ACTUL ADIIONAL LA CONTRACTUL COLECTIV DE MUNC LA NIVEL DE UNITATE nregistrarea actelor adiionale la contractul colectiv de munc unic la nivel de unitate

I. Primirea documentaiei aferente nregistrrii actului adiional la contractul colectiv de munc la nivel de unitate.Pentru nregistrarea actului adiional la contractului colectiv de munc, solicitanii vor depune la registratura Inspectoratului Teritorial de Munc : 1. Cerere ctre Inspectoratul Tteritorial de Munc, care va cuprinde n mod obligatoriu: numr ieire din unitate; denumirea societii, sediul; obiectul de activitate i ramura; nr. total salariai ai unitii; meniunea c actul adiional se va aplica de la data nregistrrii la Inspectoratul Teritorial de Munc sau de la o dat ulterioar, convenit de pri (art.31 Legea nr. 130/1996) ; 2. Actul adiional ncheiat ntre cele dou pri semnatare ; > n situaia n care una dintre prile semnatare ale contractului colectiv de munc nu semneaz actul adiional se va meniona n adresa de naintare motivul pentru care aceasta nu a semnat i de cine a fost nlocuit ( + copie a deciziei de ncetare a CIM, de numire a noii conduceri, p-v de alegere a altor reprezentani ai salariailor sau hotrre judectoreasc prin care s-a constatat schimbarea organului de conducere a sindicatului); > se va prezenta procesul - verbal de negociere al actului adiional, iar n situaia n care contractul colectiv de munc se prelungete, se va avea in vedere art.3(4) i art.3(2) din Legea nr.130/1996 urmnd a se prezenta procesul-verbal de negociere prelungire a contractului colectiv de munc; n situaia n care hotrrea de reprezentativitate a sindicatului este expirat, se va prezenta o noua hotrre de reprezentativitate sau mputernicire din partea Federaiei i hotrrea de reprezentativitate a Federaiei, atunci cnd acest sindicat este afiliat (pentru anul n curs); n situaia n care reprezentanilor salariailor le-a ncetat mandatul se va prezenta noul proces verbal de alegere a reprezentanilor salariailor + tabelul cu semnturile celor prezeni la edin. 3. Procesul-verbal de negociere anual obligatorie (n situaia n care se prelungete contractul) ncheiat n temeiul art. 3(2) lit.a) si (4) din Legea nr. 130/1996 .

II. Documentaia se va depune la Inspectoratul Teritorial de Munc n 3 exemplare originale din care:> > > Un exemplar pentru inspectoratul teritorial de munc; Un exemplar pentru angajator; Un exemplar pentru sindicate. Fiecare exemplar va purta numr de nregistrare de la Inspectoratul Teritorial de Munc.

Model de notificare (va fi adaptat de ctre unitate)! - TREI EXEMPLARE

ANTETUL UNITII ADRESA

NR. IEIRE DIN UNITATE

CTRE, INSPECTORATUL TERITORIAL DE MUNC IAI.

NOTIFICARE

Prile semnatare ale CONTRACTULUI COLECTIV DE MUNC nregistrat la Instituia dvs. sub nr.... n data de ..... respectiv, patronatul i sindicatul............. (reprezentanii salariailor), v comunicm, prin prezenta, n temeiul art. 33 alin. (1) lit. C) i alin. (4) din Legea nr. 130/1996, ncetarea acestui CONTRACT COLECTIV DE MUNC ncepnd cu data de... Noul contract colectiv de munc negociat i ncheiat la nivel de unitate, va produce efecte juridice ncepnd cu data nregistrrii la Inspectoratul Teritorial de Munc Iai.

PARTI SEMNATARE:

PATRONAT 1.) 2.)

SINDICAT/(REPREZENTANII SALARIAILOR) 1.) 2.)

NUMELE, PREUNUMELE, SEMNTURILE I TAMPILELE PRILOR CARE AU SEMNAT CCM ANTERIOR IAR N CAZUL N CARE AU INTERVENIT MODIFICRI SE VOR ANEXA DOCUMENTELE RESPECTIVE