R O M Â N I A NESECRET

MINISTERUL AFACERILOR INTERNE Piatra Neamţ

INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE Nr. 90928 din 10.01.2018

INSPECTORATUL DE POLIŢIE AL JUDEŢULUI NEAMŢ Ex. nr. 1

COMISIA DE CONCURS/EXAMEN

Operator date cu caracter personal nr. 4640

A P R O B:

Conținutul și postarea pe INTERNET, INTRAPOL

și AVIZIERUL UNITAȚII

ŞEFUL INSPECTORATULUI

Comisar șef de poliție

TABLAN COSTEL-PAUL

APROB,

Conţinutul anunţului

PREŞEDINTELE COMISIEI DE CONCURS,

Comisar șef de poliție

AFLOAREI EMIL

A N U N Ţ

În conformitate cu prevederile art. 9 alin. 3 şi alin. (5) din Legea nr. 360/2002,

privind Statutul poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare, Ordinul M.A.I. nr.

140/2016 privind activitatea de management resurse umane în unităţile de poliţie ale

Ministerului Afacerilor Interne.

Având în vedere adresele IGPR nr. 513833 din 28.12.2017, nr. 513860 din

29.12.2017, Raportul Direcţiei Management Resurse Umane din Inspectoratul General al

Poliţiei Române nr. 513858 din 29.12.2017 privind modalitatea de organizare a

concursurilor, sesiunea decembrie 2017 – martie 2018, precum și Nota de prezentare nr.

68772 din 08.01.2018,

Inspectoratul de Poliție Județean Neamț, cu sediul în municipiul Piatra Neamț, str.

Eroilor, nr. 16, organizează

C O N C U R S :

Secţiunea I – Posturile scoase la concurs

I.P.J. Neamț scoate la concurs, prin încadrare directă - specialiști cu studii

corespunzătoare cerințelor postului și care îndeplinesc condiții legale, un post vacant de

ofițer de poliție existent în statul de organizare a unității, respectiv:

- ofițer specialist II (inginer de sistem) la structura Comunicații și Informatică,

poziția 86 din statul de organizare al unității;

Condiții de participare

Pentru ocuparea acestor posturi vacante, pot participa la concurs, candidaţii care

îndeplinesc cumulativ următoarele condiţii:

a) să aibă cetăţenia română şi domiciliul în România;

b) să cunoască limba română, scris şi vorbit;

c) să aibă capacitate deplină de exerciţiu;

d) să fie apţi din punct de vedere medical, fizic şi psihologic; aptitudinea se constată de

structurile de specialitate ale Ministerului Afacerilor Interne/comisiile şi subcomisiile de

concurs, ca urmare a examinării medicale, verificării îndeplinirii criteriilor

antropometrice, verificării aptitudinilor fizice şi, respectiv, evaluării psihologice, potrivit

baremelor şi/sau criteriilor aplicabile;

e) să aibă vârsta de minimum 18 ani împliniţi;

f) îndeplinesc condițiile de ocupare prevăzute în fișa postului;

g) să aibă un comportament corespunzător principiilor care guvernează profesia de

poliţist;

h) să nu aibă antecedente penale, cu excepţia situaţiei când a intervenit reabilitarea;

i) să nu fie în curs de urmărire penală ori de judecată pentru săvârşirea de infracţiuni;

j) să nu fi fost destituiţi dintr-o funcţie publică sau să nu le fi încetat contractul

individual de muncă pentru motive disciplinare în ultimii 7 ani;

k) să nu fi desfăşurat activităţi de poliţie politică, astfel cum sunt definite prin lege;

l) să nu aibă semne particulare evidente sau tatuaje neacoperite de vestimentație,în

ținuta de vară;

m) să aibă studii corespunzătoare cerinţelor postului pentru care candidează, respectiv:

Pregătire de bază:

Pentru cei care au absolvit anterior sistemului Bologna

- studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă

în profilele: știința sistemelor și a calculatoarelor, electronic, electric (numai

specializarea inginerie electrică și calculatoare),matematică (numai specializările

informatică, matematică-informatică), aeronave, economic (numai specializarea

informatica-economica, cibernetică și previziune economică, contabilitate și informatică

economică) SAU domeniile: informatică, cibernetică și statistică economică, contabilitate

(numai specializarea: contabilitate și informatică de gestiune), ingineria sistemelor și

calculatoarelor, inginerie electronică, inginerie aerospațială, inginerie electrică (numai

specializarea inginerie electrică și calculatoare), științe aplicate (numai specializarea

informatică industrială)

Pentru cei care au absolvit în sistem Bologna

-ciclul I de studii universitare (în sistem Bologna) într-unul din următoarele

domenii de licență: matematică, informatică, calculatoare și tehnologia informației,

ingineria sistemelor, inginerie electronică și telecomunicații, inginerie aerospațială,

cibernetică, statistică și informatică economică, contabilitate(specializarea contabilitate

și informatică de gestiune), inginerie electrică (numai specializarea inginerie electrică și

calculatoare), științe inginerești aplicate (numai specializările informatică industrială,

informatică aplicată în inginerie electrică, matematică și informatică aplicată în

inginerie), științe militare, informații și ordine publică (numai specializarea

managementul organizației).

