adoptarea strategiei
DESCRIPTION
StrategiaTRANSCRIPT
Analiza strategiilor la nivel de firmă, afacere şi arie funcţională
Strategii organizaţionale Strategiile organizaţionale sunt necesare pentru a asigura o coerenţă a acţiunilor din întreaga
organizaţie, ele stabilesc de fapt:- ce afaceri va face organizaţia?- în ce domenii vor fi aceste afaceri?- cum se vor aloca resursele organizaţiei între aceste afaceri? (tabelul 2.1.)
Tabelul 2.1. Strategii organizaţionale
Categorii generice
Tipuri de strategii
Variante Acţiune Scop
Strategii de creştere
Concentrare
penetrarea pieţeimajorarea cotei de piaţă actuale
creşterea volumului vânzărilor şi a profitului
consolidarea poziţiei competitive pe piaţă
dezvoltarea pieţei deplasarea spre noi pieţe
dezvoltarea produsului
îmbunătăţirea produsului existent sau introducerea de produse noi
integrarea orizontală
absorbţia de concurenţi
Integrare verticală
în amonte absorbţia de furnizoriîn aval absorbţia de distribuitori
Diversificare
concentricăintroducerea de produse noi, înrudite tehnologic cu cele existente
conglomeratintroducerea de produse complet noi
orizontalăintroducerea de produse complet noi, destinate clienţilor existenţi
Strategii de stabilitate
Consolidare de recoltare
obţinerea a cât mai multe câştiguri de pe urma actualelor sale produse sau/şi servicii
păstrarea poziţiei actuale pe piaţă şi a profitabilităţii sau o dezvoltare lentă
Strategii de restricţii financiare
Revenire
reducerea cheltuielilor în „exces”
reducerea cheltuielilor de marketing, bonificaţiilor acordate personalului
supravieţuirea firmei prin reducerea costurilor şi eliminarea activităţilor nerentabile
creşterea eficienţei economice
alocarea mai bună a resurselor obţinute prin modificări ale structurii organizatorice
restrângerea dimensiunilor operaţiilor
reducerea activităţii până la nivelul activităţii de bază, implică vânzarea de active şi reducerea costurilor
Reducere portofoliu
vânzarea afacerilor
vânzarea unei părţi din afacere sau a întregii
1
de afaceri
afacerirenunţarea „pur şi simplu”
nici nu se vând afacerile, dar nici nu se mai fac
renunţarea la clienţii care, din anumite motive, aduc venituri mici
Lichidare
aleasăvânzarea sau dizolvarea firmei ca opţiune conştientă a investirorilor
forţatăse prognozează vremuri grele şi vulnerabilităţi cheie
Strategii competiţionaleStrategiile competiţionale sunt necesare deoarece prin intermediul lor organizaţia îşi
stabileşte modalităţile în care va concura cu fiecare din afacerile sale pentru a-şi realiza obiectivele globale.
La nivel de afacere se întâlnesc trei tipuri de strategii competiţionale: stăpânirea costului diferenţiere focalizare
prezentate în tabelele 2.2., 2.3. şi 2.4. conform modelului Porter.Porter (1985) a elaborat o schemă care cuprinde trei tipuri generice de strategii care sunt
folosite în mod obişnuit în afaceri. Aceste trei strategii generice sunt definite în funcţie de două dimensiuni: dimensiunea pieţei şi avantajul competiţional. Dimensiunea pieţei se referă la cerere şi urmăreşte mărimea şi alcătuirea pieţei pe care organizaţia o ţinteşte. Organizaţia se poate implica într-o competiţie generalizată care vizează toţi consumatori unei industrii – întreaga piaţă, sau poate viza doar o anumită categorie – segment de piaţă. Avantajul competiţional este o dimensiune care se referă la volumul care poate fi furnizat şi urmăreşte avantajul sau competenţa centrală a organizaţiei. În particular, el identifică două competenţe ca fiind cele mai importante: unicitatea produsului şi costul relativ minim (figura 2.1.).
