chestii
DESCRIPTION
hjkkTRANSCRIPT
Eficiena este definit prin relaia dintre bunurile i serviciile produse i resursele folositepentru realizarea acestora. O organizaie public eficient realizeaz maximum de servicii sauproduse din resursele materiale i umane intrate, sau minimizeaz intrrile necesare pentru a realizan condiii de calitate aceeai cantitate de servicii sau produse, scopul managementului fiind acelade a crete productivitatea pe fondul reducerii costurilor unitare. n cazul unui audit al eficienei,subiectul central l reprezint examinarea resurselor utilizate. Tocmai de aceea, problema principalo constituie utilizarea optim a resurselor. ntrebarea care apare este dac n urma aciunilorntreprinse, organizaia obine rezultatul optim din punct de vedere al calitii i cantiti. Audituleficienei poate fi efectuat i prin compararea unor activiti similare realizate n perioade de timpdiferite, sau prin raportarea la anumite standarde specifice, iar n cazul n care problemele suntcomplexe i nu exist standarde, examinrile se efectueaz pe baza celor mai bune practici ndomeniul respectiv.9 Eficacitatea este msura n care o organizaie a sectorului public i atinge obiectivele declaraten raport cu costurile generate. Dei auditorul poate s determine sau s msoare eficacitatea princompararea rezultatelor cu scopurile stabilite n cadrul obiectivelor, totui, este recomandat ca laauditarea eficacitii s se ncerce determinarea msurii n care aciunile ntreprinse au contribuit laatingerea obiectivelor. n realizarea auditului eficacitii unei activiti, organizaii sau programguvernamental, auditorul ncearc s gseasc rspunsuri urmtoarelor ntrebri: sunt atinseobiectivele de politic managerial cu mijloacele utilizate, respectiv, sunt obinute rezultateleprogramate?, mijloacele utilizate i rezultatele obinute sunt compatibile cu obiectivele politiciimanageriale ?, reprezint impactul programat un rezultat direct al politicii manageriale i nu unuldatorat altor circumstane ?. Examinrile privind eficacitatea trebuie s arate dac obiectivele depolitic managerial au fost atinse i dac rezultatele obinute pot fi atribuite politicii manageriale