Anexa nr. 2 APROBAT" Ordin nr.118-C din 30.10.08 Director al Centrului de Medicin Legal de pe lng MS al RM Andrei Pdure

FIA DE POST a expertului judiciar medic-legist ef secie a Centrului de Medicin Legal de pe lng M.S. al R.M. I. Dispoziii generale: 1. eful seciei medico-legale (efii seciilor raionale, municipale, expertize n comisie i seciilor de laborator: investigaii biologice, toxiconarcologice, medico-criminalistice i histologice) organizeaz activitatea ritmic a subdiviziunii. 2. eful seciei i desfoar activitatea n conformitate cu prevederile Constituiei Republicii Moldova, Legii cu privire la expertiza judiciar, Regulamentului Centrului de Medicin Legal (n continuare Centrul), Codului de Procedur Penal, Codului Muncii, prezentelor obligaii, precum i altor acte normative ce reglementeaz activitatea medico-legal. 3. eful seciei este numit i destituit din funcie prin ordinul directorului Centrului. Angajarea efului seciei medico-legale se face prin concurs, n conformitate cu legislaia n vigoare. 4. n funcia de ef de secie, de regul, este numit un specialist calificat, cu un stagiu semnificativ de activitate profesional. La numirea n funcia de ef de secie se va ine cont de categoria calificativ i capacitile organizatorice ale specialistului. 5. eful seciei este subordonat nemijlocit directorului i vicedirectorului Centrului, ndeplinete indicaiile i nsrcinrile de serviciu ale acestora. II. Atribuiile de baz: eful seciei are urmtoarele atribuii de baz: 1. Coordoneaz i controleaz buna desfurare a activitii n subdiviziune. 2. Distribuie efectuarea lucrrilor n funcie de nivelul calificrii.3. In cazul nominalizrii expertului n ordonan/ncheiere de ctre

ordonator sau de ctre directorul (vice-directorul) Centrului, repartizeaz expertizele parvenite persoanelor indicate. 4. Asigur respectarea de ctre colaboratorii seciei a regimului de lucru, msurilor de protecie individual, antiincendiar, regulamentul de ordine interioar, regulamentul secii i alte acte normative.

5. Realizeaz i ntreprinde msuri concrete n scopul ridicrii nivelului calitii, respectrii i reducerii termenilor efecturii expertizelor, examinrilor i altor lucrri medico-legale atribuite seciei. 6. Elaboreaz i prezint administraiei spre aprobare planul anual de activitate a seciei. 7. ntocmete i prezint drile de seam necesare cu privire la activitatea subdiviziunii dup formele prezentate i n temenii stabilii, analizeaz, evalueaz i prezint indicii i informaiile ce in de diverse forme de activitate a seciei, solicitate de ctre administraie. 8. Analizeaz indicii de activitate a seciei n vederea elaborrii msurilor de ridicare a nivelului asistenei medico-legale i perfectrii concludente a expertizelor i examinrilor medic-legale efectuate n subdiviziune. 9. Supravegheaz efectuarea expertizelor medico-legale n cazurile de infraciuni grave (omuciderile, crimele sexuale). 10. Efectueaz controlul sistematic al calitii, veridicitii i termenilor executrii tuturor expertizelor medico-legale, a rapoartelor de expertiz i examinare medico-legal primar, a lucrului curent n secie. 11. Asigur pstrarea corpurilor delicte, a materialelor cauzelor penale i civile, documentelor medicale i a altor obiecte primite n secie pentru expertizare, examinare i investigaii medico-legale, inclusiv a obiectelor preioase, banilor, actelor i altor bunuri materiale. 12. Informeaz de urgen Directorul (n lipsa acestuia - vice-directorul) despre deficienele depistate la efectuarea controlului expertizelor i examinrilor medico-legale, cu recomandarea msurilor concrete de nlturare i evitare a acestora. 13. Contribuie la ameliorarea condiiilor de munc a colaboratorilor subdiviziunii i ntrirea bazei tehnico-materiale a seciei. 14. Particip nemijlocit la elaborarea regulamentelor, instruciunilor i altor acte normative medico-legale, ce in de specificul activitii seciei. 15. Iniiaz i asigur organizarea i desfurarea conferinelor medicale, clinico-anatomo-patologice i clinico-medico-legale pe cazurile medico-legale complicate. 16. ndeplinete diverse indicaii concrete i nsrcinri de serviciu ale Directorului i vice-directorului Centrului. 17.Execut n limitele competenei seciei toate genurile de activiti expertale. III. eful seciei asigur: 1. Efectuarea n termeni rezonabili a tuturor formelor de lucrri parvenite n secie. 2. Acordarea serviciilor medico-legale cu caracter de urgen, ce in de examinarea cadavrului la faa locului, necropsii urgente, cazurile crimelor sexuale .a. 3. Implementarea n practic a noilor metode de cercetare medico-legal.

