MINISTERUL AFACERILOR INTERNE

INSPECTORATUL GENERAL AL POLITIEI ROMANE NR.36561/19.07.2016

INSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN MEHEDINŢI

COMISIA

AROB

AAPETE TOBĂ

A N U N Ţ

Inspectoratul de Poliţie Judeţean Mehedinţi, cu sediul în municipiul Drobeta Turnu Severin,

Bd.Carol, nr.75, organizează, concurs în vederea încadrãrii prin recrutare din sursã externã , în

condiţiile Legii nr.53/2003 –Codul Muncii (Republicatã), Hotãrârii Guvernului nr.286/2011 pentru

aprobarea Regulamentului-cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant

sau temporar vacant corespunzător funcţiilor contractuale şi a criteriilor de promovare în grade sau

trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri

publice, Hotãrârii Guvernului nr.355/2007 privind supravegherea sãnãtãţii lucrãtorilor, cu modificãrile

şi completãrile ulterioare, Ordinului M.A.I. nr.291/2011 pentru aprobarea Normelor metodologice

privind supravegherea sãnãţii lucrãtorilor M.A.I. şi ale Procedurii PS-001-DM-RU nr.4244380 din

03.10.2013 privind algoritmul şi responsabilitãţile personalului implicat în activitatea de examinare

medicalã pentru încadrarea personalului contractual în unitãţile Ministerului Afacerilor Interne, şi

având în vedere Nota –Raport nr.286393/2016 , a urmãtoarelor posturi vacante de personal

contractual:

-referent II la compartimentul Secretariat, documente clasificate şi arhivã al Serviciului Cabinet

-referent II la compartimentul Secretariat, documente clasificate şi arhivã al formaţiunii Financiar

-referent II la compartimentul Secretariat, documente clasificate şi arhivã al Serviciului de

Investigare a Criminalitãţii Economice

-referent II la compartimentul Secretariat, documente clasificate şi arhivã al Serviciului de

Investigare a Criminalitãţii Economice

-referent II la Secţia 2 Poliţie Ruralã Simian.

Pot participa la concursul pentru ocuparea unui post de personal contractual referent II

numai persoanele care îndeplinesc cumulativ urmãtoarele condiţii:

Condiţii generale:

a) are cetăţenia română, cetăţenie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor

aparţinând Spaţiului Economic European şi domiciliul în România;

b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;

c) are vârsta minimă reglementată de prevederile legale;

d) are capacitate deplină de exerciţiu;

e) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza

adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;

f) îndeplineşte condiţiile de studii şi, după caz, de vechime sau alte condiţii specifice potrivit

cerinţelor postului scos la concurs;

g) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra umanităţii, contra statului

ori contra autorităţii, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiţiei, de fals

ori a unor fapte de corupţie sau a unei infracţiuni săvârşite cu intenţie, care ar face-o incompatibilă cu

exercitarea funcţiei, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;

h) să fie declarate „apt” medical (având în vedere O.M.A.I. nr. 291/2011 pentru aprobarea Normelor

metodologice privind supravegherea sănătăţii lucrătorilor în M.A.I. şi ale procedurii PS001-DM-RU

nr. 4244380 din 03.10.2013 privind algoritmul şi responsabilităţile personalului implicat în activitatea

de examinare medicală pentru încadrarea personalului contractual în unităţile Ministerului Afacerilor

Interne, în vederea participării la concurs, candidaţii vor parcurge etapele prevăzute de actele interne

menţionate pentru obţinerea fişei de aptitudine în muncă eliberată de structura competentă de medicină

a muncii din cadrul Direcţiei Medicale a M.A.I.. Fişa de aptitudine în muncă menţionată anterior,

încheiată cu menţiunea „apt” va fi depusă la dosarul de concurs pînă la data de 24.08.2016);

i) să fie declarate „apt” psihologic (testarea psihologică va fi efectuată de către Centrul de

Psihosociologie al Ministerului Afacerilor Interne la o dată ce va fi stabilită ulterior şi comunicată

candidaţilor prin grija Serviciului Resurse Umane).

Condiţii specifice:

Sã fie absolvenţi de studii medii cu diplomã de bacalaureat;

Sã aibã cursuri de operator calculator;

Au vechime în muncã 3 ani;

Au vechime în specialitate :minimum 2 ani în domeniul secretariat.

