCRĂRI FRECVENŢĂ1. Dispecerul şef tură pe centrală trebuie să cunoască :- regulamentul de exploatare aprobat- normele de protecţia muncii pe parte electrică şi mecanică;- regulamentul de dispecer;- instrucţiunile de serviciu;- schemele normale de funcţionare;- regulamentul de manevre;- instrucţiunile de lichidare a avariilor;- instrucţiunile tehnice de exploatare a instalaţiilor;- instrucţiunile privitoare la funcţionarea economica;- instrucţiunile de colaborare cu consumatorii şi furnizorii;- regulamentul de ordine interioară.2. Primirea şi predarea schimbului- dispecerul şef tură pe centrală este obligat să procedeze conform instrucţiunilor pentru primirea şi predarea schimbului.3. Coordonarea activităţii sucursalei în condiţii normale defuncţionare.Dispecerul este conducătorul unic operativ al funcţionării centralei, trebuind să asigure :- parametrii de livrare ai energiei termice conform diagramelor de reglaj;- alimentarea continuă şi fără perturbaţii cu energie termică şi electrică- ţine legătura cu DET şi DEN pentru corelarea regimurilor de funcţionare- siguranţa funcţionării instalaţiilor;- funcţionarea economică a centralei;- modifică încărcările pe cazane;- verifică existenţa asistenţei tehnice la manevrele importante;- execută programul de opriri a echipamentului pentru reparaţii sau trecere în rezervă conform aprobărilor conducerii sau dispecerului DET si DEN;- conduce operativ manevrele de lichidare a incidentelor şi avariilor;- face intervenţii la treptele superioare de dispecer şi furnizori pentru respectarea alimentării cu combustibili, apă industrială, substanţe... - în cazul incidentelor şi avariilor, accidentelor de muncă, incendiilor, are obligaţia să respecte instrucţiunile interne privind comunicarea lor operativă- să controleze activitatea desfăşurată în cadrul centralei;- să cunoască planul operativ de alarmare şi stingere a incendiilor.4. Urmărirea operativă a reparaţiilor echipamentelor energetice. Dispecerul şef tură pe centrală aprobă :- scoaterea din funcţiune sau rezervă a echipamentelor energetice pe baza aprobărilor obţinute de către conducerea secţiilor;- punerea în funcţiune după reparaţii.5. Efectuarea manevrelor.- dispecerul urmăreşte efectuarea corectă a manevrelor pe baza

Permanent

Permanent

Permanent

Permanent

20

foilor de manevră pe care le aprobă;- este direct răspunzător de necesitatea efectuării manevrelor;- trebuie să urmărească pornirea şi oprirea corectă a echipamentelor energetice;6. Lichidarea incidentelor şi avariilor. Dispecerul este unicul coordonator al manevrelor de lichidare a incidentelor şi avariilor. Este obligat:- să asigure localizarea rapidă a avariilor sau incidentelor;- să asigure alimentarea cât mai rapidă a consumatorilorţinând cont de importanţa lor;- să restabilească schemele cele mai sigure şi regimul de funcţionare al centralei până la revenirea în starea de dinaintea producerii incidentului sau avariei;- să solicite prezenta oricărui salariat de care are nevoie;- să propună conducerii uzinei sancţionarea oricărei abateri survenite în timpul schimbului său;- să suspende în timpul turei personalul din subordine care comite abateri grave;- să consemneze în raportul de tură incidentele şi avariile sau orice altă modificare a instalaţiilor sau a procesului tehnologic survenită în schimbul său şi să le aducă la cunoştinţa conducerii;

Permanent

Permanent

LIMITE DE COMPETENŢĂ

- este coordonatorul unic al activităţii centralei în timpul schimbului său;- trebuie să ceară acordul conducerii întreprinderii şi aprobarea DET în situaţii ca :a) modificări importante în schemele normale;b) operaţiile şi manevrele care modifică puterea disponibilă a centralei;c) furnizarea unor date privind exploatarea centralei.