Nu pot fi recrutate în vederea încadrării directe ca polițist persoanele care:

- prin încadrare, potrivit nivelului studiilor şi/sau vechimii în specialitate dobândesc

grade profesionale mai mici decât gradele militare echivalente deţinute în rezervă;

- prin încadrare, potrivit nivelului studiilor şi/sau vechimii în specialitate dobândesc

grade profesionale mai mari decât gradele profesionale maxime ale posturilor pentru care

s-a organizat concurs.

Atenție! - Nu se admit derogări de la niciuna dintre condițiile de participare la

concurs, prevăzute în prezentul anunț.

Reguli privind înscrierea:

Înscrierea candidaţilor se va face la sediul I.P.J. Neamț, situat în mun. Piatra

Neamț, str. Eroilor, nr. 16, în perioada 10.01 - 19.01.2018 inclusiv, doar în zilele

lucrătoare în intervalul orar 9,00-15,00.

Dosarele de recrutare vor fi depuse, în volum complet şi vor cuprinde următoarele

documente, cu excepţia fişei medicale-tip:

cererea de înscriere (Anexa nr. 1) şi CV (Anexa nr. 2);

documente care atestă nivelul şi specializarea studiilor impuse de cerinţele postului,

în original. Absolvenții de liceu care nu dețin diploma bacalaureat în original vor

prezenta adeverința de studii emisă în acest sens de instituția de învățământ. Se vor

accepta adeverinţele de studii numai dacă sunt în termenul de valabilitate, respectiv

12 luni de la finalizarea studiilor. Termenul de valabilitate al adeverinţei de studii se

calculează de la data finalizării studiilor, nu de la data eliberării adeverinţei de către

instituţia de învăţământ. (Cetăţenii români care au absolvit studii superioare în alte

state vor prezenta documentele echivalate de Centrul Naţional de Recunoaştere şi

Echivalare a Diplomelor din cadrul Ministerul Educaţiei Naţionale şi Cercetării

Ştiinţifice)

actul de identitate, carnetul de muncă sau alte documente doveditoare care să

ateste vechimea în muncă şi dacă este cazul, livretul militar;

certificatul de naştere al candidatului, soţului/soţiei şi fiecărui copil, certificatul de

căsătorie, precum şi, după caz, hotărâri judecătoreşti privind starea civilă;

autobiografia şi tabelul nominal cu rudele candidatului; (Anexele nr. 3 și 4);

o fotografie 9 x 12 cm, color;

declaraţia de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare (Anexa

nr. 5). În modelul declaraţiei este inclus şi consimţământul scris al candidatului privind

prelucrarea datelor de cazier judiciar, acestea urmând a fi solicitate structurilor abilitate în

conformitate cu prevederile O.U.G. nr. 41/2016;

Fișa medicală va fi depusă în intervalul de timp menționat în calendar, anexă la

prezentul anunț (Anexa nr. 6).

Toate documentele vor fi prezentate în original, copiile acestora urmând a se

realiza de persoana care face înscrierea, după verificarea originalelor. În cazul în

care candidatul se prezintă cu copia legalizată după document, acesta va fi acceptată.

Înscrierile se fac personal, indiferent de localitatea unde își are domiciliul

candidatul și doar la sediul I.P.J. Neamț, mai sus-menționat (exemplu, candidații care

doresc să se înscrie la concurs la un inspectorat de poliție județean, nu pot depune cerere la

alt inspectorat de poliție județean sau la D.G.P.M.B.)

ATENȚIE! 1. Este interzisă înscrierea prin fax, prin poștă, prin orice alte mijloace sau de către

o altă persoană în afara candidatului, astfel că nu vor fi luate în considerare cererile de

înscriere transmise în orice altă modalitate decât personal, documentele urmând a fi

restituite candidaților care procedează neregulamentar. De asemenea, și completarea

dosarelor de recrutare se face personal.

2. După data limită de înscriere, respectiv 19.01.2018, orele 15.00, comisia de

concurs nu va mai primi alte dosare de înscriere, iar după data limită de completare a

dosarelor cu fișa medicală, respectiv 07.03.2018, orele 16,00 comisia de concurs nu va

mai primi acest document, analizarea dosarelor în vederea validării/invalidării

candidaturii urmând a se face strict pe baza actelor depuse până în acel moment.

3. După depunerea dosarelor de recrutare, comisia de concurs va analiza

candidaturile, urmând a se pronunța cu privire la validarea/invalidarea acestora, lista

candidaților ale căror dosare au fost acceptate, respectiv respinse, urmând a fi postată pe

pagina de Internet a I.P.J. Neamț, Secțiunea carieră - Posturi scoase la concurs (adresa

https://nt.politiaromana.ro/ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs), precum și la avizierul

unității.

4. La concurs pot participa numai candidaţii ale căror dosare de recrutare sunt

complete şi corect întocmite.

