+f SPITALUL DE PSIHIATRIE VO/LA

Mun. Campina, str. Voila nr. 114,jud. Prahova Tel: 0344/101118; Fax: 0344/102034

E-mail: spitalpsihiatrie@gmail.ro Web: www.spitalulvoila.ro Operator date cu caracter personal 36990

Aprobat Manager, Dr . ......................... .

Fl~A POSTULUI

l.ldentificarea postului 1.Numele ~i prenumele angajatului : ..... ... . ..... .. ..... ... ... .. . ..... .......... .. 2.Denumirea postului ; psiholog practicant 3. Pozitia in COR/COD : 263401 4. Departamentul/locatia : sectia a - VIII - a sanatoriala de psihiatrie pediatrica 5.Nivelul postului : de executie 6.Sfera de relatii : a).lerarhice ( control, Tndrumare):

- subordonat direct directorului medical ; - subordonat managerului , Tn calitate de angajat al spitalului .

b ). Functionale ( colaborare ): cu toate sectiile,compartimentele, cabinetele, serviciile, birourile din unitate, cu medicii psihiatrii, asistentii medicali ~i sociali ; c). Reprezentare (colaborare, consultanta): reprezinta institutia Tn relatiile cu persoanele fizice / juridice. 7.PUNCTAJUL POSTULUI :

a)minim : = 4,5 b)maxim : = 5

II. DESCRIEREA POSTULUI- CRITERII DE EVALUARE : 1.0biectivul general al postului : diagnostic ~i evaluare clinica,

interventie/ asistenta psihologica Tn limita competentelor specifice postului. 2.Descrierea sarcinilor /atributiilor / activitatilor postului :

- investigheaza $i efectueaza psihodiagnosticul tulburarilor psihice §i al altar conditii de patologie care implica Tn etiopatogeneza mecanismelor psihologice ; - efectueaza evaluarea cognitiva §i neuropsihologica a pacientului ; a)Pregatirea profesionala necesara ocupantului postului : Studii superioare de specialitate ; b)Dificultatea operatiunilor specifice postului: medie : conform atributiilor $i sarcinilor din prezenta .

c) Responsabilitatea implicata de activitatea specifica postului : sarcini complexe legate de modalitatea de indeplinire a atributiilor ~i sarcinilor specifice postului.

Ill. Atribu\ii, lucrari, sarcini , responsabilitati corespunzatoare postului : A) (sarcini generale) 1.efectueaza examinarea generala a nivelului functiilor psihice, cognitive (orientare, atentie, memorie, niveluri cognitive) :

a). examinarea specifica a functiilor cognitive ; b ). examinarea !?i evaluarea personalitatii ; c ). examinarea proiectiva a personalitatii ; d). observarea structurata a anumitelor comportamente sau reactii

critice ; e ). examenul de precizare de diagnostic psihiatric ; f) . examenul de control al efectului tratamentului.

2.efectueaza activitati de consiliere !?i psihoterapie : a).consiliere suportiv corectiva a pacientului ; b ).consiliere apartinatori( familie , educatori , tutori).

3. se implica in asistarea psihologica : a).asistarea in criza ( suicid, stari terminale, stari de conflict, etc.) ; b).asistare terapeutica de intarire a comportamentelor adecvate.

8) ( sarcini concrete) 1) asigura, furnizarea serviciilor de psihologie, pacientilor din sectia sanatoriala ~i din compartimentul de psihiatrie pediatrica ; 2) asigura furnizarea serviciilor de psihologie, indiferent de repartizarea pe sectii , la solicitarea expresa a medicilor curanti de pe oricare dintre sectii. 3) respecta confidentialitatea tuturor datelor ~i informatiilor referitoare la pacienti (datele de identitate, informatii privind starea de sanatate a pacientului , conditia sa medicala, diagnosticul , prognosticul ~i tratamentul, precum ~i alte informatii de natura personala) conform prevederilor Legii 487/2002 privind sanatatea mintala ~i protectia persoanelor cu tulburari psihice. 4) administreaza datele cu caracter personal ale pacientilor in conditii de siguranta ~i le prelucreaza numai pentru scopurile specificate de Legea nr.677/ 21 .11.2001 privind protectia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal ~i libera circulatie a acestor date, cu modificari ~i completari ulterioare. 5) pentru perioada cand inlocuie~te ~i asigura furnizarea serviciilor de psihologie pacientilor adul1i, are in vedere urmatoarele:

• intocme~te ~i elibereaza " testul psihologic" la solicitarea scrisa (formular de cerere tip) a persoanelor fizice care nu sunt pacien1i ai spitalului.

• " testul psihologic" se intocme~te ~i elibereaza in termen de maxim 48 ore de la data completarii ~i semnarii de catre pacient a cererii tip ~; achitarii taxei aferente acestei prestatii .

• " testul psihologic" se intocme~te in doua exemplare, din care originalul este inmanat pacientului (impreuna cu chitanta de plata a testului).

