Șomajul ppt.pptx
TRANSCRIPT
Noţiunea de şomaj provine de la cuvântul
“chomage” din limba franceză, la rândul său
preluat din limba greacă “cauma”, care
înseamnă căldură mare din cauza căreia se
întrerupea orice activitate.
Literatura economică prezintă 2 categorii de
şoamaj:
Şomaj voluntar este acel tip de şomaj care
descriesituaţia în care oamenii apţi de muncă
nu doresc să lucreze, în majoritatea
covărşitoare a situaţiilor, deoarece deţin
suficiente resurse materiale
Şomajul involuntar (forţat) descrie situaţia
în care oamenii apţi de muncăd oresc să se
angajeze, dar nu găsesc locuri de muncă
disponibile.
Şomajul este considerat ca element negativ al
dezvoltării economice care afectează în
proporţii diferite foate ţările, mai ales cele
subdezvoltate şi cele în tranziţie la economia de
piaţă. Există diverse modalităţi de estimare a
şomajului şi implicit diverse modalităţi de
cuantificare a lui. În termeni generali, şomajul
este acea stare negativă a economiei care
afectează o parte din populaţia activă
disponibilă, prin negăsirea de locuri de muncă.
Conform BIM (Biroul Internaţional al Muncii), sunt
consideraţi şomeri persoanele care cumulează
următoarele condiţii:
• Au depăşit vârsta de 15 ani;
• Sunt apte de muncă;
• Nu au loc de muncă (a încetat contractul sau a fost
temporar întrerupt şi sunt în căutare de muncă
remunerată);
• Sunt fără ocupaţie, apte de muncă, nu au mai lucrat
sau ultimul loc de muncă nu a fost remunerat;
• Sunt disponibile imediat pentru o muncă salariată.
Mulţi oameni care devin şomeri au
responsabilităţi familiale şi note de plată: în
mod simplu ei nu-şi pot permite să iasă din
cadrul forţei de muncă. În schimb ei sunt
forţaţi să accepte unele slujbe - orice slujbe -
tocmai pentru a-şi întreţine corpul, sufletul şi
familia. Rezultatul muncii poate fi o slujbă cu
jumătate de normă sau cu normă întreagă dar
foarte prost plătită. Cu toate acestea, orice
slujbă plătită este suficient să excludă
persoana din rîndul şomerilor.
Încercarea mai multor adulţi de cautare a unei
slujbe, chiar şi încercarea multor mame care vor
prefera să-şi petreacă timpul crescîndu-şi copiii,
rezultatul lor în căutarea unei slujbe este improbabil,
în cel mai bun caz este minim, incluzînd poate un
drum pînă la oficiul de plasare a forţei de muncă.
Asemănător, cele mai multe guverne condiţionează
primirea ajutorului de şomaj ca dovadă că acele
persoane sunt în căutarea unui loc de muncă, chiar
dacă unii beneficiari pot să beneficieze o scurtă
perioadă de ajutorul de şomaj.
Munca este prost platita si asigura, de cele mai multe ori,
doar subzistenta. Iata de ce angajarea peste hotare pare a fi,
pentru o parte considerabila a moldovenilor, o ultima si
disperata solutie. Astazi, circa 20% din populatia tarii
incearca sa se angajeze la lucru in strainatete, Grecia,
Israelul sau Germania fiind tarile cele mai solicitate.
Modalitatea angajarii peste hotare este simpla: prin
intermediul agentilor economici care dispun de autorizatii
pentru organizarea angajarii provizorii a cetatenilor in
strainatete sau in mod individual
Cea mai mare ridicata rata a somajului din tarile membre ale Uniunii Europene se inregistreaza in Spania - 20,4%.Si in Letonia rata somajului este ridicata, 18,3%. In Lituania, rata somajului este de 17,4%.
Cea mai mica rata a somajului a fost inregistrata in Olanda si Austria (ambele 4,3%) si Luxemburg (4,7%).
Un studiu realizat in SUA a scos la
iveala faptul ca daca o femeie are sau
nu un loc de munca nu se rasfrange in
niciun fel asupra mariajului si a
continuitatii acestuia. Daca, insa,
barbatul isi pierde locul de munca,
institutia casatoriei este in pericol.
Explicatia este aceea ca statutul de somer nu
se potriveste cu viziunea unui barbat asupra
vietii, el fiind prin definitie, cel care aduce
painea in casa. In ochii sai, intr-o casatorie
barbatul trebuie sa aiba un loc de munca, pe
cand in cazul femeii este optional. Adesea,
chiar daca mariajul este unul fericit, el va
prefera sa plece, au observat cercetatorii
prelucrand datele legate de 3.600 de cupluri
raspandite pe intreg teritoriul american.
E drept ca si o femeie casatorita cu un
barbat fara un loc de munca este mai
predispusa sa doreasca sa iasa dintr-un
astfel de mariaj. In cazul femeilor, mai
releva studiul, o femeie care lucreaza va fi
mai dispusa sa doreasca sa divorteze,
comparativ cu o casnica, dar per ansamblu
daca ea lucreaza sau nu nu influenteaza
dorinta de a pune capat unui mariaj. mai
mult.
Acest fenomen este caracterizat prin
faptul că o parte din adulți sunt în
căutarea unui loc de muncă.
Când această situaţie ia proporţii,
apar probleme economice serioase în
cadrul regiunii sau statului respectiv,
prin creşterea cheltuielilor sociale de
întreţinere a şomerilor.
Dacă vrei să-ţi fie bine,
De muncă să n-ai ruşine.
Cine prin muncă asudă,
Nu va avea viaţa crudă.
Prin muncă are de toate,
Viaţă lungă, sănătate.