Înscrierea candidaţilor se face personal, la sediul Inspectoratului de Poliţie Judeţean

Mehedinţi, situat în municipiul Dr.Tr.severin, Bd.Carol nr.75 Serviciul Resurse Umane, până la data

de 08.08.2016 (inclusiv), orele 16,00.

Atenţie! Este interzisă înscrierea prin fax, prin poştă, prin orice alte mijloace sau de către o

altă persoană în afara candidatului, astfel că nu vor fi luate în considerare cererile de înscriere

transmise în orice altă modalitate decât personal, documentele urmând a fi restituite candidaţilor

care procedează neregulamentar.

Fiecare candidat îşi exprimă opţiunea neechivocă privind postul pe care candidează,

neexistând posibilitatea înscrierii pentru ocuparea mai multor posturi ori redistribuirii pentru

ocuparea altor posturi.

Cu ocazia înscrierii la concurs, candidaţii vor prezenta un dosar (plic) care va conţine

următoarele documente:

a) cerere de înscriere la concurs adresată şefului Inspectoratului de Poliţie Judeţean Mehedinţi,

conform modelului pus la dispoziţie de către structura de resurse umane (anexă la prezentul anunţ);

b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, după caz;

c) copiile documentelor care să ateste nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor

specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului;

d) carnetul de muncă sau, după caz, adeverinţele care atestă vechimea în muncă, în meserie şi/sau

în specialitatea studiilor, în copie;

e) cazierul judiciar ;

f) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare eliberată cu cel mult 6 luni

anterior derulării concursului de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare

abilitate;

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi

calitatea acestuia, în formatul standard stabilit de Ministerul Sănătăţii.

g) curriculum vitae, tabel nominal cu rudele candidatului şi autobiografie conform modelului pus la

dispoziţie de către structura de resurse umane;

h) copii ale certificatului de naştere pentru candidat, certificatului de căsătorie şi ale hotărârilor

judecătoreşti privind starea civilă;

i) declaraţie de confirmare a cunoaşterii şi acceptare a condiţiilor de recrutare;

j) caracterizare de la ultimul loc de muncă;

k) 3 fotografii 3/3 şi 2 fotografii 9/12 – color;

Documentele de stare civilă, studii, carnetul de muncă şi adeverinţele de vechime vor fi

prezentate şi în original, în vederea verificării conformităţii copiilor cu acestea.

Candidaţii înscrişi vor completa pânã la data de 24.08.2016, orele 16,00 dosarul de concurs

cu fişa de aptitudine în muncã, însoţitã de documentele ce au stat la baza eliberãrii acesteia.

Concursul va avea loc la sediul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Mehedinţi din

municipiulDr.Tr.Severin, Bd. Carol nr. 75, şi va consta în 3 etape succesive, desfăşurate în ordinea

menţionată mai jos, astfel:

a) selecţia dosarelor de concurs în data de 26.08.2016;

b) proba scrisã în data de 31.08.2016 , ora 11,00;

c) interviul în data de 05.09.2016, ora 11,00 .

Pentru participarea la concurs/examen, la fiecare probă candidaţii vor prezenta cartea de

identitate/buletinul de identitate.

Se pot prezenta la următoarea etapă numai candidaţii declaraţi „admis” la etapa

precedentă.

În data de 26.08.2016, se va afişa la sediul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Mehedinţi, situat

în municipiul Dr.Tr.Severin, Bd.Carol nr.75, şi pe site-ul de internet al instituţiei

(www.mh.politiaromana.ro), rezultatele selecţiei dosarelor de concurs.

Pentru probele concursului punctajele se stabilesc după cum urmează:

a) pentru proba scrisă punctajul este de maximum 100 de puncte;

b) pentru interviu punctajul este de maximum 100 de puncte.

Proba interviului poate fi susţinută doar de către acei candidaţi declaraţi „admis” la proba

scrisă.

În cadrul interviului se testează abilităţile, aptitudinile şi motivaţia candidaţilor.

Interviul se realizează conform planului de interviu întocmit de comisia de concurs în ziua

desfăşurării acestei probe, pe baza criteriilor de evaluare. Criteriile de evaluare pentru stabilirea

interviului sunt:

a) abilităţi şi cunoştinţe impuse de funcţie;

b) capacitatea de analiză şi sinteză;

c) motivaţia candidatului;

d) comportamentul în situaţiile de criză;

e) iniţiativă şi creativitate.

