anunţ - justold.just.ro/portals/0/posturivacante/fps_oct2007/anunt... · web viewministerul...

Anunţ

Ministerul Justiţiei organizează concurs pentru ocuparea unui număr de 14 posturi de funcţionar public cu statut special, vacante din aparatul propriu de lucru, dintre care 4 posturi de conducere şi 10 de execuţie, la următoarele compartimente: Serviciul informaţii clasificate, Unitatea de management public, Corpul de control al ministrului, Direcţia generală economică, Direcţia tehnologia informaţiei.

Concursul va avea loc la sediul Ministerului Justiţiei din Bucureşti, strada Apolodor, nr. 17, sector 5, începând cu data de 12 noiembrie 2007.

Candidaţii care se vor înscrie la concurs vor îndeplini condiţiile prevăzute de Legea nr.293/2004 privind

Statutul funcţionarilor publici din Administraţia Naţională a Penitenciarelor, cu modificările şi completările ulterioare şi de Regulamentul privind organizarea şi desfăşurarea concursului de ocupare a posturilor vacante de funcţionar public cu statut special din aparatul propriu al Ministerului Justiţiei, aprobat prin Ordinul ministrului justiţiei nr.1040/C/23.04.2007, cu modificările şi completările ulterioare.

Pentru înscrierea la concurs, candidatul va prezenta: a) copie a actului de identitate; b) copie a certificatului de căsătorie, în cazul în care numele de pe actul de studii este diferit de cel de

pe actul de identitate; c) copie a actului doveditor al studiilor urmate; d) curriculum vitae (conform formatului afişat pe pagina web a Ministerului Justiţiei); e) copie a carnetului de muncă, dacă este cazul; f) adeverinţă medicală care să ateste că este apt din punct de vedere medical pentru exercitarea

funcţiei; g) declaraţie pe propria răspundere privind lipsa antecedentelor penale; h) declaraţie pe propria răspundere care să ateste că nu a fost agent sau colaborator al organelor de

securitate ca poliţie politică; i) declaraţie pe propria răspundere care să ateste că nu a fost eliberat din motive imputabile dintr-o

funcţie publică în ultimii 7 ani, dacă este cazul; j) declaraţie pe propria răspundere privind conformitatea cu originalul a actelor prevăzute la lit. a), b), c)

şi e); k) dovada achitării taxei de înscriere la concurs.

Dosarele de înscriere şi actele menţionate mai sus se depun, de către fiecare candidat, la secretariatul Direcţiei resurse umane şi relaţia cu Consiliul Superior al Magistraturii, până la data de 01 noiembrie 2007, inclusiv, la sediul Ministerului Justiţiei, din Bucureşti, strada Apollodor nr. 17, sector 5, et. 2, cam. 6.

Cuantumul taxei de concurs este de 150 RON şi se achită la casieria Ministerului Justiţiei, la mezanin .Relaţii suplimentare se pot obţine la numărul de telefon 314 44 00 interior 1409, 1058 sau 1215 ori de pe

site-ul Ministerului Justiţiei www.just.ro, secţiunea Posturi vacante.

Pentru posturile vacante de conducere concursul constă într-o probă scrisă de verificare a cunoştinţelor şi un interviu. Înainte de proba scrisă candidaţii vor susţine, un test psihologic şi un test pentru verificarea aptitudinilor manageriale, ambele cu caracter eliminatoriu.

Pentru posturile vacante de execuţie concursul constă într-o probă scrisă de verificare a cunoştinţelor şi un interviu. Înainte de proba scrisă candidaţii vor susţine un test psihologic cu caracter eliminatoriu.

A. condiţiile de studii şi alte condiţii şi cerinţe specifice, tematica, bibliografia şi prezentarea generală a postului pentru posturile vacante de funcţionar public cu statut special de conducere

Str. Apolodor nr. 17, sector 5, 050706 Bucuresti, Romaniawww.just.ro

1

http://www.just.ro/

Tematica şi bibliografia pentru testul de verificare a aptitudinilor manageriale

Tematica

I. Planificarea 1. Obiectivele planificării.2. Importanţa planificării.3. Dimensiunile planificării.4. Obstacole în faţa planificării eficiente.5. Managementul prin obiective.

II. Planificarea strategică1. Rolul planificării strategice.2. Etapele planificării strategice.3. Sistemul de planificare strategică pe termen mediu al instituţiilor administraţiei publice de la nivel central.4. Instrumente de analiză. Analiza SWOT.

III. Evaluarea resurselor umane

Bibliografie

Informaţiile sunt disponibile la următoarea adresă: http://www.unibuc.ro/ , secţiunea eBooks, Ştiinţe administrative, MANAGEMENT - de la teorie la practica, de Viorel CORNESCU, Paul MARINESCU, Doru CURTEANU, Sorin TOMA ;

Hotărâre nr. 1807/2006 din 13/12/2006 pentru aprobarea Componentei de management din cadrul Metodologiei privind sistemul de planificare strategică pe termen mediu al instituţiilor administraţiei publice de la nivel central (Publicată în Monitorul Oficial, Partea I nr. 1024 din 22/12/2006).

