Fişă de proces

Fisa de proces: Resurse umane

Responsabil de process: Sef department resurse umane

Scopul: Asigurarea personalului necesar pentru realizarea produselor.

Delimitarea procesului: Prima activitate reprezinta Infrastructură, utilităţi,

managementul riscului, situaţii de urgenţă

Date de intrare/ Furnizori: Reglementări, Codul muncii, Lista posturilor luată din

structura organizatorică efectuată de organul de conducere, proceduri de promovare a

resurselor umane.

Activităţi: Recrutare, selectie, integrare, scolarizare

Date de ieşire/ Beneficiari: Dosarul personal, Fişa postului, Fişa de evaluare, decizie de

încadrare, înregistrări referitoare la angajaţi,

Indicatori de performanţă: satisfactia angajatilor, îmbunătăţirea performanţei

personalului, evaluarea competenţelor personalului.