Investeşte în oameni!Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorialpentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007 – 2013Axa prioritară 2: ,,Corelarea învăţării pe tot parcursul vieţii cu piaţa muncii,,Domeniul major de intervenţie 2.1: „Tranziţia de la şcoală la viaţa activă”Titlul proiectului: „Parteneriat activ pentru piaţa muncii”Cod contract: POSDRU/90/2.1/S/60004Beneficiar: Inspectoratul Şcolar Judeţean Hunedoara

UNIUNEA EUROPEANĂ GUVERNUL ROMÂNIEIMINISTERUL MUNCII, FAMILIEI

ŞI PROTECŢIEI SOCIALE AMPOSDRU

Fondul Social European POSDRU 2007-2013

Instrumente Structurale2007-2013

OIPOSDRU Inspectoratul Şcolar al Judeţului Hunedoara

• Beneficiar: INSPECTORATUL ȘCOLAR AL JUDEȚULUI

HUNEDOARA• Partener I:

INSPECTORATUL ȘCOLAR AL JUDEȚULUI SĂLAJ• Partener II:

INSPECTORATUL ȘCOLAR AL JUDEȚULUI BRAŞOV• Partener III:

SC PROFI SERV GROUP SRL

• Grup țintă:

2250 de elevi din 30 licee tehnologice, din Județele: Hunedoara, Sălaj, Braşov

• Durata proiectului:

36 luni

proiectului:Obiectivele

2 Imbunătăţirea calităţii serviciilor de consiliere şi orientare în carieră pentru un număr de 2250 de elevi prin ore de consiliere şi vizite la centrele universitare.

Obiectivul general al proiectului este dezvoltarea competenţelor practice ale elevilor din 30 de licee tehnologice pe domeniile de calificare servicii, electric, mecanică, electronică şi automatizări şi construcţii din regiunile de dezvoltare Vest , Centru şi Nord-Vest, in vederea facilitării inserţiei acestora pe piaţa muncii.

Obiectivul general

1

Colaborarea cu agenţii economici în vederea derulării stagiilor de practică, cunoaşterea de către elevi a caracteristicilor pieţei muncii şi îndrumarea lor de către tutorii de practică selectaţi din rândul angajaţilor din firme/societăţi.

Obiective specifice

1

Ce ne dorim?

Asigurarea unui nivel ridicat al competențelor practice pentru

absolvenți, astfel încât aceștia să devină competitivi pe piața forţei de

muncă, în raport cu cerinţele angajatorilor şi propriile lor aspiraţii.

A.1. Activitatea de management

A.2. Promovarea proiectului

A.3. Achiziţii

A.4. Selecţia tutorilor de practică şi a consilierilor

A.5. Organizarea stagiilor de practică comasată la agenţii economici

A.6. Organizarea şi desfăşurarea stagiilor de consiliere privind cariera

A.7. Elaborarea şi tipărirea ghidului: “Motivaţie şi vocaţie – ghid al carierei”

A.8. Realizarea unui website

A.9. Activităţi de audit

Activităţile proiectului

alocate proiectului:Resurse

Solicitantul dispune de resurse financiare

necesare cofinanţării proiectului conform alocării bugetare.

Valoarea totală este dede 20024366 lei

(aproximativ 4600000 euro)

Resurse financiare:

1

Resurse umane:

Locaţii: 4 locaţii pentru activităţile echipelor proiectului-4 spaţii

amenajate, cu conexiune la internet, telefon şi fax . Vor fi

puse la dispoziţie 30 de săli dotate cu mobilier.

Aceste locaţii vor fi dotate cu echipament IT achiziţionat din bugetul

proiectului.

Resurse materiale:

Echipa de management- 11 persoane; echipa de implementare: experti pe termen lung- 19persoane: 3 resposabili pregatire practica, 3 responsabili formare profesionala si consiliere, 3 responsabili promovare, 3 responsabili financiari regionali; experti pe termen scurt- 87 persoane: 30 consilieri, 45 tutori pregatire practica, 6 formatori, 6 specilisti SSM si PSI.

32

• Încheierea de parteneriate pe termen lung cu agenţii economici;

• Crearea unor reţele de parteneriate între licee;• Perfecţionarea a 45 tutori de practică, angajaţi ai agenţilor

economici, în meseria de formator (80 de ore);• Derularea stagiilor de practică sub îndrumarea tutorilor;• Instruirea a 30 de consilieri (5 zile);• Bază de date cu grupul ţintă, încheierea de contracte de

practică cu elevii, acordarea subvenţiilor;• Amenajarea a 30 de săli de consiliere în incinta unităţilor

şcolare (calculator, imprimantă, videoproiector, smartbord, laptop, licenţe Windows, Microsoft Office, antivirus, cărţi şi echipamente de protecţie pentru elevi);

• 45 de ore de consiliere/an şcolar;• Vizite de informare în centrele universitare.

Beneficii

activităţilor centrate pe elev ale proiectului :Rezultatele

Ghidul „Motivatie si

vocaţie – ghid al carierei”,

Website

2250 elevi consiliaţi pentru

alegerea carierei

2250 elevi implicaţi în stagii de practică

Seminarii• 3 de lansare a proiectului (câte unul în fiecare judeţ);• 11 de promovare a proiectului;• 3 de diseminare a rezultatelor (câte unul în fiecare judeţ);

Activităţi neeligibile:• Schimburi de experienţă între şcolile implicate în proiect din cele 3

regiuni de dezvoltare;• Organizarea unui târg al firmelor de exerciţiu interregional pentru

liceele cu profil de servicii.

Alte informaţii

Nr.crt.

Unitatea de învăţământ Electric Electronică şi automati

zări

Construcţii şi

lucrări publice

Mecanică Servicii

1 Gr. Şc. "Voievodul Gelu", Zalău        

7 grupe 105 elevi

2 Gr. Şc. "Mihai Viteazul", Zalău  

2 grupe 30 elevi

3 grupe 45 elevi

2 grupe 30 elevi  

3 C. T. "A. P. Ilarian", Zalău 2 grupe 30 elevi    

2 grupe 30 elevi

3 grupe 105 elevi

4 Gr. Şc. "Octavian Goga", Jibou

4 grupe 60 elevi    

1 grupă 15 elevi

5 Gr. Şc. "Ioan Ossian", Şimleu Silvaniei      

2 grupe 30 elevi

1 grupă 15 elevi

6 C. T. "Iuliu Maniu", Şimleu Silvaniei  

2 grupe 30 elevi  

1 grupă 15 elevi

2 grupe 30 elevi

  TOTAL 6 grupe 90 elevi

4 grupe 60 elevi

3 grupe 45 elevi

7 grupe 105 elevi

14 grupe 210 elevi

MULT SUCCES!