muzeulbucurestiului.romuzeulbucurestiului.ro/.../2019/03/anunt-concurs.docx · web viewd) carnetul...

Nr. 1655/12.03.2019

APROBAT

MANAGER (DIRECTOR)

Dr. ADRIAN MAJURU

A N U N Ț

Muzeul Municipiului Bucureşti organizează

concurs pentru ocuparea posturilor vacante, personal contractual - perioadă nedeterminată

CONDUCERE

· 1 post Contabil Şef – poz. 4;

BIROUL ISTORIE MEDIEVALÃ BUCURESTEANÃ

1. 1 post Sef birou (S)II poz. 16

CABINET NUMISMATIC ŞI MEDALISTIC

1. 1 post Muzeograf (S) II – poz. 33;

LABORATOR INVESTIGAŢII FIZICO-CHIMICE

1. 1 post Conservator (S) IA – poz. 34;

SECŢIA ANTROPOLOGIE URBANÃ – Muzeul „Nicolae Minovici”


BIROU PATRIMONIU ŞI EVIDENŢÃ CENTRALIZATÃ

1. 1 post Şef birou (S) II poz. 62;

SECŢIA ARTÃ


SECŢIA RESTAURARE – CONSERVARE

1. 1 post Restaurator (S) IA – poz. 107;

SERVICIUL RELAŢII PUBLICE, MARKETING, PROIECTE CULTURALE

1. 1 post Şef serviciu (S)II poz. 109;

SERVICIUL TEHNIC ADMINISTRATIV, SSM, PSI, ACHIZIŢII PUBLICE

1. 1 post Referent de specialitate (S)I – poz. 148

Concursul se organizează în condițiile respectării prevederilor Regulamentului privind ocuparea posturilor vacante sau temporar vacante corespunzătoare funcțiilor contractuale din cadrul instituțiilor/serviciilor publice de interes local al municipiului București, precum și pentru promovarea în grade sau trepte profesionale imediat superioare, ori în funcție a personalului contractual al acestora prevăzut în anexa la Dispoziția Primarului General nr.1736/03.11.2015 precum și a prevederilor Hotărârii Guvernului nr.286/2011pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzător funcțiilor contractuale și a criteriilor de promovare în grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, modificările și completările ulterioare;

Legii nr.335/2013 privind efectuarea stagiului pentru absolvenții de învățământ superior, precum și ale H.G. nr. 473 din 04 iunie 2014 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 335/2013 privind efectuarea stagiului pentru absolvenții de învățământ superior.

Probele concursului pentru ocuparea posturilor vacante sunt:

a) proba scrisă ce constă în redactarea unei lucrări;

b) interviul.

DOSARUL DE CONCURS trebuie să conțină următoarele documente:

(1) Pentru înscrierea la concurs candidații vor prezenta un dosar din carton cu şină de ȋncopciat, 1/1 (copertã întreagã) care va conţine următoarele documente:

a) cerere de înscriere la concurs adresată managerului al Muzeului Municipiului Bucucureşti (model anexat);

b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, după caz;

c) copiile documentelor care să ateste nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului;

d) carnetul de muncă sau, după caz, adeverințele care atestă vechimea în muncă, în meserie și/sau în specialitatea studiilor, în copie;

e) cazierul judiciar sau o declarație pe propria răspundere că nu are antecedente penale care să-l facă incompatibil cu funcția pentru care candidează;

f) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare eliberată cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului de către medicul de familie al candidatului sau de către unitaţile sanitare abilitate;

g) curriculum vitae, model European, conform H.G. nr. 1021/2004;

h) recomandare de la instituții/specialiști din domeniul muzeelor și colecțiilor publice sau din domeniul fundamental de pregătire;

(2) Adeverința care atestă starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit de Ministerul Sănătății.

(3) În cazul documentului prevăzut la alin. (1) lit. e), candidatul declarat admis la selecția dosarelor, care a depus la înscriere o declarație pe propia răspundere că nu are antecedente penale, are obligația de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului juridic, cel mai târziu până la data desfășurării primei probe a concursului.

(4) Actele prevăzute la alin. (1) lit.b)-d) vor fi prezentate și în original în vederea verificării conformității copiilor cu acestea.