I. SERVICIUL INFORMAŢII CLASIFICATEI. SERVICIUL INFORMAŢII CLASIFICATE

► 1 post vacant: şef serviciu – ofiţer, funcţionar public cu statut special de conducere:

COD IDENTIFICARE POST: SIC-SS a. Condiţii de studii şi alte condiţii şi cerinţe specifice- Studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă;- vechime de minimum 3 ani în specialitatea corespunzătoare studiilor absolvite sau de minimum 3 ani în instituţii de apărare naţională, ordine publică şi siguranţă naţională, corespunzătoare funcţiei pentru care candidează;- cunoştinţe avansate de operare pe calculator;

- cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională, nivel mediu;

b. Prezentarea generală a postului :

Coordonează activitatea Serviciului Informaţii Clasificate, compartiment care elaborează, implementează şi monitorizează aplicarea ansamblului de măsuri de natură juridică, procedurală, fizică, de protecţie a personalului şi a surselor generatoare de informaţii (INFOSEC), destinate securităţii materialelor şi documentelor clasificate, atât la nivelul aparatului propriu cât şi la nivelul instanţelor judecătoreşti, potrivit prevederilor legale.

c. Tematica şi bibliografia pentru proba scrisă de verificare a cunoştinţelor şi interviu:

1. Legea nr.182/2002 privind protecţia informaţiilor clasificate, cu modificările şi completările ulterioare;2.Hotărârea Guvernului nr.781/2002 privind protecţia informaţiilor secrete de serviciu;3.Hotărârea Guvernului nr.585/2002 pentru aprobarea Standardelor naţionale de protecţie a informaţiilor clasificate în România cu modificările şi completările ulterioare;4.Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr.153/2002 privind organizarea şi funcţionarea Oficiului Registrului Naţional al Informaţiilor Secrete de Stat, cu modificările şi completările ulterioare;


2

http://ebooks.unibuc.ro/StiinteADM/cornescu/index.htm

http://www.unibuc.ro/

5.Hotărârea Guvernului nr.1349/2002 privind colectarea, transportul, distribuirea şi protecţia, pe teritoriul României, a corespondenţei clasificate;6.Hotărârea Guvernului nr.83/2005 privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Justiţiei cu modificările şi completările ulterioare.

II. DIRECŢIA GENERALĂ ECONOMICĂ II. DIRECŢIA GENERALĂ ECONOMICĂ

DIRECŢIA FINANCIAR-ADMINISTRATIV

►1 post vacant de director adjunct – ofiţer, funcţionar public cu statut special, de conducere:COD IDENTIFICARE POST: DFA-DADJ

a. Condiţii de studii şi alte condiţii şi cerinţe specifice:

- Studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă, profil economic;- Vechime de minimum 5 ani în specialitatea corespunzătoare studiilor absolvite sau de minimum 5 ani în instituţii de apărare naţională, ordine publică şi siguranţă naţională, corespunzătoare funcţiei pentru care candidează;- Experienţă managerială;- Cunoaşterea reglementărilor privind organizarea Ministerului Justiţiei şi cele privind statutul profesional al funcţionarilor publici cu statut special ;- Cunoştinţe generale privind proprietatea publică şi regimul juridic al acesteia, finanţele publice, normative de cheltuieli pentru instituţiile publice;- Cunoştinţe în domeniile: legislaţie specifică, planificare bugetară, salarizare, contabilitatea instituţiilor publice, efectuarea cheltuielilor din credite bugetare, fazele execuţiei bugetare, controlul financiar preventiv, întocmirea şi înaintarea purtătorilor de informaţii periodici;- Cunoaşterea modului de organizare în ţară a acţiunilor de protocol, a regulilor privind efectuarea deplasărilor în ţară şi străinătate de către salariaţii instituţiilor publice;- Cunoştinţe operare PC şi utilizare soft-uri de bază (Windows, Excel, Word) – nivel mediu;

b. Prezentarea generală a posturilor vacante de director adjunct :

- coordonează activitatea serviciilor buget, financiar – contabilitate, activitatea biroului salarizare; coordonează activitatea comisiei de metodologie care funcţionează la nivelul direcţiei; - aprobă propunerile şefilor de servicii privind stabilirea responsabilităţilor şi atribuţiilor personalului din subordine şi repartizarea lucrărilor;- verifică prin intermediul şefilor de servicii realizarea în cele mai bune condiţii şi la termenele stabilite a lucrărilor repartizate personalului din subordine;- realizează efectiv lucrările de complexitate şi importanţă deosebită;- asigură legătura profesională cu toate compartimentele din direcţie şi din cadrul aparatului propriu al ministerului;


Tematica: 1. Organizarea şi funcţionarea Ministerului Justiţiei ;2. Statutul funcţionarilor publici cu statut special;3. Atribuirea contractelor de achiziţie publică;4. Atribuirea contractelor de achiziţie publică prin mijloace electronice;5. Cunoaşterea aspectelor procedurale aferente desfăşurării fiecărui tip de achiziţie publică;6. Procesul de achiziţie publică – etape şi operaţiuni;7. Valorificarea inventarierii patrimoniului;8. Fazele execuţiei bugetare a cheltuielilor;9. Organizarea, evidenţa şi raportarea angajamentelor bugetare şi legale;10. Organizarea şi conţinutul controlului financiar preventiv;11. Procedura de control şi refuzul de viză;


3

12. Standardele de control intern – prezentare generală;

Bibliografia:

1. Hotărârea Guvernului nr.83/2005 privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Justiţiei cu modificările şi completările ulterioare, Cap.3,4 şi 5;

2. Legea nr.293/2004 privind Statutul funcţionarilor publici din Administraţia Naţională a Penitenciarelor cu modificările şi completările ulterioare;