Întrebările şi răspunsurile la interviu se înregistrează.

Pentru fiecare probă a concursului punctajul este de maximum 100 de puncte.

Sunt declaraţi admişi la proba scrisă şi interviu candidaţii care au obţinut minimum 50 de

puncte la fiecare dintre probe.

Punctajul final se calculează ca medie aritmetică a punctajelor obţinute la proba scrisă şi

interviu .

Comunicarea rezultatelor la fiecare probă a concursului se face prin specificarea punctajului

final al fiecărui candidat şi a menţiunii „admis” sau „respins”, prin afişare la sediul şi pe pagina de

internet a instituţiei (www.mh.politiaromana.ro), în termen de maximum o zi lucrătoare de la data

finalizării probei.

Se consideră „Admis” la concurs candidatul care a obţinut cel mai mare punctaj dintre

candidaţi, cu condiţia ca acesta să fi obţinut punctajul minim necesar. La punctaje egale are prioritate

candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă, iar dacă egalitatea se menţine,

candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi invitaţi la un nou interviu în urma căruia comisia de concurs

va decide asupra candidatului câştigător.

Depunerea contestaţiilor

După afişarea rezultatelor obţinute la selecţia dosarelor, proba scrisã şi interviu, după caz,

candidaţii nemulţumiţi pot depune contestaţie în termen de cel mult o zi lucrătoare de la data afişării

rezultatului selecţiei dosarelor, respectiv de la data afişării rezultatului probei scrise şi a interviului,

sub sancţiunea decăderii din acest drept, la sediul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Mehedinţi, situat

în municipiul Dr.Tr.Severin, Bd.Carol nr.75.

Comunicarea rezultatelor la contestaţiile depuse se face prin afişare la sediul instituţiei, precum

şi pe pagina de internet a acesteia, imediat după soluţionarea contestaţiilor.

Rezultatele finale se afişează la sediul instituţiei, precum şi pe pagina de internet a acesteia, în

termen de maximum o zi lucrătoare de la expirarea termenului prevăzut la art. 32 alin. (2) din Anexa la

Hotărârea Guvernului nr. 286/2011, cu modificările şi completările ulterioare, pentru ultima probă,

prin specificarea punctajului final al fiecărui candidat şi a menţiunii „admis” sau „respins”.

Angajarea în Ministerul Afacerilor Interne - Inspectoratul de Poliţie Judeţean Mehedinţi a

candidatului declarat „admis” la concurs se va face după transmiterea la Structura de Resurse Umane a

fişei de aptitudine în muncă eliberată pentru acesta, de medicul specialist de medicina muncii din

structura competentă de Medicină a Muncii la care este arondat Inspectoratul de Poliţie Judeţean

Mehedinţi, din care să rezulte aptitudinea în muncă pentru profesia/funcţia şi locul de muncă pentru

care s-a organizat concurs.

Bibliografia şi tematica fac parte integrantă din prezentul anunţ şi se regăsesc în anexă.

Calendarul de desfãşurare a concursului

Data limitã de depunere a dosarelor de concurs______________________08.08.2016, ora 16,00

Completarea dosarului cu fişa de aptitudine în muncã, însoţitã de documentele ce au stat la baza

eliberãrii acesteia _____________________________________________09-24.08.2016, ora 16,00.

1.Selecţia dosarelor de înscriere _______________________________ 26.08.2016

Afişare rezultate selecţie dosare_______________________________26.08.2016

Depunere contestaţii_________________________________________29.08.2016

Afişare rezultate dupã soluţionare contestaţii_____________________30.08.2016

2.Probã scrisã ________________________________________________31.08.2016, ora 11,00

Afişare rezultate la proba scrisã _______________________________ 31.08.2016

Depunere contestaţii__________________________________________ 01.09.2016

Afişare rezultate contestaţii şi rezultat final probã __________________02.09.2016

3.Interviul ___________________________________________________ 05.09.2016, ora 11,00

Afişare rezultat______________________________________________05.09.2016

Depunere contestaţii _________________________________________06.09.2016

Afişare rezultate contestaţii interviu şi rezultat final concurs________07.09.2016

Relaţii suplimentare se pot obţine la sediul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Mehedinţi –

Serviciul Resurse Umane, sau la telefon 0252/305111, 0252/305113 , interioare 20111, 20113, de luni

pânã vineri , între orele 08,00-16,00.