CONDIȚII DE PARTICIPARE:

Condiţiile generale:

a) are cetăţenia română, cetăţenie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor aparţinând Spaţiului Economic European şi domiciliul în România;

b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;

c) are vârsta minimă reglementată de prevederile legale;

d) are capacitate deplină de exerciţiu;

e) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;

f) îndeplineşte condiţiile de studii şi, după caz, de vechime sau alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;

g) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra umanităţii, contra statului ori contra autorităţii, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiţiei, de fals ori a unor fapte de corupţie sau a unei infracţiuni săvârşite cu intenţie, care ar face-o incompatibilă cu exercitarea funcţiei, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea.

CE R E R E

pentru înscriere la concursul de angajare din ____________ postul: ____________________________________________

Subsemnatul (a) _________________________________________ cu domiciliul în localitatea ___________________________ str. ______________________ nr. ____ bl.___ sc.___ et. ___ ap. _____ jud./sector ____________, telefon ______________, mobil _____________________ posesor al C.I./B.I. seria _____ nr. ______________ eliberat de _______________________________ la data de ____________________, vă rog să-mi aprobaţi înscrierea la concurs pentru ocuparea postului de ______________________________.

Menţionez că sunt absolvent (ă) _________________________________ specializare în domeniul ____________________________ având o vechime în specialitate de __________ ani.

La prezenta anexez documentele necesare pentru înscriere:

1. Curiculum vitae

2. Acte de studii

(original + copie)

3. Carte de Identitate/Buletin de Identitate

(original + copie)

4. Carnet de muncă (copie) sau declaraţie că nu a deţinut carnet de muncă

5. Recomandare de la ultimul loc de muncă (opţional)

6. Fişa /adeverinţă medicală(original) - apt pt. angajare

7. Cazier judiciar / Declaraţie pe proprie răspundere (original)

Vă mulţumesc.

Semnătura,

Data: _____________________

CONDUCERE

- 1 post Contabil Şef (S) II

Condiţii specifice:

- studii universitare cu profil economic sau financiar contabil, absolvite cu diplomă de licenţă;

- certificat de atestare a cunoştinţelor dobândite în domeniul Sistemului European de Conturi;

- experientă şi competenţă în domeniul economic-financiar în contabilitatea instituțiilor publice de min. 10 ani;

- experienţă în funcţia de Contabil Şef;

-cunostinţe solide în ceea ce priveste legislaţia în vigoare din domeniul financiar-contabil şi economic;

-cunostinte foarte bune de operare PC in vederea utilizarii aplicatiilor de specialitate financiar contabilă şi a altor aplicatii impuse de autoritati publice cu ocazia diverselor raportări;

-corectitudine, seriozitate, atitudine principială în relaţiile de serviciu şi cu partenerii.

Bibliografie:

-Legea administraţiei publice locale nr. 215/2001, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;

-Codul Fiscal aprobat prin Legea nr 227/2015, republicat, cu modificarile si completarile ulterioare si Normele de aplicare ale acestuia;

-Legea contabilitatii nr 82/1991, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;

-O.M.F.P. 2021/2013 pentru modificarea si completarea Normelor metodologice privind organizarea si conducerea contabilitatii institutiilor publice, Planul de conturi pentru institutiile publice si instructiunile de aplicare a acestuia, aprobate prin O. M. F. P. nr 1917/2005;

- O.M.F.P. nr. 720/2014 pentru aprobarea Normelor metodologice privind execuția bugetelor de venituri şi cheltuieli ale instituțiilor publice autonome, instituțiilor publice finanțate integral sau parțial din venituri proprii şi activităților finanțate integral din venituri proprii, inclusiv a bugetelor creditelor interne, bugetelor creditelor externe, bugetelor fondurilor externe nerambursabile, bugetelor fondului de risc şi bugetelor privind activitatea de privatizare, gestionate de instituțiile publice, indiferent de modalitatea de organizare şi finanțare a acestora;

-Legea 273/2006 privind finantele publice locale, cu modificarile si completarile ulterioare;

-Legea 500/2002 privind finantele publice, cu modificarile si completarile ulterioare;

-O.M.F.P. 1792/2002 privind aprobarea Normelor Metodologice pentru angajarea, lichidarea, ordonantarea si plata cheltuielilor institutiilor publice , precum si organizarea,evidenta si raportarea angajamentelor bugetare si legale;