3. Ordinul ministrului finanţelor nr.1753/2004 pentru aprobarea Normelor privind organizarea şi efectuarea inventarierii elementelor de activ şi de pasiv, cu modificările şi completările ulterioare;

4. Legea nr.22/1969 privind angajarea gestionarilor şi constituirea de garanţii, modificată prin Legea nr.54/1994, Cap.2 şi 3;

5. Ordinul ministrului finanţelor publice nr.1954/2005 pentru aprobarea clasificaţiei indicatorilor privind finanţele publice;

6. Legea nr.500/2002 privind finanţele publice, cu modificările şi completările ulterioare ;7. Ordinul ministrului finanţelor publice nr.1792/2002 pentru aprobarea Normelor metodologice privind

angajarea, lichidarea, ordonanţarea şi plata cheltuielilor instituţiilor publice – publicat în Monitorul Oficial nr.37/23.01.2003 ;

8. Ordinul ministrului finanţelor publice nr.522/2003 pentru aprobarea Normelor metodologice generale referitoare la exercitarea controlului financiar preventiv, cu modificările şi completările ulterioare ;

9. Ordonanţa Guvernului nr.119/1999 privind controlul intern şi controlul financiar preventiv – republicată;10. Ordinul ministrului finanţelor publice nr.946/2005 pentru aprobarea Codului controlului intern, cuprinzând

standardele de management/control intern la entităţile publice şi pentru dezvoltarea sistemelor de control managerial, modificat prin Ordinul ministrului finanţelor publice nr.1389/2006;

11. Ordonanţa Guvernului nr.80/2001 privind stabilirea unor normative de cheltuieli pentru autorităţile administraţiei publice şi instituţiile publice, cu modificările şi completările ulterioare – normativele privind autovehiculele şi plafoanele de cheltuieli pentru convorbiri telefonice;

Serviciul achiziţii publice

►1 post vacant de şef serviciu – ofiţer, funcţionar public cu statut special, de conducere:COD IDENTIFICARE POST: DFA-SSAP

a. Condiţii de studii şi alte condiţii şi cerinţe specifice - Studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă, profil juridic,

economic sau tehnic;- Vechime de minimum 3 ani în specialitatea corespunzătoare studiilor absolvite sau de minimum 3 ani în instituţii de apărare naţională, ordine publică şi siguranţă naţională, corespunzătoare funcţiei pentru care candidează;- Cunoştinţe privind legislaţia specifică domeniului de achiziţiilor publice;- Cunoştinţe operare PC şi utilizare soft-uri de bază (Windows, Excel, Word) – nivel mediu.

b. Prezentarea generală a postului : - selecţionează procedura de achiziţii optimă, respectiv se implică în toate fazele de desfăşurare a procedurii (iniţiere, desfăşurare, finalizare, încheiere contract, respectiv de acte adiţionale), conform reglementărilor în vigoare;- certifică prin semnătură realitatea datelor înscrise în documentele întocmite în cadrul aplicării procedurilor de achiziţie publică;- răspunde de stabilirea necesarului anual de bunuri, servicii, lucrări în baza solicitărilor emise de fiecare compartiment de specialitate din minister, de centralizarea datelor furnizate şi întocmirea propunerilor cu privire la necesarul de credite pentru achiziţia de bunuri, servicii şi lucrări, cu ocazia întocmirii proiectului de buget anual şi previzional, respectiv la rectificări bugetare;- întocmeşte Programul anul anual de achiziţii al aparatului propriu al Ministerului Justiţiei, funcţie de bugetul aprobat, pe coduri C.P.V. în raport cu propunerile direcţiilor de specialitate;- răspunde de verificarea programului anual al achiziţiilor şi actualizarea acestuia ori de câte ori este nevoie (funcţie de rectificările bugetare aprobate pe parcursul anului sau de diversele solicitări de achiziţii aprobate de ordonator, în limita disponibilului din buget), în baza notelor de fundamentare şi a referatelor aprobate;- răspunde de întocmirea raportările trimestriale, anuale conform reglementărilor în vigoare;


4

- răspunde de verificarea şi transmiterea raportărilor cu privire la achiziţiile publice din bugetul propriu al Ministerului Justiţiei către Autoritatea Naţională pentru Reglementarea şi Monitorizarea Achiziţiilor Publice;- răspunde de verificarea listelor de dotări independente pentru aparatul propriu al ministerului, în conformitate cu prevederile bugetare şi prezentarea acestora spre aprobare;- răspunde de întocmirea rapoartelor trimestriale cu privire la achiziţiile publice realizate şi în curs de derulare;- se ocupă de toate activităţile necesare desfăşurării operaţiunilor de cumpărare directe, în condiţiile legii, pentru aprovizionarea cu bunuri materiale, rechizite, mijloace tehnice necesare desfăşurării activităţii aparatului propriu al ministerului, în baza referatelor de necesitate aprobate, întocmite de compartimentele de specialitate;- asigură derularea procedurii de achiziţie publică pentru emisia timbrului judiciar şi asigură buna desfăşurare a acestei activităţi, potrivit legislaţiei în vigoare;- răspunde de păstrarea în condiţii de siguranţă a contractelor şi a documentaţiei de achiziţie în vederea prezentării acestora în faţa organelor de control competente, a factorilor de conducere din cadrul Ministerului Justiţiei, precum şi terţilor,în condiţiile legii, dacă este cazul. - avizează referatele de necesitate (pe baza cărora se demarează procedura de atribuire) întocmite de către compartimentele solicitante avizul biroului de achiziţii publice va specifica: existenţa bunului/serviciului/lucrării în planul de achiziţii şi procedura de achiziţie ce urmează a fi aplicată);


