1morala se refer la totalitatea normelor impuse individului i grupului, fiind fondate pe imperativul binelui.Prin morala se nelege totalitatea principiilor i normelor de via, a regulilor de comportament ale oamenilor, caracteristice unei societi pe o anumit treapt de dezvoltare a ei. nc de la nceputul societii, oamenii i-au fixat anumite reguli de convieuire care s-au schimbat n raport de condiiile vieii materiale.Principiul renunrii este propriu mai multor tipuri istorice de moral: moralei budiste, moralei stoice, moralei cretine, mai ales n forma ei originar (ex. Cele 10 porunci Dumnezeieti din Vechil Testament : - s nu ucizi, - s nu fii desfrnat, - s nu furi, - s nu ridici mrturie mincinoas mpotriva aproapelui tu, - s nu pofteti nimic din ce este al aproapelui tu etc. ).Principiul individualismului este propriu diverselor forme istorice ale moralei, fiind un principiu al raiunii de afirmare a individului mpotriva colectivitii. Principiul colectivismului presupune tendina contient de a-i aduce aportul la binele comun, deoarece omul este o fiin social, el triete n colectiv i n diverse forme de colectivitate i de comunitate uman.Principiul umanismul recunoaterea omului ca valoare suprem; Principiul altruismului slujirea dezinteresat aproapelui, orice aciune ce este folositoare altuia, iar nu celuia care o ndeplinetedeontologia este o doctrin privitoare la normele de conduit i la obligaiile etice ale unei profesiuni (mai ales a celor de menire social : medicin, jurispruden, pedagogie etc.)deontologia este teoria ndatoririlor, a obligaiilor asumate, n mod contient, n baza crora omul urmeaz s acioneze n exercitarea atribuiilor sale profesionale. Etica profesional este compus din diverse norme de conduit i din anumite coduri deontologice. Etica profesional presupune aa aspecte ca : devotamentul fa de profesie, loialitate, profesionalism, colegialitate, perfecionare continu, reputaie moral ireproabilmedicinal cere ca s fie ntreprins totul pentru a ocroti i salva viaa pacientului, indiferent de dificulti i chiar de propria securitateetica pedagogic l oblig pe dascl s respecte personalitatea elevului i s se manifeste fa de el n mod obiectiv, s menin propria reputaie i reputaia colegilor si, s se ngrijeasc despre credibilitatea moral a societii fa de profesor. - etic judectoreasc subscrie judectorul, la nfptuirea justiiei, cu respectarea legii, demnitii omului, drepturilor i libertilor lui fundamentaleSpecificul eticii juridice este condiionat de importana activitii desfurate de jurist, n special de statutul moral al acestui n societate.n activitatea sa juristul se conduce de principiile legalitii, echitii sociale i moralitiievaluarea calitilor moral-profesionale a juristului :1) Nivelul nalt de adaptare social acest factor este legat de necesitatea nfirii unui comportament normativ, n orice situaii, chiar i cele mai dificile, create de condiii experimentale dure.Stabilitatea i controlul emoional acest factor presupune : un nivel nalt de rezisten la situaii de stres, nivelul nalt al autocontrolului asupra emoiilor i comportamentului, capacitatea de a continua lucrul n mprejurri critice.Nivelul nalt al capacitii cognitive (de cunoatere) Pentru un jurist acest factor se refer la urmtoarele caliti personale : intelect dezvoltat, erudiia, gndirea creativ, capacitatea de memorie, atenia, intuiia, imaginaia dezvoltatComunicabilitatea juristului Acest factor presupune : capacitatea de a stabili contactul emoional cu diferite persoane, capacitatea de a nelege lumea interioar a interlocutorului, atitudinea prietenoas i politicoas cu oamenii, capacitatea de a asculta n cadrul unui dialog, capacitatea de a soluiona situaii de conflict, capacitatea de a ajunge la un compromis, simul dezvoltat al umoruluiCapacitile organizatorice Acestea, permit juristului, indiferent de sfera lui de activitate, de a exercita influen asupra diferitor persoane, cu care el intr n dialogUmanismul n accepiunea sa modern poate fi definit ca fiind o poziiefilozoficcare pune omul i valorile umane mai presus de orice, orientndu-se n special asupra omului ca individumanismul afirm c o cunoatere a binelui i rului se bazeaz pe cea mai bun nelegere a propriilor interese i a celor comune ale indivizilor n loc s izvorasc dintr-un adevr transcendental sau vreo surs arbitrar localizat.Principiul obiectivismului - acest principiu impune ca la cercetarea comportamentului delicvenilor i a oamenilor care respect legea, organele de urmrire penal i instanele de judecat s se