- O.M.F.P. 1917/2005 pentru aprobarea Normelor metodologice privind organizarea şi conducerea contabilităţii instituţiilor publice, Planul de conturi pentru instituţiile publice şi instrucţiunile de aplicare a acestuia;

- O.G. 81/2003- Reevaluarea şi amortizarea activelor fixe aflate în patrimoniul instituţiilor publice;

- O.M.F.P. 3471/2008 - Norme metodologice privind reevaluarea şi amortizarea activelor fixe aflate în patrimoniul institutiilor publice ;

- Ordonanta Guvernului nr.119/1999 privind controlul intern si controlul financiar preventiv, cu modificarile si completarile ulterioare;

- Ordinul MFP nr.2861/2009 privind aprobarea Normelor privind organizarea si efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor si capitalurilor proprii

- Ordinul 2035/2000 pentru aprobarea Normelor metodologice privind evidenta, inventarierea si gestiunea bunurilor culturale detinute de muzee, colectii publice

- Ordinul MFP nr. 2332/2017 privind modificarea O.M.F.P nr. 923/2014 pentru aprobarea Normelor metodologice generale referitoare la exercitarea controlului financiar preventiv şi a Codului specific de norme profesionale pentru persoanele care desfăşoară activitatea de C.F.P.;

- O.M.F.P. nr. 1.954/2005 privind Clasificația indicatorilor privind finanțele Publice;

- Decret nr.209/1976 privind regulamentul operatiunilor de casa;

- O.M.F.P.nr. 2634/2015 privind documentele financiar-contabile ;

- Ordinul 600/2018 privind aprobarea Codului Controlului Intern Managerial al entitatilor publice;

- H.G. 1860/2006 privind drepturile si obligatiile personalului autoritatilor publice pe perioada delegarii si detasarii in alta localitate precum si in cazul deplasarii in cadrul localitatii, in interesul serviciului;

-Legea nr 22/1969 privind angajarea gestionarilor, constituirea de garantii si raspunderea in legatura cu gestionarea bunurilor, cu modificarile si completarile ulterioare.

- Ord.923/2014-republicat- pentru aprobarea NM generale referitoare la exercitarea controlului financiar preventiv si a codului specific de norme profesionale pentru persoanele care desfasoara activitate de control financiar preventiv.

- Regulamentul de Organizare şi Funcţionare al Muzeului Municipiului Bucureşti;

- Regulamentul Intern al Muzeului Municipiului Bucureşti;

- Codul de Conduită Etică al personalului din cadrul Muzeului Municipiului Bucureşti;

BIROU ISTORIE MEDIEVALĂ BUCUREȘTEANĂ

- 1 post Șef birou (S) II


- studii universitare de licenţă, absolvite cu diplomă de licentă, în domeniul fundamental ştiinţe umaniste şi arte, cf. nomenclatorului domeniilor şi al specializărilor/programelor de studii universitare, anexă a HG 575/2015;

- vechime în muncă de min. 10 ani;

- experienţă într-o funcţie de conducere de min. 6 luni;

- abilităţi de comunicare;

- cunoaşterea profilului specific al Muzeului Municipiului Bucureşti;

- experienţă de lucru în evidenţa patrimoniului cultural mobil, în organizarea colecţiilor, baze de date;

- cunoştinţe în domenii specifice profilului Muzeului Municipiului Buc. (istorie, istoria artei, etc);

- cunoaşterea la nivel avansat a unei limbi străine de circulaţie internaţională (nivel min. acceptat C1, conform Cadrului european comun de referinţă pentru limbi străine);

- experienţă în operare PC;

- experienţă în realizarea expoziţiilor;

- bibliografia personală (cărţi, studii, articole de specialitate publicate; vor fi anexate copii la CV);

- comunicări ştiinţifice susţinute la diverse manifestări de specialitate interne şi internaţionale (sesiuni de comunicări, conferinţe, simpozioane, congrese; vor fi anexate copii ale programelor manifestărilor la CV);

- constituie avantaj: studii universitare de doctorat, absolvite cu cu diplomă de doctor, în domeniul fundamental ştiinţe umaniste şi arte, cf. nomenclatorului domeniilor şi al specializărilor/programelor de studii universitare, anexă a HG 575/2015;

