changemakers

1
Etapa 1- Conferința „Actori pe șcena schimbării” Cei 4 invitați: Paula Herlo, Vișinel Bălan, Mona Nicolici și Raed Arafat ce au realizat schimbări semnificative în societatea actuală, prin inițierea unor proiecte/ afaceri sociale au împărtășit din experiența lor , i-au motivat și i-au încurajat pe participanți să aibă curajul să aducă schimbarea. Etapa 2- Atelier de idei- a avut scopul de a-i ajuta pe participanți să își structureze ideea lor de proiect social într-un plan strategic printr-o serie de traininguri și workshop-uri. Etapa 3- Fabrica de proiecte- cu ajutorul cunoștințelor obținute în urma activităților, participanții și-au dezvoltat planul realizat în etapa anterioară și a avut ca rezultat 6 proiecte realizate de participanți. REZULTATE Etapa 1 În urma Conferinței de deschidere, cei 184 de participanți au conștientizat nevoia de schimbare existentă în societate, precum și importanța de a avea curajul și inițiativa de a pune schimbarea în mișcare. Etapa 2 Din 24 de aplicații, 13 studeți au fost selectați pentru a participa la următoarea etapă a proiectului, etapă ce a vaut la bază trainguri și workshop-uri pe teme precum obiective generale, impact și public țintă, identificarea resurselor, precum și o întâlnire cu Raed Arafat. Etapa 3 În această etapă echipele și-au definitizat ideea lor de proiect și au participat la trainguri precum modalități de promovare,accesarea resurselor, sustenabilitate, cum se susține un pitch. De asemenea, fiecare echipă a avut un mentor, care a avut grijă ca activitatea acestora să fie orientată într-o direcție corectă. În final, participanții au pus bazele a 6 proiecte sociale, ce așteaptă a fi implementate.

Upload: adina-iulia

Post on 08-Nov-2015

4 views

Category:

Documents


0 download

DESCRIPTION

ASER

TRANSCRIPT

Etapa 1- Conferina Actori pe cena schimbrii Cei 4 invitai: Paula Herlo, Viinel Blan, Mona Nicolici i Raed Arafat ce au realizat schimbri semnificative n societatea actual, prin iniierea unor proiecte/ afaceri sociale au mprtit din experiena lor , i-au motivat i i-au ncurajat pe participani s aib curajul s aduc schimbarea.

Etapa 2- Atelier de idei- a avut scopul de a-i ajuta pe participani s i structureze ideea lor de proiect social ntr-un plan strategic printr-o serie de traininguri i workshop-uri.

Etapa 3- Fabrica de proiecte- cu ajutorul cunotinelor obinute n urma activitilor, participanii i-au dezvoltat planul realizat n etapa anterioar i a avut ca rezultat 6 proiecte realizate de participani.

REZULTATEEtapa 1n urma Conferinei de deschidere, cei 184 de participani au contientizat nevoia de schimbare existent n societate, precum i importana de a avea curajul i iniiativa de a pune schimbarea n micare.

Etapa 2Din 24 de aplicaii, 13 studei au fost selectai pentru a participa la urmtoarea etap a proiectului, etap ce a vaut la baz trainguri i workshop-uri pe teme precum obiective generale, impact i public int, identificarea resurselor, precum i o ntlnire cu Raed Arafat.

Etapa 3n aceast etap echipele i-au definitizat ideea lor de proiect i au participat la trainguri precum modaliti de promovare,accesarea resurselor, sustenabilitate, cum se susine un pitch. De asemenea, fiecare echip a avut un mentor, care a avut grij ca activitatea acestora s fie orientat ntr-o direcie corect. n final, participanii au pus bazele a 6 proiecte sociale, ce ateapt a fi implementate.