RESPONSABILITĂŢI

- dispecerul şef tură pe centrală răspunde de întreaga activitate de exploatare desfăşurată în centrală pe toată durata schimbului, în faţa conducerii uzinei;

- răspunde de menţinerea regimului cel mai eficient din punct de vedere economic al centralei;- răspunde de aplicarea planului operativ de alarmare şi stingere a incendiilor.

Întocmit, Primit,Şef serviciu exploatare

Aprobat,Director Tehnic

21

Anexa 2.1

INTERVIU

Persoana intervievată: Cătălin DALRI Interviu luat de studentul Constantin STROE

C.S.: Ce studii aveţi?C.D.: Am absolvit Facultatea de Mecanică şi Facultatea de Ştiinţe Economice, ambele din cadrul Universităţii din CraiovaC.S.: Unde lucraţi?C.D.: Lucrez la Sucursala Electrocentrale Craiova 2.C.S.: Ce funcţie ocupaţi în momentul de faţă şi de cât timp?C.D.: Ocup postul de dispecer şef tură şi am o vechime de 13 ani.C.S.: Aţi mai ocupat şi alte funcţii înainte?C.D.: Da, am mai lucrat ca inginer la secţia de reparaţii electrice apoi ca inginer şef la aceeaşi secţie, ca inginer la secţia de reparaţii instalaţii de ridicat şi ca inginer coordonator la reţeaua de termoficare Craiova.C.S.: Ce vă place cel mai mult în meseria dumneavoastră?C.D.: Îmi place să mă ocup de instalaţii cu grad mare de tehnicizare; încă de mic răsfoiam revista „ Ştiinţă şi Tehnică” şi nu cred că aş fi lucrat în alt domeniu.C.S.: Ce vă place cel mai puţin la meseria pe care o aveţi?C.D.: Programul de lucru. Este obositor să lucrezi în mai multe schimburi.C.S.: Care sunt calităţile profesionale necesare pentru exercitarea meseriei dumneavoastră?C.D.: Lucrul în echipă, capacitate de organizare, coordonare şi conducere şi, nu în ultimul rând, cunoştinţe specifice funcţionării centralelor electrice şi de termoficare.C.S.: Sunt necesare şi abilităţi particulare pentru exercitarea acestei meserii?C.D.: Bineînţeles: stăpânire de sine, reacţii rapide, capacitate de analiză şi soluţionare a unor probleme nou apărute.C.S.: Credeţi că meseria vă poate schimba?C.D.: Într-un fel , da...din cauza programului se modifică cercul de prieteni, se diminueaza activităţile sociale.C.S.: Ce sfaturi mi-aţi da dacă aş dori să exercit această meserie?C.D.: Să înveţi, să fi conciliant, să verifici toate informaţiile pe care le primeşti şi să ai puterea de a renunţa la anumite obligaţii sociale.C.S.. Vă mulţumesc!

22

Anexa 2.2

Student Constantin STROEAm luat următorul contact;Domnul Cătălin DALRI, telefon 0251413333Loc de muncă: Sucursala Electrocentrale Craiova 2Funcţia exercitată: dispecer şef turăData întâlnirii: 25.10.2008Locul întâlnirii: Sucursala Electrocentrale Craiova 2