Bibliografie:

- Legea nr. 182/2000 privind protejarea patrimoniului cultural național mobil – republicată, cu modificările și completările ulterioare;

- Ordinul Ministrului Culturii nr. 2035/2000 pentru aprobarea Normelor metodologice privind evidența, gestiunea și inventarierea bunurilor culturale deținute de muzee, colecții publice, case memoriale, centre de cultură și alte unități de profil, cu modificările și completările ulterioare;

- Legea nr. 422/2001 privind protejarea monumentelor istorice;

- Legea nr. 311/2003 a muzeelor și colecțiilor publice – republicată, cu modificările ulterioare;

- Hotărârea Guvernului nr. 1546/2003 pentru aprobarea Normelor de conservare și restaurare a bunurilor culturale mobile clasate;

- Hotărâre nr. 216/2004 pentru aprobarea Normelor privind autorizarea laboratoarelor şi a atelierelor de conservare şi restaurare;

- Hotărârea nr. 518/2004 pentru aprobarea Normelor metodologice privind exportul definitiv sau temporar al bunurilor culturale mobile;

- Ordinul Ministrului Culturii și Cultelor nr. 2185/2007 pentru aprobarea Normelor de clasificare a muzeelor și a colecțiilor publice;

- Hotărârea Guvernului nr. 886/2008 pentru aprobarea Normelor de clasare a bunurilor culturale mobile;




- C. Nicolescu, Muzeologie generală, Bucuresti, 1979;

- Ioan Opris, Ocrotirea patrimoniului cultural, Bucuresti, 1986;

- Radu Florescu, Bazele muzeologiei, Bucureşti, 1993;

- V. M. Cojocaru, N. Barabas, V. Mitocaru, Pedagogie muzeală, Bucuresti, 1999;

- Ioan Opriş, Muzee şi colecţii din România, Bucureşti, 2002;

- Aurel Moldoveanu, Conservarea preventiva a bunurilor culturale, Târgovişte, 2003;

- Ghidul muzeelor şi colecţiilor din România, CIMEC, Bucureşti, 2006;

- Irina Oberländer-Târnoveanu, Dan Matei, Standarde și recomandări în documentarea bunurilor cultural, CIMEC 2009;

- Codul ICOM al eticii pentru muzee.

CABINET NUMISMATIC ȘI MEDALISTIC

- 1 post Muzeograf (S) II


-studii universitare de licenţă, absolvite cu diplomă de licentă, în domeniul fundamental ştiinţe umaniste şi arte, cf. nomenclatorului domeniilor şi al specializărilor/programelor de studii universitare, anexă a HG 575/2015;

-vechime sau experienţă în specialitatea studiilor de min. 1 an;



- cunoașterea unor noțiuni în domeniul medalisticii;

- cunoştinţe în domenii specifice profilului Muzeului Municipiului Bucureşti (istorie, istoria artei, antropologie culturală etc);

- cunoaşterea la nivel mediu a unei limbi străine de circulaţie internaţională, demonstrabil prin atestat (nivel min. acceptat B2, conform Cadrului european comun de referinţă pentru limbi străine);


- bibliografia personală (cărţi, studii, articole de specialitate publicate; vor fi anexate copii la CV);

- comunicări ştiinţifice susţinute la diverse manifestări de specialitate interne şi internaţionale (sesiuni de comunicări, conferinţe, simpozioane, congrese; vor fi anexate copii ale programelor manifestărilor la CV);

- constituie avantaj studii universitare de masterat, absolvite cu cu diplomă de masterat, în domeniul fundamental ştiinţe umaniste şi arte, cf. nomenclatorului domeniilor şi al specializărilor/programelor de studii universitare, anexă a HG 575/2015;

- constituie avantaj: studii universitare de doctorat, absolvite cu cu diplomă de doctor, în domeniul fundamental ştiinţe umaniste şi arte, cf. nomenclatorului domeniilor şi al specializărilor/programelor de studii universitare, anexă a HG 575/2015;

Bibliografie:
















-V. M. Cojocaru, N. Barabas, V. Mitocaru, Pedagogie muzeală, Bucuresti, 1999;





- Corina Borș, Protejarea patrimoniului arheologic din România, Cluj Napoca, 2014;

- Codul ICOM al eticii pentru muzee;

- G. Buzdugan, O. Luchian, C. Oprescu, Monede şi bancnote româneşti, Buc., Ed.Sport Turism, 1977;

- D. Cernovodeanu, Ştiinţa şi Arta herlaldică în România, Buc., Ed. Științifică și Enciclopedică, 1977;

- Revista de Cercetări Arheologice și Numismatice, I- IV, Bucureşti, 2015-2018;

- George Buzdugan, Gheorghe Niculiță, Medalii și plachete românești, Ed. Stiințifică, Buc., 1971.