Tematică:

1. Organizarea şi funcţionarea Ministerului Justiţiei;2. Statutul funcţionarilor publici cu statut special;3. Atribuirea contractelor de achiziţie publică;4. Atribuirea contractelor de achiziţie publică prin mijloace electronice;5. Verificarea aspectelor procedurale aferente procesului de atribuire a contractelor de achiziţie publică;6. Procesul de achiziţie publică – etape şi operaţiuni;

Bibliografia:1. Hotărârea Guvernului nr.83/2005 cu privire la organizarea şi funcţionarea Ministerului Justiţiei, cu

modificările şi completările ulterioare, Cap.3, 4 şi 5;2. Legea nr.293/2004 privind Statutul funcţionarilor publici din Administraţia Naţională a Penitenciarelor

modificată prin Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 47/2006;3. Ordonanţa de Urgenţă nr.34/2006 cu privire la atribuirea contractelor de achiziţie publică, a contractelor de

concesiune de lucrări publice şi a contractelor de concesiune de servicii aprobată prin Legea nr. 337/2006, cu modificările şi completările ulterioare;

4. Ordonanţa de Urgenţă nr.30/2006 cu privire la funcţia de verificare a aspectelor procedurale aferente procesului de atribuire a contractelor de achiziţie publică,cu modificările şi completările ulterioare;

5. Hotărârea Guvernului nr.925/2006 pentru aprobarea normelor de aplicare a prevederilor referitoare la atribuirea contractelor de achiziţie publică din Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 34/2006 cu privire la atribuirea contractelor de achiziţie publică, a contractelor de concesiune de lucrări publice şi a contractelor de concesiune de servicii, cu modificările şi completările ulterioare;

6. Anexa la Ordinul Preşedintelui Autorităţii Naţionale pentru Reglementarea şi Monitorizarea Achiziţiilor Publice nr.155/2006 cu privire la aprobarea Ghidului pentru atribuirea contractelor de achiziţie publică;

7. Hotărârea Guvernului nr.1660/2006 pentru aprobarea Normelor de aplicare a prevederilor referitoare la atribuirea contractelor de achiziţie publică prin mijloace electronice din Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr.34/2006 cu privire la atribuirea contractelor de achiziţie publică, a contractelor de concesiune de lucrări publice şi a contractelor de concesiune de servicii ,cu modificările şi completările ulterioare;

8. Hotărârea Guvernului nr.71/2007 pentru aprobarea normelor de aplicare a prevederilor referitoare la atribuirea contractelor de concesiune de lucrări publice şi a contractelor de concesiune de servicii din Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr.34/2006 cu privire la atribuirea contractelor de achiziţie publică, a contractelor de concesiune de lucrări publice şi a contractelor de concesiune de servicii , cu modificările şi completările ulterioare;

9. Ordinul Preşedintelui Autorităţii Naţionale pentru Reglementarea şi Monitorizarea Achiziţiilor Publice nr.26/2007 pentru aprobarea Regulamentului cu privire la supravegherea modului de atribuire a contractelor de achiziţie publică, cu modificările şi completările ulterioare;


5

DIRECŢIA INVESTIŢII

Serviciul patrimoniu administrativ

► 1 post vacant de şef serviciu – ofiţer, funcţionar public cu statut special, de conducere: COD IDENTIFICARE POST: DI-SSPA

a. Condiţii de studii şi alte condiţii şi cerinţe specifice- Studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă, profil tehnic sau economic ;- Vechime de minimum 3 ani în specialitatea corespunzătoare studiilor absolvite sau de minimum 3 ani în instituţii de apărare naţională, ordine publică şi siguranţă naţională, corespunzătoare funcţiei pentru care candidează;- Cunoaşterea reglementărilor privind organizarea Ministerului Justiţiei şi cele privind statutul profesional al funcţionarilor publici cu statut special ;- Cunoştinţe privind organizarea apărării contra incendiilor şi a modului de acţiune în situaţii de urgenţă;

- Cunoştinţe generale privind calitatea în construcţii şi efectuarea lucrărilor asimilate obiectivelor de investiţii, respectiv: reparaţii capitale, extinderi, transformări, modificări, modernizări, consolidări, reabilitări la construcţii şi instalaţii existente, efectuate în scopul asigurării cerinţelor de calitate şi funcţionale ale construcţiilor, potrivit destinaţiei lor;- Cunoştinţe generale privind recepţia lucrărilor de construcţii şi instalaţii aferente acestora, a regimului general al cadastrului şi publicităţii imobiliare;- Cunoştinţe generale privind proprietatea publică şi regimul juridic al acesteia, finanţele publice, normative de cheltuieli pentru instituţiile publice;- Cunoştinţe privind managementul parcurilor auto;- Cunoştinţe operare PC şi utilizare soft-uri de bază (Windows, Excel, Word) – nivel mediu.

b. Prezentarea generală a postului :

Conduce activitatea serviciului având ca responsabilitate principală punerea la dispoziţia compartimentelor din aparatul propriu al ministerului a bunurilor şi serviciilor necesare desfăşurării activităţii, evidenţa utilizării, menţinerea stării de întreţinere a bunurilor din patrimoniu, asigurarea condiţiilor de muncă pentru salariaţi şi protecţia siguranţei personale a acestora


Tematica:

1. Organizarea şi funcţionarea Ministerului Justiţiei;2. Statutul funcţionarilor publici cu statut special;3. Obligaţii ale autorităţilor administraţiei publice centrale, ale conducătorului instituţiei, ale cadrelor

tehnice/ şi personalului de specialitate, ale utilizatorului şi salariatului privind apărarea împotriva incendiilor;

4. Conducerea şi executarea activităţii de evacuare în cazul situaţiilor de urgenţă, întocmirea planului de evacuare;

5. Recepţia la terminarea construcţiilor;6. Regimul juridic al proprietăţii publice;7. Normative de cheltuieli pentru instituţiile publice - parc auto, consum de carburanţi şi convorbiri telefonice.