MINISTERUL AFACERILOR INTERNE

INSPECTORATUL GENERAL AL POLITIEI ROMANE

INSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN MEHEDINŢI ANEXÃ LA ANUNTUL

NR. 36561/19.07.2016

TEMATICĂ ȘI BIBLIOGRAFIE pentru concursul organizat de Inspectoratul de Poliţie Judeţean Mehedinţi în vederea încadrãrii,

din sursã externã, a unui numãr de 5 posturi de personal contractual - referent II la Serviciul

Cabinet, Financiar, Serviciul de Investigare a Criminalitãţii Economice, Secţia 2 Poliţie Ruralã

Simian

TEMATICA ȘI BIBLIOGRAFIA

TEMATICA

1. Securitatea si sanatatea in munca.

2. Raspunderea juridica .

3. Conduita personalului contractual din autoritatile si institutiile publice.

4. Clasificarea informatiilor.

5. Masuri minime de protectie a informatiilor clasificate.

6. Accesul la informatii clasificate.

7. Reguli privind evidenta, intocmirea, pastrarea, multiplicarea, manipularea,

transportul, transmiterea si distrugerea informatiilor clasificate.

8. Inregistrarea documentelor.

9. Inventarierea dosarelor, predarea la depozitul de arhiva, selectionarea

documentelor.

10. Organizarea primirii si evidentei petitiilor.

11. Definirea unor termeni in intelesul Legii nr.677/2001.

12. Reguli generale privind prelucrarea datelor cu caracter personal.

13. Accesul la informatiile de interes public.

14. Colectarea, transportul, distribuirea si protectia informatiilor clasificate.

15. Organizarea si functionarea Politiei Romane.

BIBLIOGRAFIE

1. Legea nr. 319 din 14 iulie 2006(actualizata) a securitatii si santatii in munca.

2. Legea nr. 53 din 24 ianuarie 2003 –Codul muncii.

3. Legea nr. 477 din 2004 privind Codul de conduita a personalului contractual din

autoritatile si institutiile publice.

4. Legea nr. 182 din 12 aprilie 2002, actualizată, privind protecţia informaţiilor clasificate.

5. Legea nr. 16 din 02 aprilie 1996, republicată, privind Arhivele Naţionale.

6. Legea nr. 677 din 21.11.2001 privind protectia persoanelor cu privire la prelucrarea

datelor cu caracter personal si libera circulatie a acestor date.

7. Legea 544 din 12.10.2001 privind liberul acces la informatiile de interes public

8. Legea nr. 500 din 12.11.2004 privind folosirea limbii romane in institutiile publice.

9. Hotărârea Guvernului nr. 1349 din 27 noiembrie 2002, actualizată, privind colectarea,

transportul, distribuirea si protecţia, pe teritoriul României, a corespondenţei clasificate.

10. Hotărârea nr. 585 din 13 iunie 2002, actualizată, pentru aprobarea standardelor

naţionale de protecţie a informaţiilor clasificate în România, art. 1-28; 33-50; 57-81;

191-197.

11. Hotărârea nr. 781 din 25 iulie 2002 privind protecţia informaţiilor secrete de serviciu.

12. Ordonanţa nr. 27 din 30 ianuarie 2002, actualizată, privind reglementarea activităţii de

soluţionare a petiţiilor aprobată cu modificări şi completări prin Legea nr. 233 din 23

aprilie 2002.

13. ORDINUL M.A.I. nr.190/22.04.2004 privind organizarea si desfasurarea activitatii de

primire, evidenta, examinare si solutionare a petitiilor, precum si de primire a

cetatenilor in audienta in structurile M.A.I.

14. INSTRUCTIUNILE M.A.I. nr. 1000/01.12.2005 privind redactarea documentelor

neclasificate si activitatea de secretariat in M.A.I.