5. Atenţie! Nu va fi acceptat dosarul de recrutare în cazul în care documentele, în

original, prezintă deteriorări sau alterări ale elementelor de siguranţă care nu permit

stabilirea autenticităţii documentului sau sunt plastifiate.

6. Atenţie! Candidaţii care nu prezintă, la înscriere, toate documentele mai sus

menţionate nu vor fi înscrişi la concurs, dosarele fiindu-le restituite.

7. Atenţie! Candidaţii vor avea asupra lor, cu ocazia prezentării pentru înscriere,

cererea de înscriere, declaraţia de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de

recrutare, autobiografia şi tabelul de rude deja completate, conform modelelor anexate

la prezentul anunţ, astfel încât să se evite aglomerarea nejustificată a punctului de

înscriere.

Secțiunea a-IV-a - Desfășurarea concursului (probele de concurs)

Reguli privind examinarea psihologică şi medicală

Anterior desfășurării probelor de concurs, se susţine evaluarea psihologică în

perioada 19.01- 07.02.2018, înaintea examinării medicale.

Evaluare psihologică reprezintă o etapă eliminatorie, iar detalii cu privire la

aceasta (locul și perioada de desfășurare, planificarea candidaților, afișarea rezultatelor,

precum și modalitatea de contestare a rezultatelor) vor fi aduse la cunoștința candidaților,

în timp util, prin postarea acestor informații pe pagina de Internet a I.P.J. Neamț,

Secțiunea carieră - Posturi scoase la concurs (adresa

https://nt.politiaromana.ro/ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs), precum și la avizierul

unității.

În perioada 09.02 – 07.03.2018, numai în zilele lucrătoare, candidaţii declaraţi

„apt” la evaluarea psihologică, se vor prezenta la Centrul Medical Judeţean Neamț, în

vederea evaluării medicale. În situaţia în care se constată inaptitudinea medicală,

procedura de recrutare încetează pentru candidatul respectiv.

Fişa medicală-tip este un document care face parte din dosarul de recrutare şi

trebuie finalizată până la data de 07.03.2018 (după această dată dosarele nu mai pot fi

completate cu fişa medicală-tip).

Concursul pentru ocuparea celor 2 posturi vacante de execuție va consta în

susținerea unei singure probe de concurs, respectiv test scris, nefiind necesare alte

probe eliminatorii.

Proba test scris, va consta într-un test de tip grilă, elaborat de către Comisia

centrală de concurs, din cadrul I.G.P.R. din tematica și bibliografia recomandată (anexa

nr. 7), având ca scop verificarea cunoştinţelor de specialitate pe care le au candidații și va

avea loc la data de 17.03.2018.

Durata de rezolvare a testului este de maxim 3 ore, începând cu ora stabilită în

graficul de concurs. Pentru a fi declarat admis candidatul trebuie să obțină minim nota

7,00 (un punct se acord din oficiu). Candidații care nu au obținut minim nota 7,00 vor fi

declarați respins.

Detalii cu privire la proba test scris (locul și perioada de desfășurare, planificarea

candidaților, afișarea rezultatelor) vor fi aduse la cunoștința candidaților, în timp util, prin

postarea acestor informații pe pagina de Internet a I.P.J. Neamț, Secțiunea carieră - Posturi

scoase la concurs (adresa https://nt.politiaromana.ro/ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs),

precum și la avizierul unității.

După terminarea probei se întocmesc anunțurile cu rezultatele la proba scrisă și se

afișează la sediul I.P.J. Neamț și la locul de desfășurare al probei.

Eventualele contestaţii cu privire la rezultatul de la proba test scris se depun în

termen de 24 de ore de la afişare, la sediul I.P.J. Neamț și se soluţionează de către comisia

constituită în acest scop în termen de 2 zile lucrătoare de la depunerea acestora.

Admiterea/respingerea contestației se va comunica prin postare pe pagina de Internet

a I.P.J. Neamț, Secțiunea carieră - Posturi scoase la concurs (adresa

https://nt.politiaromana.ro/ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs), precum și la avizierul

unității.

Candidaţii pot contesta numai notele la propriile lucrări. Nota acordată după

contestaţie rămâne definitivă.

În situaţia în care mai mulţi candidaţi au aceeaşi notă finală aceştia vor fi departajaţi

prin susținerea unui interviu structurat pe subiecte profesionale.

Proba scrisă se înregistrează.

Secțiunea a-V-a - Publicarea rezultatelor finale

Nota finală reprezintă nota obținută la proba scrisă.

Candidații sunt declarați ADMIS în ordinea descrescătoare a notelor finale

obținute după încheierea procedurii de ocupare a funcțiilor vacante. Rezultatele finale

vor fi afișate pe pagina de Internet a I.P.J. Neamț, Secțiunea carieră - Posturi scoase la

concurs (adresa https://nt.politiaromana.ro/ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs), precum și

la avizierul unității.

Alte informaţii legate de organizarea interviului de departajare vor fi comunicate

ulterior, după stabilirea datei şi programului activităţilor aferente acestei probe de către

comisia de concurs.