Bibliografia:

1. Hotărârea Guvernului nr.83/2005 privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Justiţiei cu modificările şi completările ulterioare,Cap.3,4 şi 5;

2. Legea nr.293/2004 privind Statutul funcţionarilor publici din Administraţia Naţională a Penitenciarelor, cu modificările şi completările ulterioare, Capitolele : 4 şi 6;

3. Legea nr.213/1998 privind proprietatea publică şi regimul juridic al acesteia, cu modificările şi completările ulterioare;


6

4. Ordinul ministrului finanţelor nr.1753/2004 pentru aprobarea Normelor privind organizarea şi efectuarea inventarierii elementelor de activ şi de pasiv, cu modificările şi completările ulterioare;

5. Legea nr. 307/2006 privind apărarea împotriva incendiilor;6. Ordinul ministrului administraţiei şi internelor nr.1184 din 06 februarie 2006 pentru aprobarea Normelor

privind organizarea şi asigurarea activităţii de evacuare în situaţii de urgenţă;7. Hotărârea Guvernului nr.273/1994 privind aprobarea Regulamentului de recepţie a lucrărilor de

construcţii şi instalaţii aferente acestora, cu modificările şi completările ulterioare;8. Ordonanţa Guvernului nr.80/2001 privind stabilirea unor normative de cheltuieli pentru autorităţile

administraţiei publice şi instituţiile publice, cu modificările şi completările ulterioare;9. Legea nr.22/1969 privind angajarea gestionarilor şi constituirea de garanţii, cu modificările şi completările

ulterioare;10. Hotărârea Guvernului nr. 258/2005 pentru reglementarea parcului auto, precum şi a consumului de

carburanţi al autoturismelor Ministerului Justiţiei, ale unor instituţii subordonate acestuia şi ale instanţelor judecătoreşti cu modificările şi completările ulterioare.

B. Condiţiile de studii şi alte condiţii şi cerinţe specifice, tematica, bibliografia şi prezentarea generală a postului pentru posturile vacante de funcţionar public cu statut special de execuţie ( agenţi şi ofiţeri )

I. UNITATEA DE MANAGEMENT PUBLICI. UNITATEA DE MANAGEMENT PUBLIC

► 1 post vacant: agent tehnic principal I COD IDENTIFICARE POST: UMP-AG

a. Condiţii de studii şi alte condiţii şi cerinţe specifice- Studii medii absolvite cu diplomă de bacalaureat;- Cunoştinţe de operare pe calculator;

b. Prezentarea generală a postului : Asigurarea continuităţii şi permanenţei activităţii compartimentului prin efectuarea lucrărilor de

secretariat şi stabilirea legăturii acestuia cu celelalte compartimente ale ministerului, cu conducerea ministerului şi cu celelalte autorităţi publice ori private; Înregistrarea corespondenţei şi circuitul acesteia în sistem informatizat;Tehnoredactarea lucrărilor de competenţa Unităţii de management în termen şi la nivel corespunzător;.


Tematică:

1. Constituţia României,Titlul I, Titlul II;2. Organizarea şi funcţionarea Ministerului Justiţiei;3. Statutul funcţionarilor publici cu statut special;

Bibliografie :

1. Constituţia României, Titlul I, Titlul II;2. Hotărârea Guvernului nr. 83/2005, privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Justiţiei, modificată şi

completată;3. Legea 293/2004 privind Statutul funcţionarilor publici din Administraţia Naţională a Penitenciarelor, cu

modificările şi completările ulterioare, Cap.4, Secţiunea 1 şi 3;

II. DIRECŢIA TEHONOLOGIA INFORMAŢIEIII. DIRECŢIA TEHONOLOGIA INFORMAŢIEI

►5 posturi vacante de: ofiţer specialist principal I COD IDENTIFICARE POSTURI: DTI-OF

a. Condiţii de studii şi alte condiţii şi cerinţe specifice: Str. Apolodor nr. 17, sector 5, 050706 Bucuresti, Romania

www.just.ro 7

- studii superioare de lungă durată absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă, profil tehnic, informatică, matematică;

Cunoştinţe avansate de :- arhitectura calculatoarelor personale de tip PC;- tipuri şi moduri de utilizare a perifericelor (imprimante, etc.);- tehnologia de cablare structurată ;- comunicaţii de date în interiorul LAN-urilor şi WAN;- implementarea structurilor VPN;- configurare şi administrare reţele LAN bazate pe sisteme de operare Microsoft Windows 2000 şi