LABORATOR INVESTIGAȚII FIZICO-CHIMICE

- 1 post Conservator (S) IA


- studii universitare absolvite cu diplomă de licentă, în domeniul fundamental științe inginerești, cf. nomenclatorului domeniilor şi al specializărilor/programelor de studii universitare, anexă a HG 575/2015;

- vechime în domeniul studiilor de min. 6 ani



- cunoașterea unor noțiuni în domeniul spectrometriei de fluorescență de raze X;

-cunoştinţe în domenii specifice profilului Muzeului Municipiului Bucureşti (istorie, istoria artei, antropologie culturală etc);

-cunoaşterea la nivel mediu a unei limbi străine de circulaţie internaţională (nivel min. acceptat B2, conform Cadrului european comun de referinţă pentru limbi străine);

-experienţă în operare PC;

-bibliografia personală (cărţi, studii, articole de specialitate publicate; vor fi anexate copii la CV);

-comunicări ştiinţifice susţinute la diverse manifestări de specialitate interne şi internaţionale (sesiuni de comunicări, conferinţe, simpozioane, congrese; vor fi anexate copii ale programelor manifestărilor la CV);

-constituie avantaj: studii universitare de doctorat, absolvite cu cu diplomă de doctor, în domeniul fundamental științe inginerești, cf. nomenclatorului domeniilor şi al specializărilor/programelor de studii universitare, anexă a HG 575/2015;

Bibliografie:


















- Corina Borș, Protejarea patrimoniului arheologic din România, Cluj Napoca, 2014;


- Joel I. Gersten, Frederick W. Smith, The Physics and Chemistry of Materials, New York: John Wiley&Sons, 2001;

- M. Uda, G. Demortier, I. Nakai (eds), X-rays for Archaeology, Dordrecht: Springer, 2005;

- Zvi Goffer, Archaeological Chemistry, New Jersey: John Wiley&Sons, 2007;

- B. Beckhoff, B. Kanngießer, N. Langhoff, R. Wedell, H. Wolff, Handbook of practical X-Ray Fluorescence Analysis, Springer 2010;

- M. Steven Shacley (ed), X-Ray Fluorescence Spectrometry (XRF) in Geoarchaeology, Springer, 2011;

- Aaron N. Shugar, Jennifer L. Mass, Handheld XRF for art and archaeology, Leuven University Press, 2012.

SECȚIA ANTROPOLOGIE SOCIALĂ ȘI URBANĂ



- studii universitare de licenţă, absolvite cu cu diplomă de licentă, în domeniul fundamental ştiinţe umaniste şi arte, cf. nomenclatorului domeniilor şi al specializărilor/programelor de studii universitare, anexă a HG 575/2015;

- vechime sau experienţă în specialitatea studiilor de min. 1 an;






-cunoaşterea la nivel mediu a unei limbi străine de circulaţie internaţională, demonstrabil prin atestat (nivel min. acceptat B2, conform Cadrului european comun de referinţă pentru limbi străine);



- constituie avantaj: bibliografia personală (cărţi, studii, articole de specialitate publicate; vor fi anexate copii la CV);

- constituie avantaj: comunicări ştiinţifice susţinute la diverse manifestări de specialitate interne şi internaţionale (sesiuni de comunicări, conferinţe, simpozioane, congrese; vor fi anexate copii ale programelor manifestărilor la CV);

Bibliografie:






















BIROU PATRIMONIU ȘI EVIDENȚĂ CENTRALIZATĂ

- 1 post Șef birou (S) II


- studii universitare de licenţă, absolvite cu cu diplomă de licentă, în domeniul fundamental ştiinţe sociale sau ștințe umaniste și arte, cf. nomenclatorului domeniilor şi al specializărilor/programelor de studii universitare, anexă a HG 575/2015;