• obligatoriu fiecare " test psihologic" va fi inregistrat in Registrul Unic de evidenta al testelor psihologice eliberate pacien\ilor din afara spitalului.

• exemplarul nr.2 al fiecariu " test psihologic" va fi pastrat 9i arhivat conform prevederilor legale in domeniu, de catre psihologul care I-a elaborat.

• obligatoriu fiecare psiholog i~i va organiza astfel activitatea incat in orice moment sa dispuna de datele necesare identificarii numarului de " teste psihologice" realizate, din care cele solicitate de pacienti din afara spitalului. .

IV. Atributii, responsabilitati in domeniul protectiei muncii, sanatatii ~i securitatii in munca ~i ale P.S.I. :

a) respecta prevederile Legii nr. 319/ 2006, Legea Sanatatii §i Securitatii in munca, cu modificarile §i completarile ulterioare, conform anexei nr.1 la prezenta fi§a a postului care face parte integranta din aceasta ; b)respecta Normele legale in vigoare in materie de P.S.I. - Legea nr. 307/ 2006, Legea pentru apararea impotriva incendiilor cu modificarile §i completarile ulterioare ; c) participa la instructajele periodice organizate la nivelul unitatii.

V.Limite de competenta : conforme cu atributiile, responsabilitatile §I sarcinile din prezenta fi§a a postului.

VI .Alte elemente: a) Prezenta fi§a a postului nu este limitativa, urmand a se completa conform modificarilor legislative in domeniu, a pregatirii profesionale §i a solicitarii conducerii unitatii , astfel incat activitatea spitalului sa nu fie perturbata §i sa se desfa§oare in conditii optime; b) Eventualele abateri constatate de catre conducatorul ierarhic §i/sau de conducerea spitalului vor fi sanctionate conform prevederilor legale in vigoare in domeniu (Legea nr. 53/ 2006- Codul Muncii, cu modificarile §i completarile ulterioare, Contractul Colectiv de Munca al spitalului). c) Prezenta fi§a de post a fast intocmita in doua exemplare §i predate astfel : 1 (un) exemplar la salariat, 1 ( un) exemplar la serviciul R.U.N.O.S. -dosar fi9e post.

Am primit §i luat la cuno§tinta : Psiholog ......... ..... . ........ . ... .. .. ... .

Avizat, Medic sef sectia sanatoriala . ' Tntocmit,

ANEXA 1 LA Fl$A POSTULUI

Obligatiile lucratorilor in domeniul securitatii ~i sanatatii in munca, conform Legii nr. 319/2006, cu modificari ~i completari ulterioare

Art. 22. - Fiecare lucrator trebuie sa i~i desfa~oare activitatea, in conformitate cu pregatirea ~i instruirea sa, precum ~i cu instructiunile primite din partea angajatorului , astfel incat sa nu expuna la pericol de accidentare sau imbolnavire profesionala atat propria persoana, cat $i alte persone care pot fi afectate de actiunile sau omisiunile sale in timpul procesului de munca.

Art. 23. - (1) in mod deosebit, in scopul realizarii obiectivelor prevazute la art. 22, lucratorii au urmatoarele obligatii : a) sa utilizeze corect ma$inile, aparatura, uneltele, substantele periculoase, echipamentele de transport $i alte mijloace de productie; b) sa utilizeze corect echipamentul individual de protectie acordat $i , dupa utilizare, sa ii inapoieze sau sa ii puna la locul destinat pentru pastrare; c) sa nu procedeze la scoaterea din functiune, la modificarea, schimbarea sau inlaturarea arbitrara a dispozitivelor de securitate proprii , in special ale ma$inilor, aparaturii , uneltelor, instalatiilor tehnice $i cladirilor, $i sa utilizeze corect aceste dispozitive; d) sa comunice imediat angajatorului $if sau lucratorilor desemnati orice situatie de munca despre care au motive intemeiate sa o considere un pericol pentru securitatea $i sanatatea lucratorilor, precum $i orice deficienta a sistemelor de protectie; e) sa aduca la cuno$tinta conducatorului locului de mun ca $ifsau angajatorului accidentele suferite de propria persoana; f) sa coopereze cu angajatorul $i/sau cu lucratorii desemnati, atat timp cat este necesar, pentru a face posibila realizarea oricaror masuri sau cerinte dispuse de catre inspectorii de munca $i inspectorii sanitari, pentru protectia sanatatii $i securitatii lucratorilor; g) sa coopereze, atat timp cat este necesar, cu angajatorul $ifsau cu lucratorii desemnati, pentru a permite angajatorului sa se asigure ca mediul de munca $i conditiile de lucru sunt sigure $i fara riscuri pentru securitate $i sanatate, in domeniul sau de activitate; h) sa i$i insu$easca $i sa respecte prevederile legislatiei din domeniul securitatii $i sanatatii in munca $i masurile de aplicare ale acestora; i) sa dea relatiile solicitate de catre inspectorii de munca $i inspectorii sanitari.

LUCRATOR DESEMNAT, AM LUAT LA CUNO$TINTA