15. Legea nr. 218 din 23 aprilie 2002, actualizată, republicată, privind organizarea şi

funcţionarea Poliţiei Române, cu modificările şi completările ulterioare,

DOMNULE INSPECTOR ŞEF,

Subsemnatul(a)_____________________________________________________,

C.N.P ___________________________, fiul(fiica) lui____________________________ şi al

(a)____________________________, născut(ă) la data de ________________________, în

localitatea_______________________, judeţul/,sectorul_________________,

cetăţenia__________ naţionalitatea/etnia ___________________cu domiciliul stabil,

(reşedinţa)în_______________________________________________________________

____________________________________________________________________________

___, absolvent(ă) al___________________________________________________________,

de profesie____________________________________________________,salariat(ă) la

_________________________________________, starea civilă___________________.

Rog să-mi aprobaţi înscrierea la concursul organizat de Inspectoratul de Poliţie

Judeţean Mehedinţi , în vederea încadrării unei funcţii de execuţie de personal contractual,

respectiv referent II la Serviciul/Secţia

_______________________________________________, poziţia _______ din statul de

organizare al unitãţii, cu personal recrutat din sursă externă, .

Declar pe propria răspundere că am luat la cunoştinţă de prevederile Legii

677/21.11.2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter

personal şi libera circulaţie a acestor date.

Sunt de acord cu datele referitoare la: nume, prenume, numele şi prenumele membrilor

de familie, domiciliu/reşedinţă, sexul, datele şi locul naşterii, cetăţenie, etnie, origine rasială,

convingeri politice, religioase, filozofice, semnătură, cod numeric personal, seria şi numărul

actului de identitate, datele de stare civilă, datele din permisul de conducere, telefonul,

profesie, locul de muncă, date privind cazierul judiciar, date referitoare la condamnări, date

referitoare la sancţiuni disciplinare sau contravenţionale, să le pun la dispoziţia Inspectoratul

de Poliţie Judeţean Mehedinţi pentru a fi prelucrate, în vederea încadrării ca personal

contractual.

Mă oblig ca în situaţia declarării inapt din punct de vedere medical ori psihologic sau a

nepromovării probelor concursului, să mă prezint în maxim 30 de zile de la susţinerea probei

(probelor) la Inspectoratul de Poliţie Judeţean Mehedinţi unde m-am înscris, pentru a ridica

documentele (în copie xerox sau copii legalizate) depuse de mine, iar în caz contrar acestea

vor fi distruse.

Am luat cunoştinţă şi sunt de acord cu condiţiile de recrutare, selecţionare şi participare

la concurs.

Data______________

Semnătura_______________

TELEFON:

Conform Legii nr. 677/2001 beneficiaţi de dreptul de acces, de intervenţie asupra datelor şi de drepul de a nu fi supus unei decizii individuale. Totodată,

aveţi dreptul să vă opuneţi prelucrării datelor personale care vă privesc şi să solicitaţi ştergerea datelor. Pentru exercitarea acestor drepturi, vă puteţi

adresa cu o cerere scrisă, datată şi semnată la Serviciul Management Resurse Umane. De asemenea, vă este recunoscut dreptul de a vă adresa justiţiei.

Curriculum vitae

Europass

Informaţii personale

Nume / Prenume

Adresa

Telefon(-oane)

E-mail

Nationalitate

Data naşterii

Sex

Locul de muncă vizat

Experienţa profesională

Perioada

Funcţia sau postul ocupat

Principalele activităţi şi

responsabilităţi

Educaţie şi formare

Perioada

Numele şi tipul instituţiei de

învăţământ

Nivelul in clasificarea naţionala

Perioada

Numele şi tipul instituţiei de

învăţământ

Nivelul în clasificarea naţională

Limbi străine

Autoevaluare Înţelegere Vorbire Scriere

Ascultare Citire Participare

la

conversaţie

Discurs orale Exprimare

scrisă

ENGLEZĂ

FRANCEZĂ

GERMANĂ

Competente şi abilităţi sociale

Competenţe şi aptitudini

organizatorice

Competenţe şi cunoştinţe de

utilizare a calculatorului

Permis de conducere

Informaţii suplimentare

Data: Semnătura:

DECLARAŢIE,

Subsemnatul (a) __________________________________________, fiul (fiica)

lui_________________ şi al _________________________, născut(ă) la data de

____________, în localitatea_______________, judeţul/ sectorul _______________,

posesor al BI/CI seria _____, nr. ___________, eliberat de ___________________, la

data de __________, în calitate de candidat la concursul de ocupare a postului vacant de

referent II la Serviciul/Secţia

_________________________________________________, din cadrul Inspectoratului

de Poliţie Judeţean Mehedinţi cu personal recrutat din sursă externă, declar pe propria

răspundere că am luat cunoştinţă despre condiţiile de recrutare cu care sunt de acord şi

pe care le îndeplinesc cumulativ.