Candidaţii care au fost declaraţi "admis" la concurs nu trebuie să aibă, la încadrare,

calitatea de membru al vreunui partid politic sau organizaţii cu caracter politic.

Candidaților declaraţi „admis” la concurs şi care îndeplinesc condiţiile legale de

încadrare în Poliția Română, li se vor acorda, gradele profesionale în funcţie de pregătirea

lor şi de vechimea în specialitatea corespunzătoare studiilor absolvite, raportate la

cerinţele postului. Aceştia sunt încadraţi în funcţiile minime prevăzute de lege

corespunzătoare gradelor profesionale acordate, pe o perioadă de probă de un an.

Secțiunea a-VI-a – Reguli privind buna organizare și desfășurare a concursului

- Prin înscrierea la acest concurs, candidații își manifestă implicit acordul cu privire la

condițiile și modul de organizare și desfășurare a concursului;

- Candidații sunt rugați să citească cu atenție anunțul și să respecte organizarea stabilită

cu privire la toate etapele concursului: înscrierea și depunerea dosarului în volum

complet, susținerea probelor de concurs;

- Candidații nu vor fi anunțați personal cu privire la detaliile privind organizarea

și desfășurarea concursului pentru ocuparea funcțiilor vacante mai sus

menționate, aceștia având obligația de a se informa permanent prin consultarea

paginii de internet a I.P.J. Neamț (https://nt.politiaromana.ro/ro/cariera/posturi-

scoase-la-concurs) sau avizierul acestei unități de poliție.

- În cadrul probei test scris, candidații nu vor avea asupra lor decât documentul de

identitate și un pix/stilou de culoare albastră (nu vor avea voie cu materiale

documentare, dicționare, notițe, însemnări, precum și cu orice alte mijloace de calcul

sau de comunicare). Nu se admit pixuri/stilouri care permit ștergerea și rescrierea.

Fraudele, precum şi tentativa de săvârşire a acestora se sancţionează prin eliminarea

din concurs a candidatului/candidaţilor în cauză.

- În perioada concursului, pe paginile de Internet se vor posta informaţii privind mai

multe concursuri, situaţie în care este necesară verificarea atentă a tuturor anunţurilor

postate, astfel încât să se evite omiterea luării la cunoştinţă de către candidaţi a unor

informaţii legate de concurs;

- În cazul în care ocuparea postului vacant pentru care s-a organizat concurs nu este

posibilă din motive care ţin exclusiv de persoana candidatului declarat "admis", oferta

de ocupare a postului se face candidatului clasat pe următorul loc, în ordinea

descrescătoare a notelor obţinute;

Tematica si bibliografia constituie anexă la prezentul anunț. (Anexa nr. 7).

M E M B R I :

1. _________________________________

2. _________________________________

ÎNTOCMIT

SECRETARUL COMISIEI DE

CONCURS

ANEXA nr. 1

La nr. 90928

Cerere de participare la concursul pentru

ocuparea posturilor vacante de agent de poliție cu recrutare din sursă externă

Domnule Inspector șef al Inspectoratului de Poliție Județean Neamț

Subsemnatul_______________________________________________fiul(fiica)

lui ______________________și al (a) ___________________, născut la data de

__________________, în localitatea______________________________

județul/sectorul_________________, cetățenia ______________, posesor/posesoare al (a)

documentului de identitate______seria_______nr___________, eliberat de

________________la data de ________________CNP________________________, cu

domiciliul (reședința) în____________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________a

bsolvent(ă) al (a)______________________________________________, forma de

învățământ__________, sesiunea_________, specializarea________________________,

încadrat la (unitatea)_____________________________________________________,

starea civilă ___________________.

Vă rog să-mi aprobați înscrierea la concursul organizat de I.P.J. Neamț în vederea

ocupării unei funcției de ofițer de poliție (inginer de sistem) din structura Comunicații și

Informatică, din cadrul I.P.J. Neamț.

Am luat cunoștință și sunt de acord cu condițiile de recrutare, selecționare și

participare la concurs prevăzute de anunț1.

Sunt de acord cu prelucrarea informațiilor cu caracter personal, în conformitate

cu prevederile Legii nr. 677/2001, pentru protecția persoanelor cu privire la prelucrarea

datelor cu caracter personal și libera circulație a acestor date, cu modificările și

completările ulterioare.

Sunt de acord cu prevederile O.U.G. 41/2016, privind stabilirea unor măsuri de

simplificare la nivelul administrației publice centrale pentru modificarea și completarea

unor acte normative și consimt să-mi fie solicitat extrasul de cazier judiciar de la

autoritatea competentă cu eliberarea acestuia.

Mă oblig ca, în situația nepromovării concursului, să mă prezint în maximum 30

de zile de la susținerea acestuia la structura de resurse umane unde m-am înscris, pentru a

ridica documentele depuse.

Semnătura______________ Data_______________

1 Candidații sunt rugați să citească cu atenție anunțul și să respecte organizarea stabilită cu privire la toate etapele concursului.