Sursa: Porter, M.E., Competitive Advantage: Creating and Sustaining Superior Performance, Free Press, 1985Fig. 2.1. Strategiile generice ale lui Porter
Oricare din cele trei tipuri de strategii competiţionale va conferii firmei un avantaj concurenţial durabil, ce va conduce la obţinerea de performanţe peste medie şi pe termen lung.
Există firme cu un portofoliu mare de afaceri care urmăresc mai multe strategii de bază, fapt ce necesită însă separarea strictă a afacerilor.
2
Pentru a pune în practică cu succes fiecare dintre cele trei strategii este nevoie de resurse, atuuri, stiluri de management diferite de la caz la caz.
O firmă care nu poate folosi nici una dintre cele trei direcţii strategice se va găsi într-o poziţie dificilă ce conduce la performanţe sub medie şi va obţine profituri atractive numai în situaţia în care structura ramurii unde activează este extrem de favorabilă, sau dacă concurenţii firmei se află în aceeaşi situaţie (Porter, 2001b).
Tabelul 2.2. Strategii de stăpânirea costului (Porter, 2001a; b)
Strategii de stăpânirea costului CerinţeDefiniţieConstă în ocuparea unei poziţii dominante prin costuri scăzute, ceea ce nu însemnă obligatoriu şi preţuri scăzute, de regulă se folosesc preţuri medii.
Avantaje: Obţinerea unor venituri peste medie Câştigarea unei poziţii redutabile în faţa
concurenţilor Îmbunătăţirea relaţiei cu furnizorii
puternici şi oferirea unei interval mai mare de negociere a preţurilor materiilor prime
Impune, prin costurile reduse realizate, o barieră de intrare pe piaţă pentru noii veniţi
Riscuri Progresul tehnic poate anula investiţia Posibilitatea de copiere a activităţilor
întreprinse de firmă Concentrarea exclusivă asupra costurilor
de producţie Incapacitatea de a modifica produsul sau
activitatea de marketing datorită atenţiei acordate costurilor
Scăparea din vedere a activităţilor indirecte sau cu pondere mică
Analiza şi evaluarea structurilor de cost ale concurenţilorAccentul deosebi nu numai pe producţie ci şi pe marketing, cercetare-dezvoltare sau pe alte activităţi cu impact asupra costuluiAnaliza şi controlul strict al costurilor şi cheltuielilor de regie Descompunerea detaliată a activităţilor şi gruparea acestora pe categorii de cost, în căutarea ocaziilor de reducere a costului, precum şi încercarea de a nu omite activităţi generatoare de costuriStandardizarea produselor în vederea uşurări procesului de producţieMetode de fabricaţie şi echipamente performante ce necesită investiţii mari şi conduc la productivitate ridicatăEvitarea clienţilor nesemnificativiAprovizionarea la scară mare sau obţinerea unei cote mari de piaţă care va conduce la economii în procesul de aprovizionareRelaţii foarte bune şi de durată cu furnizorii, care să permită aprovizionarea la costuri reduse sau accesul prioritar la surse de materii primeInvestiţii în informaţii cu privire la costurile furnizorilor şi disponibilitatea acestoraOrientarea spre furnizorii din imediata apropriere în intenţia de a micşora costurile de transport şi comunicareaSupravegherea proceselor de muncăResponsabilităţi clar definite Strategia de integrare (asimilarea de furnizori, concurenţi, distribuitori) poate să scadă o serie de costuri Protejarea know-how-uluiPăstrarea angajaţilor cu rol importantAccent pe confidenţialitateAtenţie acordată învăţării interne şi de la concurenţiEvitarea atributelor de luxCunoaşterea legislaţiei, a scutirilor de impozit
3
şi a reglementărilor locale Tabelul 2.3. Strategii de diferenţiere (Porter, 2001a; b)
Strategii de diferenţiere CerinţeDefiniţieConstă în axarea firmei pe atuurile de care dispune şi care o fac unică în industriei de profil sau selectarea unuia sau mai multor atribute importante pentru cumpărători şi satisfacerea acestora în manieră singulară.Modalităţi de diferenţiere:
Diferenţierea produsului (tehnologie, design, rezistenţă, gamă completă, compatibilitate superioară între produse, întreţinere uşoară, caracteristici etc.) Diferenţierea serviciilor (avantaje, servicii suplimentare, gamă completă, calitate, consultanţă etc.) Diferenţierea personalului (competenţă, amabilitate, credibilitate, promptitudine, comunicativitate etc.) Diferenţierea imaginii (simboluri, mijloace mass-media, evenimente etc.)