Precizez că nu fac parte din nici un partid, organizaţie politică sau grupare

interzisă de lege sau care promovează idei şi interese contrare ordinii constituţionale şi

statului de drept, nu am desfăşurat activităţi de poliţie politică, astfel cum sunt definite

prin lege şi nu am fost destituit dintr-o funcţie publică în ultimii şapte ani.

Am fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că

în situaţia în care vor rezulta aspecte contrare celor declarate în prezenta ori

incompatibilităţi determinate de neîndeplinirea cumulativă a condiţiilor de recrutare nu

voi fi numit în funcţie, chiar dacă rezultatele obţinute la concurs ar permite acest fapt.

Declar, susţin şi semnez, după ce am luat cunoştinţă despre întregul conţinut şi

am completat personal datele din prezenta declaraţie.

Data______________

Semnătura_______________

Îndrumar pentru întocmirea autobiografiei

Autobiografia se va referi în mod obligatoriu la toate punctele prevăzute mai jos şi va fi

redactată personal de către candidat, pe coli A4, în mod cursiv, cu cerneală/pastă albastră, lizibil, fără ştersături sau prescurtări, datată şi semnată.

1. Date personale: numele şi prenumele (numele purtate anterior), CNP, data şi locul naşterii (ziua, luna, anul, satul, comuna, oraşul sau municipiul, judeţul – indicându-se denumirea actuală a localităţilor), numele şi prenumele părinţilor, domiciliul şi/sau reşedinţa, cetăţenia, etnia, religia, starea civilă, studii, limbi străine cunoscute şi la ce nivel; profesia de bază, locul de muncă şi funcţia, numărul de telefon de acasă şi de la serviciu.

2. Date privind activitatea desfăşurată: Se va arăta cronologic şi detaliat activitatea desfăşurată pe perioade, începând cu ciclul

gimnazial şi până în prezent (şcoli, cursuri, locuri de muncă), inclusiv întreruperile şi motivele, menţionându-se funcţiile îndeplinite, titulatura completă a unităţilor/instituţiilor în care şi-a desfăşurat sau îşi desfăşoară activitatea, precizând adresa acestora.

Cu privire la îndeplinirea serviciului militar (activ, alternativ sau în rezervă) se va evidenţia perioada, arma şi specialitatea militară, indicativul, reşedinţa unităţii şi gradul pe care îl au în rezervă. Pentru fiecare perioadă descrisă vor fi indicate 2 – 3 persoane care cunosc bine activitatea candidatului.

Candidatul va menţiona dacă a fost arestat, judecat sau condamnat, ori este în curs de urmărire penală, judecare sau în executarea unei sancţiuni penale, prezentând detaliat în ce au constat faptele, când s-au produs şi când s-a luat hotărârea în cauză. Candidatul va face această menţiune chiar dacă nu s-a aflat în astfel de situaţii.

Aceleaşi menţiuni vor fi făcute şi cu privire la soţie/soţ şi părinţi. Se vor arăta deplasările pe care le-a făcut în străinătate, motivul – în interes de serviciu sau personal – în ce ţări, perioada. 3. Date despre rude: a) date despre părinţii, soţia/soţul, fraţii/surorile candidatului – numele şi prenumele, data şi locul naşterii, cetăţenia (dacă au şi altă cetăţenie), studiile, ultimul loc de muncă şi funcţia (situaţia actuală), domiciliul şi numărul de telefon; b) date despre copii: se vor trece în ordinea vârstei, arătându-se numele şi prenumele, locul şi data naşterii, ocupaţia şi locul de muncă, domiciliul şi numărul de telefon; c) pentru părinţii soţiei/soţului, fraţii/surorile acesteia, se vor arăta aceleaşi date ca pentru persoanele prevăzute la lit. a).

Pentru persoanele menţionate în autobiografie, acolo unde este cazul, se va menţiona şi numele purtat anterior.

În încheierea autobiografiei se va menţiona: „Îmi asum responsabilitatea asupra exactităţii datelor

furnizate în prezenta autobiografie şi sunt de acord cu prelucrarea informaţiilor cu caracter personal, în

conformitate cu prevederile Legii nr. 677/2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea

datelor cu caracter personal şi libera circulaţie a acestor date, cu modificările şi completările ulterioare.”