4. Repartizarea eficace a cadrelor i organizarea activitii lor, precum i

ntreprinderea msurilor n vederea ridicrii calificrii profesionale a experilor judiciari medici legiti i lucrtorilor medicali cu studii medii. 5. Controlul corectitudinii colectrii, ambalrii i expedierii n termeni restrni a materialului biologic prelevat de la cadavre i persoanele examinate. 6. Folosirea raional i pstrarea utilajului, materialelor i reactivelor, altor surse costisitoare, a agenilor energetici. 7. Aplicarea n practic a regulamentelor, instruciunilor i altor acte normative adoptate, informarea colaboratorilor i ndeplinirea ordinelor i indicaiilor Ministerului Sntii, directorului i vice-directorului CME. 8. Prestarea serviciilor medico-legale contra plat de ctre colaboratorii subdiviziunii n strict conformitate cu legislaia n vigoare. IV. eful seciei este obligat: 1. S asigure primirea i nregistrarea n modul stabilit a obiectelor de cercetare medico-legal parvenite de la organele de drept, persoanele fizice i juridice. 2. S repartizeze expertizele i examinrile medico-legale colaboratorilor seciei, executarea crora este nsrcinat Centrului, fr nominalizarea expertului de ctre ordonator sau de ctre director. 3. S supravegheze calitatea cercetrilor i investigaiilor medico-legale, obiectivitatea concluziilor elaborate i respectarea termenilor executrii acestora. 4. S participe sau s efectueze personal expertizele sau examinrile complicate n cazul cnd acestea snt adresate Centrului fr nominalizarea executorului; cnd expertizele sau examinrile snt repartizate nominalizat efului seciei de ctre director, vice-director sau ordonator. 5. S consulte sistematic medicii legiti n timpul efecturii expertizelor sau examinrilor, s acorde ajutor la folosirea raional i eficace a metodelor de cercetare. 6. S elaboreze obligaiile de serviciu ale colaboratorilor seciei, s ntocmeasc orarele de lucru a specialitilor, personalului medical cu studii medii i inferior din secie. 7. S nainteze anual administraiei lista specialitilor seciei, care necesit n mod obligatoriu s fie supui atestrii sau s fie delegai la cursurile de perfecionare pentru ridicarea nivelului profesional de calificare. 8. S prezinte administraiei la timpul oportun cereri, referitor la asigurarea tehnico-material, aprovizionarea cu reactive i materiale necesare seciei. 9. S prezinte n termenele stabilite drile de seam, tabelul de pontaj, graficul concediilor anuale. 10. S organizeze instructajul i s asigure controlul respectrii cerinelor tehnicii securitii muncii i antiincendiare de ctre colaboratorii seciei. 11. S organizeze i s desfoare consftuiri de serviciu, volante, conferine cu colaboratorii seciei, s pun n discuie cazurile complicate. 12. S efectueze controlul sistematic al activitii personalului medical cu studii medii i inferior.