ANEXA nr. 2

La nr. 90928

Curriculum vitae Europass

Inseraţi fotografia

Informaţii personale

Nume / Prenume Nume, Prenume

Adresă(e) Număr imobil, nume stradă, cod poştal, localitate, ţară

Telefon Fix Mobil:

Fax(uri) (rubrică facultativă)

E-mail(uri)

Naţionalitate

Data naşterii (ziua, luna, anul)

Sex

Locul de muncă vizat / Domeniul ocupaţional

(rubrică facultativă)

Experienţa profesională

Perioada Menţionaţi separat fiecare experienţă profesională relevantă, începând cu cea mai recentă dintre acestea.

Funcţia sau postul ocupat

Activităţi şi responsabilităţi principale

Numele şi adresa angajatorului

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Educaţie şi formare

Perioada Menţionaţi separat fiecare forma de învăţământ şi program de formare profesională absolvite, începând cu cel mai recent.

Calificarea / diploma obţinută

Disciplinele principale studiate / competenţe profesionale dobândite

Numele şi tipul instituţiei de învăţământ / furnizorului de formare

Nivelul în clasificarea naţională sau internaţională

Aptitudini şi competenţe personale

Limba(i) străină(e) cunoscută(e)

Autoevaluare Înţelegere Vorbire Scriere

Nivel european (*) Ascultare Citire Participare la conversaţie

Discurs oral Exprimare scrisă

Limba

Limba

(*) Nivelul Cadrului European Comun de Referinţă Pentru Limbi Străine

Competenţe şi abilităţi sociale Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Competenţe şi aptitudini organizatorice

Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Competenţe şi aptitudini tehnice Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Competenţe şi aptitudini de utilizare a calculatorului

Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Competenţe şi aptitudini artistice Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Alte competenţe şi aptitudini Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Permis(e) de conducere Menţionaţi dacă deţineţi un permis de conducere şi categoria.

Informaţii suplimentare Includeţi aici orice alte informaţii utile, care nu au fost menţionate anterior

Anexe Enumeraţi documentele anexate CV-ului, daca este cazul

ANEXA nr. 3

La nr.

Îndrumar pentru întocmirea autobiografiei

Autobiografia se va referi în mod obligatoriu la toate punctele prevăzute mai jos şi va fi redactată personal

de către candidat, în mod cursiv, cu cerneală/pastă albastră, lizibil, fără ştersături sau prescurtări, datată şi semnată.

Actualizarea autobiografiei cuprinde doar acele elemente cu caracter de noutate intervenite de la

completare/ultima actualizare şi poate fi redactată pe computer, caz în care va fi semnată şi datată pe fiecare

pagină.

1. Date personale: numele şi prenumele (numele purtate anterior), CNP, data şi locul naşterii (ziua, luna,

anul, satul, comuna, oraşul sau municipiul, judeţul - indicându-se denumirea actuală a localităţilor), numele şi

prenumele părinţilor, domiciliul şi/sau reşedinţa, cetăţenia, etnia, religia, starea civilă, studii, limbi străine

cunoscute şi la ce nivel; profesia de bază, locul de muncă şi funcţia, numărul de telefon de acasă şi de la serviciu.

2. Date privind activitatea desfăşurată:

Se va arăta cronologic şi detaliat activitatea desfăşurată pe perioade, începând cu ciclul gimnazial şi până

în prezent (şcoli, cursuri, locuri de muncă), inclusiv întreruperile şi motivele, menţionându-se funcţiile îndeplinite,

titulatura completă a unităţilor/instituţiilor în care şi-a desfăşurat sau îşi desfăşoară activitatea, precizând adresa

acestora.

Cu privire la îndeplinirea serviciului militar (activ, alternativ sau în rezervă) se va evidenţia perioada, arma

şi specialitatea militară, indicativul, reşedinţa unităţii şi gradul pe care îl au în rezervă.

Pentru fiecare perioadă descrisă vor fi indicate 2 - 3 persoane care cunosc bine activitatea candidatului.

Candidatul va menţiona dacă a fost arestat, judecat sau condamnat, ori este în curs de urmărire penală,

judecare sau în executarea unei sancţiuni penale, prezentând detaliat în ce au constat faptele, când s-au produs şi

când s-a luat hotărârea în cauză. Aceleaşi menţiuni vor fi făcute şi cu privire la soţie/soţ şi părinţi.

Se vor arăta deplasările pe care le-a făcut în străinătate, motivul - în interes de serviciu sau personal - în ce

ţări, perioada.

3. Date despre rude:

a) date despre părinţii, soţia/soţul, fraţii/surorile candidatului - numele şi prenumele, data şi locul naşterii,

cetăţenia (dacă au şi altă cetăţenie), studiile, ultimul loc de muncă şi funcţia (situaţia actuală), domiciliul şi

numărul de telefon;

b) date despre copii: se vor trece în ordinea vârstei, arătându-se numele şi prenumele, locul şi data naşterii,

ocupaţia şi locul de muncă, domiciliul şi numărul de telefon;

c) pentru părinţii soţiei/soţului, fraţii/surorile acesteia, se vor arăta aceleaşi date ca pentru persoanele

prevăzute la lit. a).