2003 Server;- instalare, configurare, administrare sisteme de operare Microsoft Windows 9X, 2000, XP;- instalare şi utilizare a produselor pachetului MS Office – Word, Excel, PowerPoint;

b. Prezentarea generală a posturilor : Administrarea reţelelor de calculatoare LAN ale ministerului Suport pentru administrarea reţelei de comunicaţii WAN a sistemului judiciar Instalarea staţiilor de lucru (fizic) Instalarea imprimantelor hardware/Software Configurare software staţii de lucru Conectare la reţeaua de calculatoare – hardware Conectare la reţeaua de calculatoare – software Instalare/dezinstalare software de bază, antivirus Instruire personal: - utilizare calculator, folosire aplicaţii de bază , utilizare periferice în reţea Propunerea spre achiziţie componente, periferice alte elemente de tehnică de calcul pe care le

consideră necesare pentru buna desfăşurare a activităţii Asigurarea întreţinerii hard a tehnicii de calcul Asigurarea întreţinerii pentru soft de bază a tehnicii de calcul Administrarea serverelor de e-mail, internet, comunicaţii Participarea la procedurile de achiziţii publice şi la recepţiile de tehnică de calcul şi licenţe

software de bază Realizează instalarea/dezinstalarea software-ului, altul decât software-ul de bază Întocmire instrucţiuni de utilizare aplicaţiilor software noi Participarea la concursurile pentru ocuparea posturilor de informaticieni cu specializare în

administrare şi gestionare software Administrează, întreţine şi completează baze de date Analizează şi testează aplicaţiile nou achiziţionate Organizează trecerea la exploatarea curentă a aplicaţiilor software nou instalate Asigură întreţinerea soft a tehnicii de calcul, pentru produsele soft ce nu fac parte din categoria

soft-ului de bază Asigurarea efectuării copiilor de siguranţă pentru datele gestionate Administrează şi gestionează serverele de baze de date în conformitate cu documentaţia de

administrarec. Tematica şi bibliografia pentru proba scrisă de verificare a cunoştinţelor şi interviu:Tematica1. Calculatoare personale.

- Arhitectura calculatoarelor personale compatibile IBM.- Componente şi caracteristici.- Suporţi magnetici utilizaţi: tipuri, caracteristici principale.- Periferice: imprimante, terminale, modemuri.

2. Sisteme de operare.- Tipuri, versiuni, utilizare, configurare şi administrare: Windows 9x/NT/2000/XP.- Linux: tipuri, versiuni, instalare.

3. Reţele locale de calculatoare.- Medii de comunicaţie.- Structură generală, componente.- Software de reţea (Windows 2000 Server).- Topologii: definire, avantaje şi dezavantaje.

4. Sisteme de gestiune a bazelor de date: prezentare generală, cunoştinţe despre RDBMS, instalare, administrare Microsoft SQL.


8

5. Constituţia României, Titlul I, Titlul II;6. Organizarea şi funcţionarea Ministerului Justiţiei;7. Statutul funcţionarilor publici cu statut special;

Bibliografia1. PC - Depanare si modernizare - editia a IV-a, Autor: Scott Mueller - Editura Teora2. Reţele de calculatoare pentru începători, Autor: Habraken Joe - Editura ALL3. Reţele Windows. Servere şi clienţi. Exemple practice, Autori: Adrian Munteanu, Valerică Greavu-

Şerban, Gabriel Cristescu – Editura Polirom4. MCSE: Windows 2000 Directory Services Administration. Ghid de studiu, Autori: Anil Desai, James

Chellis – Editura ALL5. Microsoft Windows 2000 Server, Autori: Peter Norton, Irfan Chaudhry, Tom Burke - Editura Teora6. Windows Server 2003 pentru administratori, Autori: Nelson Ruest, Danielle Ruest – Editura ALL7. Windows XP Professional, Autori: Robert Cowart, Brian Knittel – Editura Teora8. Microsoft Windows 2000 Professional, Autori: Craig Stinson, Carl Siechert – Editura Teora9. OFFICE 2003 6 in 1, Autor: Joe Habraken – Editura Teora10. Microsoft SQL Server 2000, Autor: Richard Waymire – Editura Teora11. Constituţia României, Titlul I, Titlul II;12. Hotărârea Guvernului nr. 83/2005, privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Justiţiei,

modificată şi completată;13. Legea 293/2004 privind Statutul funcţionarilor publici din Administraţia Naţională a

Penitenciarelor, cu modificările şi completările ulterioare, Cap.4, Secţiunea 1 şi 3;

III. CORPUL DE CONTROL AL MINISTRULUIIII. CORPUL DE CONTROL AL MINISTRULUI

► 1 post vacant : inspector general COD IDENTIFICARE POST: CCM-IG

a. Condiţii de studii şi alte condiţii şi cerinţe specifice:

- Studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă, profil juridic sau economic;- Vechime de minimum 5 ani în specialitatea corespunzătoare studiilor absolvite sau de minimum 5 ani în instituţii de apărare naţională, ordine publică şi siguranţă naţională, corespunzătoare funcţiei pentru care candidează;- Cunoaşterea reglementărilor privind organizarea Ministerului Justiţiei şi cele privind statutul profesional al funcţionarilor publici cu statut special ;- Cunoaşterea reglementărilor privind activitatea de soluţionare a petiţiilor;- Cunoaşterea reglementărilor referitoare la executarea pedepselor şi a măsurilor dispuse de organele judiciare în cursul procesului penal;- Cunoştinţe operare PC şi utilizare soft-uri de bază (Windows, Excel, Word) – nivel începător.