În cadrul interviului am luat date despre studiile absolvite şi despre funcţiile ocupate de dl. Dalri. Acesta a precizat că a terminat două facultăţi din cadrul Universităţii din Craiova şi anume Facultatea de Ştiinţe Economice şi Facultatea de mecanică. De asemenea, înainte de a ocupa funcţia de dispecer şef tură a lucrat ca inginer la secţia de reparaţii electrice, apoi ca inginer şef la aceeaşi secţie, ca inginer la secţia de reparaţii instalaţii de ridicat şi ca inginer coordonator la reţeaua de termoficare Craiova. Iniţial am încercat să aflu ce anume îl atrage la această meserie şi ce nu. Răspunsul a fost legat de marea sa pasiune pentru tehnică de pe vremea când era mic iar nemulţumirea de faptul că programul este obositor. M-au interesat apoi calităţile, abilităţile practice şi teoretice pe care trebuie să le aibă un dispecer şef tură. Am aflat astfel că dacă ocupi o astfel de funcţie trebuie să ştii să lucrezi în echipă, să ai capacitate de organizare, coordonare, conducere şi cunoştinţe specifice funcţionării centralelor electrice şi de termoficare. Totodată trebuie să ai stăpânire de sine, reacţii rapide, capacitate de analiză şi soluţionare a unor probleme nou apărute. De asemenea am dorit să ştiu dacă o asemenea funcţie îţi modifică relaţiile interumane, cercul de prieteni, timpul alocat familiei. Răspunsul a fost afirmativ Interviul s-a terminat cu rugamintea de a mi se oferi câteva sfaturi pentru cei ce vor să urmeze această meserie. Domnul Dalri mi-a sugerat să învăţ, să fiu conciliant, să verific toate informaţiile pe care le primesc şi să am puterea de a renunţa la anumite obligaţii sociale.

23

Anexa 3.1

Compania: SC EMON ELECTRIC SA Departament: Achiziţii, Logistica, Aprovizionare, Construcţii, Instalaţii, Amenajări, Inginerie, Sales, Vânzări, ComerţOraşul: Cîmpina Tip Job: Full timeNivel carieră: Student, Entry-Level/Primii 3 Ani Exp, Mid-Level/Peste 3 Ani ExpLimbi Străine: englezăOfertă: inginer departament ofertarePermis conducere: B

CANDIDATUL IDEAL: Student al Facultătii de Electrotehnică /Inginerie electrică, Energetică, anul III şi IV, şi/sau absolvent al Facultăţii de Energetică sau Electrotehnică. Bună cunoaştere a MS Office(Word, Excel, Power Point, Access), cunoştinţe desen tehnic, viziune practică asupra aplicaţiilor electrice. Abilităţi de comunicare; spirit de echipă , iniţiativă, rigurozitate; seriozitate; Cunostinţe de limba engleză ( scris; vorbit) – constituie un avantaj; Organizare, putere de muncă şi rezistenţă la stres (personalitate puternică si stabilă); Orientare către rezultat.

RESPONSABILITĂŢI / BENEFICII: Elaborarea /întocmirea ofertelor;Elaborare/întocmire cereri de ofertă; Analiza furnizorului; Intreţine relaţia cu clienţii; Preia si prelucrează datele pentru întocmirea ofertelor; Găseşte si oferă potenţialului client soluţii tehnice adecvate proiectului vizat; Consiliază clienţii în procesul de vânzare; Urmăreşte contractele încheiate până la finalizare; Menţine o legătură permanentă cu celălalte departamente, asigurându-se de respectarea termenelor stabilite în contract.Monitorizeaza aspectul finanaciar pe întreaga derulare a proiectului, astfel încât clientul să achite în termen sumele datorate;

DESCRIEREA COMPANIEI SAU A JOBULUI: SC EMON ELECTRIC SA firmă înfiinţată în anul 1998 în Cîmpina, având o tradiţie în domeniul instalaţiilor electrice, o firmă tânără dinamică. Postul este in Cîmpina şi se subordonează Managerului de Proiect; Directorului de Marketing; Zona de acţiune: România. Faza de ofertare presupune prelucrarea datelor cu parcurgerea următoarelor etape: analiza datelor de intrare, întocmirea antemăsurătorilor (listelor de cantităţi) sau verificarea celor existente, calculul devizelor ofertă sau a ofertei prin programele puse la dispoziţie de firmă.

ANUNŢUL CONŢINE UN INTERVIU CU 5 ÎNTREBĂRI Care este cea mai mare realizare profesională de până acum?Care este cel mai mare eşec profesional de până acum? Care este idealul dumeavoastra în carieră?Care este jobul care credeţi că vi s-ar potrivi cel mai bine?Descrieţi compania ideală în care aţi dori să lucraţi?