Pentru persoanele menţionate în autobiografie, acolo unde este cazul, se va menţiona şi numele purtat

anterior.

În încheierea autobiografiei se va menţiona: „Îmi asum responsabilitatea asupra exactităţii datelor

furnizate în prezenta autobiografie şi sunt de acord cu prelucrarea informaţiilor cu caracter personal, în

conformitate cu prevederile Legii nr. 677/2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu

caracter personal şi libera circulaţie a acestor date, cu modificările şi completările ulterioare."

ANEXA nr. 5

La nr. 90928

Declarație de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare

Domnule Inspector șef al Inspectoratului de Poliție Județean Neamț

Subsemnatul_______________________________________________fiul(fiica) lui

______________________și al (a) ___________________, născut la data de

__________________, în localitatea______________________________

județul/sectorul_________________, CNP______________________, posesor/posesoare al (a)

documentului de identitate______seria_______nr___________, eliberat de ________________la data de

________________, în calitate de candidat la concursul organizat pentru ocuparea unei funcției de ofițer

de poliție (inginer de sistem) din structura Comunicații și Informatică, prin încadrare din sursă externă,

organizat de Inspectoratul de Poliție Județean Neamț, sesiunea decembrie 2017 - martie 2018, declar pe

propria răspundere că am luat cunoștință despre condițiile de recrutare menționate în anunț1 cu care sunt

de acord și pe care le îndeplinesc cumulativ.

Precizez că nu fac parte din nici un partid, organizație politică sau grupare interzisă de lege sau

care promovează idei și interese contrare ordinii constituționale și statului de drept.

În situația în care voi fi declarat admis îmi voi da demisia din partidele/organizațiile cu caracter

politic din care fac parte.

Am fost informat(ă) și sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situația

în care vor rezulta aspecte contrare celor declarate în prezenta declarație ori incompatibilități determinate

de neîndeplinirea cumulativă a condițiilor de recrutare, nu voi fi încadrat(ă) chiar dacă rezultatele

obținute la concurs ar permite acest fapt. Dacă o asemenea situație se va constata după încadrare, sunt de

acord cu luarea măsurilor legale conform competențelor.

Îmi asum responsabilitatea asupra exactității datelor furnizate și sunt de acord cu prelucrarea

informațiilor cu caracter personal, în conformitate cu prevederile Legii nr. 677/2001, pentru protecția

persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal și libera circulație a acestor date, cu

modificările și completările ulterioare.

Sunt de acord cu prevederile O.U.G. 41/2016, privind stabilirea unor măsuri de simplificare la

nivelul administrației publice centrale pentru modificarea și completarea unor acte normative și consimt

să-mi fie solicitat extrasul de cazier judiciar de la autoritatea competentă cu eliberarea acestuia.

Menționez că am fost/nu am fost încadrat în sistemul național de apărare, ordine publică și

siguranță națională (în caz afirmativ, precizați instituția/funcția

____________________________________________________________________________ și mi-au

încetat raporturile de serviciu/am fost trecut în rezervă prin ____________, în temeiul art.________din

Legea nr. __________/________).

Declar, susțin și semnez, după ce am luat la cunoștință despre întregul conținut și am completat

personal datele din prezenta declarație.

Semnătura______________ Data_______________

1 Candidații sunt rugați să citească cu atenție anunțul și să respecte organizarea stabilită cu privire la toate etapele concursului.

ANEXA nr. 6

La nr. 90928

CALENDARUL

concursului de încadrare directă ca ofițer de poliţie pe postul vacant din structura de Comunicații

și Informatică, din cadrul Inspectoratului de Poliție Județean Neamț

Nr.

crt. Data Activitatea desfăşurată

1. 10.01.2018 Publicarea anunţului privind organizarea examenului/concursului.

2.

10.01.2018

19.01.2018,

Înscrierea candidaţilor, în intervalul orar 09,00-15,00, prin depunerea, în volum

complet, a documentelor cerute în anunţ, cu excepţia fişei medicale-tip.

3.

20.01.2018

07.02.2018 Evaluarea psihologică a candidaţilor.

4.

09.02.2018

07.03.2018

Activitatea de evaluare medicală şi completarea dosarelor de recrutare cu fişa

medicală-tip, ca urmare a declarării „apt” la evaluarea psihologică a candidaților.

După data de 07.03.2018 dosarele nu mai pot fi completate cu fişa-medicală tip.

5. 08-

09.03.2018 Activitate de validare/invalidare a candidaturilor de către comisia de concurs.

6. 13.03.2018 Publicarea anunţului de validare/invalidare a candidaturilor.

7. 14.03.2018 Planificarea candidaţilor la proba scrisă.

8. 17.03.2018 Desfăşurarea probei scrise.

Publicarea rezultatelor la proba scrisă.

9. 18.03.2018 Depunerea contestațiilor la proba scrisă, în termen de 24 de ore de la ora afișării

rezultatelor.