cluzeasc de parametrii obiectivi exteriorizai de persoan, aciunile i starea acestuiaPrincipiul determinismului - acest principiu ne impune nu doar stabilirea unor fenomene/fapte, ci i determinarea cauzelor, motivelor, condiiilor care au favorizat realizarea lorPrincipiul unitii gndirii i aciunilor - acest principiu s-a fundamentat pe ideea c contientizarea aciunilor este determinant pentru formarea personalitiiPrincipiul evoluiei personalitii - acest principiu se refer la faptul c personalitatea omului se afl ntr-o permanent schimbare, determinat de diveri factori psiho-sociali cum ar fi mediul social, condiiile concureniale de comunicare i interaciune cu ali indiviziPrincipiul echitii - impune ca n cadrul urmririi penale i a examinrii cazului n instana de judecat s fie luate n consideraie doar probele i faptele obiective, care ar permite stabilirea unei pedepse direct proporionale cu gravitatea faptelor comise i personalitatea infractoruluiPrincipiul umanismului - impune manifestarea unui respect fa de persoan, respectarea normelor de etic i inadmisibilitatea lezrii onoarei i demnitii persoanei bnuite, nvinuite sau condamnate pentru comiterea unei infraciuniprincipiul umanismului acioneaz ntr-un sens dublu :- n primul rnd, protecia pe care dreptul penal trebuie s o asigure persoanei fizice incriminnd faptele ce contravin legii penale;- n al doilea rnd, constrngerea penal are un caracter uman, respectndu-se drepturile infractorului la asisten juridic, asisten medical, demnitatea acestuiaOnoarea este, pe de o parte, aprecierea social a personalitii i a meritelor sale, iar, pe de alt parte, reflect tendina omului de a-i pstra reputaiaStatul nu garanteaz onoarea, ci protejeaz dreptul persoanei de a fi apreciat de societate n conformitate cu meritele saledemnitatea, aceasta este definit de majoritatea teoreticienilor caautoaprecierea personalitii, bazat pe aprecierea ei de ctre societate.Deosebirea principal ntre onoare i demnitate const n faptul c onoarea este o trstur social obiectiv, iar la demnitate n prim plan se situeaz momentul subiectiv, autoapreciereareputaie profesional. Aceasta este definit ca reflectarea calitilor profesionale ale persoanei n contiina social, nsoit de aprecierea pozitiv a societii.Dreptul la onoare i demnitate reprezint un drept fundamentalCodul civil al Republicii Moldova prin art. 16 garanteaz dreptul la onoare, demnitate i reputaie profesional,Dreptul la onoare, demnitate i reputaie profesional face parte din drepturile civile nepatrimoniale. Dreptul la aprarea onoarei, demnitii i reputaiei profesionale constituie un drept constituional al persoanelor fizice i juridice i, concomitent, constituie o garanie a activitii lor efective.Articolul 16 din Codul Civil al RM, intitulat Aprarea onoarei, demnitii i reputaiei profesionale, prevede c:(1) Orice persoan are dreptul la respectul onoarei, demnitii i reputaiei sale profesionale.(2) Orice persoan este n drept s cear dezminirea informaiei ce i lezeaz onoarea, demnitatea sau reputaia profesional dac cel care a rspndit-o nu dovedete c ea corespunde realitii.Codul deontologic este un document oficial al unei asociaii de profesioniti prin care aceasta i declar valorile i principiile n problemele social morale existente. Scopul codului deontologic este de a comunica reprezentanilor unei profesiuni, ntr-un limbaj simplu care sunt standardele portretului moral i profesional al acestor n societateDefiniie. Astfel, codul deontologic poate fi definit prin mai multe moduri:1. un ansamblu de prescripii de conduit pentru diverse aspecte ale valorii morale de drept, socio-profesionale;2. o declaraie formal care constituie un ghid etic pentru modul n care oamenii dintr-o profesiune trebuie s acioneze i s ia decizii;3. un ghid al practicilor profesioniste care direcioneaz comportamentele umane individuale i de grup;4. un document formal care statueaz normele i credinele, reflect valorile obiective i principiile promovate de un grup profesionist, reflectnd gradul de cultur al acestuia.Un cod deontologic trebuie s prevad : modul n care membrii unui grup profesionist trebuie s acioneze ntr-o situaie dat; modul n care membrii acestui grup ar trebui s gndeasc i s se comporte; probleme cum ar fi : conflicte de interese, concurenii, caracterul privat al informaiilor, oferirea cadourilor, oferirea/primirea sponsorizrilor publice; concurena ntre membrii unei profesiuni; conflictele dintre membri; relaiile ntre profesioniti i clieni; relaiile angajailor cu superiorii etc.