- cunoştinţe în domenii specifice profilului Muzeului Municipiului Bucureşti (istorie, istoria artei, etc);

- cunoaşterea la nivel mediu a unei limbi străine de circulaţie internaţională (nivel min. acceptat B2, conform Cadrului european comun de referinţă pentru limbi străine);

- experienţă foarte bună în operare PC;

Bibliografie:






















SECȚIA ARTĂ



-studii universitare de licenţă, absolvite cu cu diplomă de licentă, în domeniul fundamental ştiinţe umaniste şi arte, cf. nomenclatorului domeniilor şi al specializărilor/programelor de studii universitare, anexă a HG 575/2015;

- vechime sau experienţă în specialitatea studiilor de min. 1 an;






- cunoaşterea la nivel mediu a unei limbi străine de circulaţie internaţională (nivel min. acceptat B2, conform Cadrului european comun de referinţă pentru limbi străine);



- constituie avantaj: bibliografia personală (cărţi, studii, articole de specialitate publicate; vor fi anexate copii la CV);

- constituie avantaj: comunicări ştiinţifice susţinute la diverse manifestări de specialitate interne şi internaţionale (sesiuni de comunicări, conferinţe, simpozioane, congrese; vor fi anexate copii ale programelor manifestărilor la CV);

Bibliografie:






















LABORATOR RESTAURARE SCULPTURÃ LEMN, MOBILIER, RAME

- 1 post Restaurator (S) IA


-studii universitare de licenţă, absolvite cu diplomă de licentă, în domeniul fundamental ştiinţe umaniste şi arte, cf. nomenclatorului domeniilor şi al specializărilor/programelor de studii universitare, anexă a HG 575/2015;

- atestat restaurare lemn;

-vechime în specialitate de min. 6 ani;

-abilităţi de comunicare;

-cunoaşterea profilului specific al Muzeului Municipiului Bucureşti;

-experienţă de lucru în restaurarea patrimoniului cultural mobil;

-cunoştinţe în domenii specifice profilului Muzeului Municipiului Buc. (istorie, istoria artei, etc);

-cunoaşterea la nivel avansat a unei limbi străine de circulaţie internaţională (nivel min. acceptat C1, conform Cadrului european comun de referinţă pentru limbi străine);

-experienţă în operare PC;

-bibliografia personală (cărţi, studii, articole de specialitate publicate; vor fi anexate copii la CV);

-comunicări ştiinţifice susţinute la diverse manifestări de specialitate interne şi internaţionale (sesiuni de comunicări, conferinţe, simpozioane, congrese; vor fi anexate copii ale programelor manifestărilor la CV);

- constituie avantaj posesoe atestat expert;

Bibliografie:






















SERVICIUL RELAȚII PUBLICE, MARKETING, PROIECTE CULTURALE

- 1 post Șef serviciu (S) II


- studii universitare de licenţă, absolvite cu cu diplomă de licentă, în domeniul fundamental ştiinţe umaniste şi arte, cf. nomenclatorului domeniilor şi al specializărilor/programelor de studii universitare, anexă a HG 575/2015;






- cunoştinţe în domenii specifice profilului Muzeului Municipiului Bucureşti (istorie, istoria artei, etc);

- cunoaşterea la nivel avansat a două limbi străine de circulaţie internaţională, demonstrabil prin atestate (nivel min. acceptat C1 - constituie avantaj nivelul C2 -, conform Cadrului european comun de referinţă pentru limbi străine);



Bibliografie:






















- Vasile Zecheru, Management în cultură, Ed. Centrului de Pregătire şi Formare a Personalului din Instituţiile de Cultură, Bucureşti, 2001;

- Lionel Chouchan, Jean-François Flahault, 2011, Les relations publiques, Presses Universiatires de France;

- O. Géraud, O. Leservoisier, R. Pottier, 2007, Les notions clés de l’ethnologie, Armand Colin;

- G. Gaillard, 2004, The Routledge Dictionary of Anthropologists, 2004, Routledge;

- Iacob Dumitru, Cismaru Diana-Maria, Pricopie Remus, Relatii publice – coeziune si eficienta prin comunicare, Ed. Comunicare.ro, Bucuresti, 2009;