10. 19-

20.03.2018 Rezolvarea contestaţiilor la proba scrisă şi publicarea rezultatelor finale.

Notă: Calendarul de desfășurare a concursului are caracter orientativ și poate suporta modificări,

acestea fiind aduse în timp util candidaților prin postarea pe pagina de internet a instituției și la

avizierul unității.

ANEXA NR. 7

la

la

R O M Â N I A

MINISTERUL AFACERILOR INTERNE

INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE

COMISIA CENTRALĂ DE CONCURS

SPECIALITĂȚILE:

1. Inginer de sistem

La nr. 90928

NESECRET

Bucureşti

Nr. 1491570 din 04.01.2018

Ex. nr. 1/1

APROB,

PREȘEDINTELE

COMISIEI CENTRALE DE CONCURS

TEMATICA SI BIBLIOGRAFIA

recomandate candidaţilor înscrişi la concursul de ocupare a posturilor de execuție vacante

prin încadrare din sursă externă

INGINER DE SISTEM

A. TEMATICA

1. Administering Windows Server 2012 by Orin Tomas

Deploying and updating Windows Server 2012 R2

Managing account policies and service accounts

Configuring name resolution

Administering Active Directory

Managing Group Policy application and infrastructure

Group Policy settings and preferences

Administering network policies

Administering remote access

Managing file services

Monitoring and auditing

2. MCTS Guide to Configuring Microsoft Windows Server 2008 Active Directory (Exam 70- 640)

Overview of Active Directory

Domain Name System (DNS)

Active Directory Planning and Installation

Installing and Managing Trees and Forest

Configuration Sites and Replication

Configuring Sites and Replication

Configuring Active Directory Server Roles

Administering Active Directory

Configuring Group Policy Objects

Planning Security for Active Directory

Active Directory Optimization and Reliability

3. Răzvan Rughiniș, Răzvan Deaconescu, George Milescu, Mircea Bardac „Introducere în sisteme de operare”

Introducere

Instalarea Linux. Configurări de bază

Gestiunea pachetelor și utilizatorilor

Sisteme de fișiere

Procese

Pornirea și inițializarea sistemului

Analiza hardware a sistemului

Configurări de rețea

Servicii de rețea

Elemente de securitate

Compilare și linking

Shell scripting

Mediu Grafic

Utilitare pentru dezvoltare

4. MCTS Guide to Microsoft Exchange Server 2010 Configuration: Exam 70-662

Installing Exchange Server 2010

Exchange Databases and Address Lists

Exchange Mailboxes

Installing Exchange Server 2010

Distribution Groups and Public Folders

Configuring Client Access

Federated Sharing and Role Based Access Control

Routing and Transport Rules

Configuring Transport Servers

Monitoring Exchange Server 2010

Logging and Reports

Managing Records and Compliance

Message Integrity, Antivirus and Anti-Spam

Exchange High –Availability Solution

Exchange Disaster Recovery

5. Administering IBM Lotus Domino 8.5 serversfor beginners Domino Server

Introduction

Commonly used Notes and Domino files

Domino Directory (names.nsf)

Server commands

Activities

Maintanance

NSD

6. vSphere Virtual Machine Administration Update 1 ESXi 6.0 vCenter Server 6.0

Introduction to VMware vSphere Virtual Machines

Deploying Virtual Machines

Deploying OVF Templates

Using Content Libraries

Installing the Microsoft Sysprep Tool

Configuring Virtual Machine Hardware

Configuring Virtual Machine Options

Managing Multi-Tiered Applications with vSphere vApp

Monitoring Solutions with the vCenter Solutions Manager

Managing Virtual Machines

VMware Tools Components, Configuration Options, and Security Requirements

Upgrading Virtual Machines

7. vSphere Networking Update 2 vSphere 6.0 ESXi 6.0 vCenter Server 6.0

Introduction to Networking

Setting Up Networking with vSphere Standard Switches

Setting Up Networking with vSphere Distributed Switches

Setting Up VMkernel Networking

LACP Support on a vSphereDistributed Switch

Backing Up and Restoring Networking Configurations

Rollback and Recovery of the Management Network

Networking Policies

Isolating Network Traffic by Using VLANs

Managing Network Resources

vSphere Network I/O Control

MAC Address Management

Configuring vSphere for IPv6

Monitoring Network Connection and Traffic

Configuring Protocol Profiles for Virtual Machine Networking

Multicast Filtering

8. Rețele de Calculatoare - ANDREW S. TANENBAUM, ediţia a patra, 2003, Editura Byblos – varianta electronica

Introducere

Nivelul fizic

Nivelul legătură de date

Subnivelul de acces la mediu

Nivelul rețea

Nivelul transport

Nivelul aplicație

Securitatea rețelelor

9. Cisco CCENT/CCNA ICND1 100-101

Networking Fundamentals

Ethernet Lans and Switches

IP Version 4 Addressing and Subnetting

Implementing IP Version 4

Advanced IPv4 Addressing Concepts

IPv4 Services

IP Version 6

Configuration and IOS Management Commands

IP Routing

Virtual LANs (VLANs)