b. Prezentarea generală a postului:

- Efectuează, din ordinul ministrului justiţiei controale în unităţile sistemului administraţiei penitenciare, în scopul verificării semnalărilor privind încălcarea, aplicarea greşită sau neaplicarea dispoziţiilor legale în activitatea de punere în executare a hotărârilor de condamnare sau prin care s-au dispus măsuri educative, precum şi cu privire la respectarea regimului legal de detenţie, a drepturilor şi libertăţilor recunoscute deţinuţilor sau minorilor aflaţi în penitenciare şi centre de reeducare, ori la raporturile profesional - ierarhice ale personalului încadrat in Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile sale subordonate; în acest sens, îşi pot asocia specialişti din cadrul Ministerului Justiţiei pentru realizarea misiunilor de control;- Prezintă ministrului justiţiei datele şi informaţiile solicitate, în scopul cunoaşterii şi analizei stării infracţionale, stabilirii şi corelării unor indicatori specifici activităţii din sistemul penitenciar;- Verifică modul în care unităţile penitenciare îşi îndeplinesc sarcinile ce revin în raporturile cu instanţele judecătoreşti şi parchetele de pe lângă acestea, precum şi condiţiile administrative asigurate deţinuţilor prezentaţi la respectivele organe judiciare;- Examinează şi soluţionează, în limita competenţelor acordate, petiţiile, cererile şi sesizările adresate Ministerului Justiţiei de către persoanele aflate în detenţie, de către membrii de familie ai acestora sau de către alte persoane fizice sau juridice, referitoare la activitatea de executare a pedepselor privative de libertate, a unor măsuri


9

educative aplicate minorilor şi la respectarea drepturilor omului ori la statutul personalului sistemului administraţiei penitenciare;- Sesizează organelor abilitate posibilele fapte infracţionale rezultate cu prilejul verificărilor efectuate în exercitarea atribuţiilor din prezentul regulament.


Tematica: 1. Organizarea şi funcţionarea Ministerului Justiţiei ;2. Statutul funcţionarilor publici cu statut special;3. Executarea pedepselor şi a măsurilor dispuse de organele judiciare în cursul procesului penal4. Activitatea de soluţionare a petiţiilor.

Bibliografia:1. Hotărârea Guvernului nr.83/2005 privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Justiţiei, cu modificările şi

completările ulterioare;2. Legea nr.293/2004 privind Statutul funcţionarilor publici din Administraţia Naţională a Penitenciarelor cu

modificările şi completările ulterioare;3. Hotărârea Guvernului nr.1849/2004 privind organizarea, funcţionarea şi atribuţiile Administraţiei Naţionale a

Penitenciarelor, cu modificările şi completările ulterioare;4. Ordinul Ministrului Justiţiei nr.2790/C/2004 privind aprobarea Competenţelor de gestiune a resurselor umane

ale ministrului justiţiei, directorului general al Administraţiei Naţionale a Penitenciarelor şi directorilor unităţilor subordonate, cu modificările şi completările ulterioare;

5. Ordinul Ministrului Justiţiei nr.2856/C/2004 pentru aprobarea Regulamentului privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi din unităţile subordonate, cu modificările şi completările ulterioare;

6. Legea nr.275/2006 privind executarea pedepselor şi a măsurilor dispuse de organele judiciare în cursul procesului penal;

7. Hotărârea Guvernului nr.1897/2006 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a Legii nr. 275/2006 privind executarea pedepselor şi a măsurilor dispuse de organele judiciare în cursul procesului penal;

8. Ordonanţa Guvernului nr.27/2002 privind reglementarea activităţii de soluţionare a petiţiilor, aprobată, cu modificări, prin Legea nr. 233/2002.

IV. DIRECŢIA GENERALĂ ECONOMICĂ – DIRECŢIA FINANCIAR-ADMINISTRATIVIV. DIRECŢIA GENERALĂ ECONOMICĂ – DIRECŢIA FINANCIAR-ADMINISTRATIV

►2 posturi vacante de ofiţer specialist principal I, Serviciul buget COD IDENTIFICARE POSTURI : BUG-OF

a. Condiţii de studii şi alte condiţii şi cerinţe specifice:- Studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă, profil economic;- Cunoştinţe în domeniul planificării bugetare;- Cunoştinţe operare PC şi utilizare soft-uri de bază (Windows, Excel, Word) – nivel mediu;b. Prezentarea generală a posturilor : - Atribuţii specifice asigurării fondurilor necesare desfăşurării activităţii Ministerului Justiţiei, instanţelor judecătoreşti precum şi unităţilor aflate în subordinea Ministerului Justiţiei indiferent de sursa de finanţare (credite bugetare, credite externe rambursabile şi nerambursabile, venituri proprii, donaţii şi sponsorizări), centralizarea situaţiilor financiare respective la nivel de minister asigurând depunerea acestora la termenele şi condiţiile impuse de Ministerul Finanţelor Publice.c. Tematica şi bibliografia pentru proba scrisă de verificare a cunoştinţelor şi interviu:Tematica: I. Organizarea şi funcţionarea Ministerului Justiţiei1. Funcţiile Ministerului Justiţiei;2. Atribuţiile în domeniul gestionării patrimoniului;3. Conducerea Ministerului Justiţiei;4. Unităţile subordonate şi cele aflate în coordonarea Ministerului Justiţiei;II. Prevederile Legii nr. 500/2002 privind finanţele publice:1. Principii şi reguli bugetare;2. Execuţia bugetară;