Strategia de diferenţiere este, de regulă, costisitoare şi conduce la practicarea unor preţuri mari.
Avantaje: Asigură individualitatea firmei în raport
cu concurenţa Sporeşte capacitatea firmei de a face faţă
ameninţării produselor de substituţie Impune, prin unicitatea produselor sau
serviciilor realizate, o barieră de intrare pe piaţă pentru noii veniţi
Riscuri Posibilitatea de copiere, într-un timp
scurt, a unor caracteristici importante ale produselor / serviciilor de către firme concurente, pe măsură ce sectorul de activitate se maturizează
Orientarea preferinţelor clienţilor spre modele standard ca urmare a costurilor mici
Diferenţierea excesivă care generează costuri suplimentare mari
Oferirea unor produse/servicii cu nivel calitativ ridicatAccent pe marketing (cercetarea pieţei, promovare) şi cercetare-dezvoltareCapacitate tehnologică ridicatăLegătură strânsă cu clienţii (sistem receptiv de înregistrare a comenzilor)Creativitate ridicatăOrientare spre inovareTradiţieReputaţie Existenţa unor programe pentru atragerea şi păstrarea de forţă de muncă înalt calificatăFolosirea de materii prime şi materiale de înaltă calitateCooperare strânsă cu canalele de distribuţieTransport sigur pentru livrările de la furnizori şi către clienţiDepozite foarte bine amplasateLivrare rapidăPosibilităţi de creditare a cumpărătorilorInstruire extensivă a cumpărătorilorCalitate superioară a materialelor tehnice de prezentare şi a celor promoţionaleService de înaltă calitate
4
Tabelul 2.4. Strategii de focalizare (strategii de nişă) (Porter, 2001a; b)
Strategii de focalizare (strategii de nişă) CerinţeDefiniţieConstă în concentrarea activităţii firmei asupra unei game de produse şi servicii, categorii de cumpărători sau zone geografice. Are două variante:
focalizare pe costuri, focalizare pe diferenţiere.
Strategia de focalizare, prin cele două variante ale sale, urmăreşte avantajul de cost sau diferenţierea într-un segment îngust de piaţă, spre deosebire de celelalte două strategii de bază, care vizează segmente largi de piaţă.
Avantaje: Permite obţinerea avantajului competitiv
pentru firmele mici specializate Câştigarea unei poziţii redutabile în faţa
concurenţilor Impune barieră de intrare pentru noii
veniţi pe nişa de piaţă
Riscuri Schimbări în preferinţele clienţilor şi
orientarea acestora spre segmente mai largi
Posibilitatea ca unele firme să se orienteze pe segmente mai mici
Diferenţele dintre produsele sau serviciile oferite întregii pieţe şi cele oferite segmentului în cauză (nişei) tind să se diminueze
Existenţa unei nişe de piaţă atractive, care prezintă caracteristicile specifice: este formată din grupuri distincte de
cumpărători cu nevoi specifice; mărimea pieţei şi puterea de cumpărare sunt
suficient de mari; potenţial de creştere ridicat; este neglijată de concurenţi.Este folosită des atunci când resursele firmei sunt limitate.Presupune limitarea cotei de piaţă.
5