SERVICIUL TEHNIC ADMINISTRATIV, SSM, PSI, ACHIZIŢII PUBLICE

1 post Referent de specialitate (S)I


- studii superioare tehnice cu diplomă de licenta (constructii/instalatii);

- cunoştinţe foarte bune de operare pe calculator în limbaje specific (gestiune);

- vechime în specialitatea studiilor de min. 4 ani;

- disponibilitate la program flexibil de lucru;

- abilităţi de comunicare şi relaţionare;

- bun organizator;

-cunoaşterea patrimoniului Muzeului Municipiului Bucureşti;

- constituie avantaj: posesor permis categoria B

Bibliografie:

- LEGEA nr.22/1969, modificata si completata prin Legea 54/1994 privind angajarea gestionarilor, constituirea de garanţii şi răspunderea în legătură cu gestionarea bunurilor agenţilor economici, autorităţilor sau instituţiilor publice;

- O.M.F.P nr.2861/2009 pentru aprobarea Normelor privind organizarea şi efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor şi capitalurilor proprii;

- LEGEA nr.319/2006 Legea securităţii şi sănătăţii în muncă cu modificările si completările ulterioare;

- LEGEA nr.307/2006 privind apărarea împotriva incendiilor, cu modificările ulterioare;

- LEGEA nr.333/2003 privind paza obiectivelor, bunurilor, valorilor şi protecţia persoanelor, actualizatã;

- Legea 50 din 29.07.1991, actualizatã în 2018, privind autorizarea executării lucrărilor de construcţii;

- HG. 907/2016 privind etapele de elaborare şi conţinutul cadru al documentaţiilor tehnico-economice aferente obiectivelor/proiectelor de investiţii finanţate din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare;

- HG nr. 343/2017 privind aprobarea Regulamentului de recepţie a lucrărilor de construcţii şi instalaţii aferente acestora, cu modificările şi completările ulterioare;

- Enciclopedia tehnica de instalatii in constructii




Proba scrisă se va desfăşura ȋn data de 5 aprilie 2019 ora 10.00, susținerea interviului 9 aprilie 2019 ora 10.00, la Casa Filipescu - Cesianu din Calea Victoriei, nr.151, Sector 1.

Dosarele de concurs se depun până pe data de 27 martie 2019 ora 12.00 de luni până vineri ȋntre orele 10.00 -15.00, la Casa Filipescu - Cesianu.

Cerinṭele specifice privind ocuparea posturilor vacante, tematica , bibliografia, se vor afişa la sediul instituṭiei, pe site-ul (www.muzeulbucurestiului.ro) şi pe portarul posturi.gov.ro.

Informaṭii suplimentare se pot obṭine la : serviciul resurse umane din Calea Victoriei, nr.151, Sector 1, telefon 0762254605.

CALENDARUL CONCURSULUI

1. 27 martie 2019, ora 12.00, termenul limită pentru depunerea dosarelor de concurs de către candidați;

1. 28 martie 2019, selecția dosarelor de concurs;

1. 28 martie 2019, afișarea rezultatelor selecției dosarelor;

1. 29 martie 2019, ora 14.00, termenul limită pentru depunerea contestațiilor privind selecția dosarelor;

1. 29 martie 2019, soluționarea contestațiilor şi afişarea rezultatelor acestora;

1. 5 aprilie 2019, ora 10.00, proba scrisă;

1. 5 aprilie 2019, afișarea rezultatelor probei scrise;

1. 8 aprilie 2019, ora 14.00, termenul limită pentru depunerea contestațiilor la proba scrisă;

1. 8 aprilie 2019, soluționarea contestațiilor şi afişarea rezultatelor acestora;

1. 9 aprilie 2019, ora 10.00, susținerea interviului;

1. 9 aprilie 2019, afișarea rezultatelor interviului;

1. 10 aprilie 2019, ora 14.00, termenul limită pentru depunerea contestațiilor privind interviul;

1. 10 aprilie 2019, soluționarea contestațiilor şi afişarea rezultatelor acestora;

1. 10 aprilie 2019, afișarea rezultatelor finale.

muzeulbucurestiului.romuzeulbucurestiului.ro/.../2019/03/anunt-concurs.docx · web viewd) carnetul...

Documents