24

Anexa 3.2CURRICULUM VITAE

Constantin STROEAleea Magnoliei nr.12,Bl 155 E, sc 1, Ap 15Craiova, DoljTel. 0788694718

STUDII2004-2008 Facultatea de Electrotehnică Craiova, Secţia - inginerie energetică1980-1984 Liceul energetic Craiova – diplomă de bacalaureat şi certificat de calificare.

EXPERIENŢA PROFESIONALĂ1989-2008 Operator cazane, cazan înaltă presiune 525 t/h S.C. Electrocentrale Craiova 21986-1988 Operator cazane, cazan înaltă presiune 1035 t/h S.C. Electrocentrale Turceni1985-1986 Satisfacerea serviciului militar1984-1985 Operator staţie pompe Bagger

ALTE EXPERIENŢE PROFESIONALECursuri periodice în Centrul de pregătire al lucrătorilor1997-2002 Activităţi de transport public1998-2001 Activităţi de Multi Level MarketingAceste activităţi mi-au dezvoltat şi solicitat abilităţile de comunicare, iniţiativă şi de găsire a celor mai bune soluţii pentru potenţialii clienţi

LIMBI STRĂINEEngleză – scris, vorbit mediuSpaniolă, franceză, italiană la nivel de citit şi conversaţie uşoară

CUNOAŞTEREA CALCULATORULUICunoştinţe de Windows XP, Internet Explorer Browser & navigare pe internetCunoştinţe de M.S.Office :Word. Excel, Power Point Cunoştinţe de grafică: Autocad

PERMIS DE CONDUCERECategoria B

25

Anexa 4

Scrisoare de intenţie

Constantin STROEAleea Magnoliei nr. 12

Bl. 155E, sc1, ap15Craiova, Dolj

Domnului ing. Mircea SOLOMONDirector general SC Emon Electric SAStrada Nicolae Bălcescu 1Cîmpina, PrahovaTel: +40 244 335 540, Fax: +40 244 375220

Stimate Domnule Director,

Vă transmit această scrisoare în vederea ocupării postului de inginer departament ofertare ca urmare a anunţului apărut pe site-ul societăţii în pagina „Cariere”.

Interesul faţă de această funcţie este determinat de dorinţa de a răspunde unor noi provocări, de a lucra într-un colectiv dinamic şi tenace, care pune accent pe seriozitate, profesionalism, rigurozitate. Într-o astfel de companie doresc să-mi pun în valoare experienţa a peste 20 de ani de muncă în domeniul energetic şi abilităţile dobândite în cei 4 ani de studiu în cadrul Facultăţii de Electrotehnică Craiova, secţia Inginerie Energetică.

Totodată, consider că sunt potrivit pentru această funcţie, având experienţă în activităţi de transport public şi vânzare.

De altfel, cele mai bune rezultate le-am avut în cadrul societăţii MLM Oriflame, realizând 50% din vânzările reţelei din care făceam parte.

Singurul eşec pe care l-am avut în această activitate a fost că nu am reuşit să găsesc o metodă prin care să mobilizez şi să motivez persoanele pe care le-am avut în propria reţea pentru a avea şi ele rezultate la fel de bune.

Iată de ce îmi permit să apreciez că dorinţa mea de afirmare, entuziasmul, tenacitatea, fidelitatea şi pasiunea pentru reuşita totală sunt numai cateva din trăsăturile pe care voi fi onorat să le pun la dispoziţia companiei SC Emon Electric SA.

Oportunitatea unei discuţii despre cum ar putea fi folosite cunoştinţele şi priceperea mea în avantajul dumneavoastră ar fi binevenită.

Cu deosebită stimă,

Constantin STROE

26

mailto:[email protected]?subject=Ofertare

proiect disciplina tehnica comunicarii

Documents