10

III. Norme metodologice privind angajarea, lichidarea, ordonanţarea şi plata cheltuielilor:1. Fazele unei cheltuieli bugetare;IV. Prevederile Legii nr.293/2004 privind Statutul funcţionarilor publici din Administraţia Naţională a Penitenciarelor privind:1.Principiile care stau la baza exercitării funcţiei publice din sistemul administraţiei penitenciare;2. Drepturile şi îndatoririle funcţionarilor publici din sistemul administraţiei penitenciare.Bibliografia:

1.Hotărârea Guvernului nr.83/2005 privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Justiţiei, cu modificările şi completările ulterioare;

2.Legea nr.500/2002 privind finanţele publice, cu modificările şi completările ulterioare;3.Ordinul ministrului finanţelor publice nr.1792/2002 pentru aprobarea Normelor metodologice privind angajarea,

lichidarea, ordonanţarea şi plata cheltuielilor instituţiilor publice, precum şi organizarea, evidenţa şi raportarea angajamentelor bugetare şi legale;

4.Legea nr.293/2004 privind Statutul funcţionarilor publici din Administraţia Naţională a Penitenciarelor, cu modificările şi completările ulterioare;

5.Ordinul ministrului finanţelor publice nr.1954/2005 pentru aprobarea clasificaţiei indicatorilor privind finanţele publice;

6.Legea nr. 304/2004 privind organizarea judiciară, republicată, modificată şi completată;7. Legea nr. 303/2004 privind statutul judecătorilor şi procurorilor – republicată, modificată şi completată;8.Ordinul ministrului finanţelor publice nr.522/2003 pentru aprobarea Normelor metodologice generale referitoare la

exercitarea controlului financiar preventiv, cu modificările şi completările ulterioare;9. Ordonanţa Guvernului nr.119/1999 privind controlul intern şi controlul financiar preventiv – republicată;10.Legea nr. 82/1991 - Legea contabilităţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;

V. DIRECŢIA GENERALĂ ECONOMICĂ V. DIRECŢIA GENERALĂ ECONOMICĂ

Compartiment protocol►1 post vacant de ofiţer specialist principal I, COD IDENTIFICARE POST : PROT-OF

a. Condiţii de studii şi alte condiţii şi cerinţe specifice:- Studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă, profil economic, juridic sau tehnic;- Cunoaşterea reglementărilor privind organizarea ministerului justiţiei şi cele privind statutul profesional al funcţionarilor publici cu statut special ;- Cunoştinţe generale privind finanţele publice, normativele de cheltuieli stabilite pentru instituţiile publice, organizarea în ţară acţiunilor de protocol, efectuarea deplasărilor în ţară şi străinătate a salariaţilor din instituţiile publice; - Cunoaşterea limbii engleze, nivel mediu;- Cunoştinţe operare PC şi utilizare soft-uri de bază (Windows, Excel, Word) – nivel mediu;

b. Prezentarea generală a posturilor : - are atribuţii în legătură cu organizarea şi desfăşurarea activităţilor de protocol la nivelul aparatului propriu al ministerului


Tematica: 1. Organizarea şi funcţionarea Ministerului Justiţiei;2. Statutul funcţionarilor publici cu statut special;3. Noţiuni generale privind finanţele publice: ordonatorii de credite, clasificaţia bugetară, elaborarea şi

executarea bugetului instituţiilor publice, fazele execuţiei cheltuielilor bugetare;4. Organizarea în ţară a acţiunilor de protocol;5. Normative de cheltuieli pentru instituţiile publice;6. Efectuarea deplasărilor în ţară şi străinătate a salariaţilor din instituţiile publice;

Bibliografia:1. Hotărârea Guvernului nr. 83/2005 privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Justiţiei cu modificările şi

completările ulterioare.Cap.3,4 şi 5;


11

2. Legea nr.293/2004 privind Statutul funcţionarilor publici din Administraţia Naţională a Penitenciarelor cu modificările şi completările ulterioare;

3. Ordinul ministrului finanţelor publice nr.1954/2005 pentru aprobarea clasificaţiei indicatorilor privind finanţele publice;

4. Legea nr.500/2002 privind finanţele publice, modificată şi completată; 5. Ordinul ministrului finanţelor publice nr.1792/2002 pentru aprobarea Normelor metodologice privind

angajarea, lichidarea, ordonanţarea şi plata cheltuielilor instituţiilor publice ;6. Hotărârea Guvernului nr.552/1991 privind normele de organizare în ţară a acţiunilor de protocol, cu

modificările şi completările ulterioare;7. Ordonanţa Guvernului nr.80/2001 privind stabilirea unor normative de cheltuieli pentru autorităţile

administraţiei publice şi instituţiile publice, cu modificările şi completările ulterioare;8. Hotărârea Guvernului nr.1860/2006 privind drepturile şi obligaţiile personalului autorităţilor şi instituţiilor

publice pe perioada delegării şi detaşării în altă localitate, precum şi în cazul deplasării, în cadrul localităţii, în interesul serviciului;

9. Hotărârea Guvernului nr.518/1995 privind unele drepturi şi obligaţii ale personalului român trimis în străinătate pentru îndeplinirea unor misiuni cu caracter temporar, cu modificările şi completările ulterioare;


12

anunţ - justold.just.ro/portals/0/posturivacante/fps_oct2007/anunt... · web viewministerul...

Documents