13. S acorde personal ajutor consultativ necesar organelor de urmrire

penal i s asigure acordarea acestui ajutor din partea colaboratorilor seciei. 14. Sistematic s-i perfecioneze miestria profesional i s contribuie la ridicarea nivelului profesional al colaboratorilor seciei. 15. S cunoasc bazele procesuale i legislaia n vigoare cu privire la expertiza i constatrile judiciare medico-legale. 16. S efectueze permanent controlul corectitudinii prestrilor medicolegale contra plat i s ntocmeasc n termenii stabilii drile de seam lunare i anuale cu privire la serviciile medico-legale acordate contra plat. 17. S contribuie la formarea unui climat psihologic favorabil n colectivul seciei pe care o conduce. V. eful seciei are dreptul: 1. S nainteze demersuri directorului cu privire la completarea schemei de ncadrare a lucrtorilor seciei. 2. S participe la selectarea i repartizarea cadrelor de experi, lucrtori medicali cu studii medii i inferior. 3. S dea indicaii de serviciu concrete subalternilor, care snt obligatorii pentru personalul respectiv. 4. S nainteze directorului demersuri de a stimula sau a aplica diferite sanciuni de pedeaps asupra colaboratorilor seciei. 5. S efectueze n limitele competenei seciei examinri i expertize nominalizate efului seciei, repartizate de ctre director sau vice-director i cnd consider necesar, expertiza fiind adresat Centrului fr nominalizarea executorului. 6. S efectueze controlul activitii profesionale curente a experilor din subordine i lucrtorilor medicali cu studii medii i infirmieri. 7. S participe la ntruniri tiinifico-practice, conferine, simpozioane, congrese (consftuiri) n domeniul medicinii legale, criminologiei, jurisprudenei etc. 8. S devin membru al organizaiilor obteti, profesionale, activitatea crora nu contravine scopurilor i sarcinilor serviciului medico-legal. 9. S perfecioneze cunotinele n cadrul ciclurilor, cursurilor de instruire postuniversitar organizate de ctre USMF N.Testemianu" n cadrul catedrei Medicina Legal, precum i peste hotarele rii.10. S participe la examinarea sugestiilor, cererilor, petiiilor i altor

exigene ce in de activitatea serviciului medico-legal. 11. eful seciei medico-legale beneficiaz i de alte drepturi stabilite de legislaia n vigoare. VI. eful seciei poart responsabilitate pentru: 1. Organizarea activitii colaboratorilor seciei, controlul calitii corespunztoare i respectarea termenilor efecturii expertizelor i examinrilor, inclusiv calitatea cercetrilor medico-legale efectuate personal, n conformitate cu cerinele actuale.

2. ndeplinirea de ctre subalterni a obligaiilor de serviciu, prevederilor instruciunilor, regulamentelor de activitate i altor acte normative, respectarea disciplinei de munc, a regulamentului de ordine intern a CML. 3. Respectarea i ntreinerea regimului sanitaro-igienic i antiepidemiologic corespunztor. 4. Controlul asupra respectrii cerinelor securitii muncii, securitii antiincendiare, elaborarea planului de evacuare a personalului, documentaiei i bunurilor materiale n caz de incendiu. 5. Pstrarea n condiii corespunztoare, evidena i eliberarea preparatelor toxice i cu aciune puternic, altor reactive, materiale i documentaiei medicale. 6. Informarea de urgen a Directorului (n lipsa acestuia - a vicedirectorului) despre toate cazurile excepionale din cadrul seciei i msurile concrete ntreprinse pentru nlturarea i evitarea acestora. 7. Asigurarea pstrrii de ctre personalul din subordine a confidenialitii urmririi penale (secretului de stat), a informaiilor ce in de efectuarea expertizelor n secie, dac acestea pot cauza prejudiciu drepturilor i libertilor constituionale ale cetenilor sau constituie un secret aprat de lege.