Managing a Cisco Internetwork

10. Ion Smeureanu, Marian Dardala, ed. Niculae Chiru „Programarea orientata obiect în limbajul C++ „ Editura Cison, 2002

Abstractizarea datelor. Conceptul de clasa

Supraîncărcarea operatorilor si funcțiilor

Clase derivate. Moșteniri. Funcții virtuale

Operatori de intrare/ieșire orientate pe stream-uri

Implementarea obiectuala a structurilor de date dinamice

Șabloane de clasa

Domenii de nume

Biblioteca de șabloane standard C++

Identificarea tipului la momentul execuției

Fișierul ca obiect

11. Felicia Ionescu „Proiectarea Bazelor de Date” - Universitatea Politehnica București

Introducere - sisteme de baze de date

Modelul relațional

Interogarea bazelor de date

Dezvoltarea sistemelor de baze de date

Normalizarea relațiilor

Gestiunea tranzacțiilor si refacerea bazelor de date

12. Legea nr. 218 din 23 aprilie 2002 (*actualizată* )(**republicată**) privind organizarea şi funcţionarea Poliţiei Române**) (actualizată la data de 22 mai 2015*)

Dispoziții generale

Organizare și funcționare

Atributiile Poliției Române

Personalul Poliției Române

Asigurarea logistică, materială și financiară

Dispoziții finale

13. Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările și completările ulterioare

Dispoziții generale

Selecționarea și pregătirea polițiștilor

Obţinerea gradelor profesionale şi încadrarea poliţiştilor în categorii şi

grade profesionale

Modificarea şi suspendarea raportului de serviciu al poliţistului

Ocuparea posturilor vacante

Drepturile poliţistului

Îndatoririle poliţistului

Restrângerea exerciţiului unor drepturi şi libertăţi

Corpul Naţional al Poliţiştilor

Recompense

Răspunderea juridică şi sancţiuni

14. HOTĂRÂRE nr. 585 din 13.06 2002 pentru aprobarea Standardelor naționale de protecție a informațiilor clasificate România, cu modificările și completările ulterioare

Dispoziții generale

Clasificarea şi declasificarea informatiilor. Masuri minime de protecție

specifice claselor şi nivelurilor de secretizare

Reguli generale privind evidența, întocmirea, păstrarea, procesarea,

multiplicarea, manipularea, transportul, transmiterea şi distrugerea

informațiilor clasificate

Protecția informațiilor secrete de stat

Condiţiile de fotografiere, filmare, cartografiere şi executare a unor lucrări

de arte plastice în obiective sau locuri care prezintă importanţa deosebită

pentru protecția informațiilor secrete de stat

Exercitarea controlului asupra măsurilor privitoare la protecția

informațiilor clasificate

Securitatea industrială

Protecția surselor generatoare de informații – infosec

Contravenții şi sancțiuni la normele privind protecția informațiilor

clasificate

Dispoziții finale

15. H.G. nr. 781/2002 privind protecţia informaţiilor secrete de serviciu

B. BIBLIOGRAFIE

1. Administering Windows Server 2012 by Orin Tomas 2. MCTS Guide to Configuring Microsoft Windows Server 2008 Active Directory (Exam

70- 640) 3. Răzvan Rughiniș, Răzvan Deaconescu, George Milescu, Mircea Bardac „Introducere

în sisteme de operare 4. MCTS Guide to Microsoft Exchange Server 2010 Configuration: Exam 70-662 5. Documentaţie Microsoft şi Microsoft Press (www.microsoft.com;

http://technet.micro soft.com); 6. Administering IBM Lotus Domino 8.5 servers for beginners Domino Server 7. vSphere Virtual Machine Administration Update 1 ESXi 6.0 vCenter Server 6.0 8. vSphere Networking Update 2 vSphere 6.0 ESXi 6.0 vCenter Server 6.0 9. Documentaţie VMWare şi Vmware Community (referinta web:

https://communities. vmware.com) 10. ANDREW S. TANENBAUM, ediţia a patra, 2003, Editura Byblos – varianta

electronica

11. Cisco CCENT/CCNA ICND1 100-101, Academic Edition, WENDELL ODOM,

www.ciscopress.com

12. Documentaţie Cisco (CCNA) şi Cisco Support Community (www.cisco.com;

https://supportforums.cisco.com/community )

13. Ion Smeureanu, Marian Dardala, ed. Niculae Chiru „Programarea orientata obiect in limbajul C++ „ Editura Cison, 2002

14. Felicia Ionescu „Proiectarea Bazelor de Date” - Universitatea Politehnica București 15. Legea nr. 218 din 2002 privind organizarea și funcționarea Poliției Române

16. Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările și completările ulterioare

17. HOTĂRÂRE nr. 585 din 13.06 2002 pentru aprobarea Standardelor naționale de protecție a informațiilor clasificate România, cu modificările și completările ulterioar

18. H.G. nr. 781/2002 privind protecţia informaţiilor secrete de serviciu

NOTĂ: Actele normative vor fi studiate în formă actualizată, la data de 04.01.2018.