diviziuni sociale
DESCRIPTION
TRANSCRIPT
Diviziuni Sociale RadicaleDiviziuni Sociale Radicale în în Context GlobalContext Global
Diviziuni Sociale RadicaleDiviziuni Sociale Radicale în în Context GlobalContext Global
Diviziunile Sociale (Best, 2005) - existenţa unor graniţe între categorii sociale
Caracteristici
Dihotomie: apartenenţa la o anumită categorie socială, etnică, rasială, de gen, vârstă, sex, dizabilitate, excludere, etc.
Naturalizare: diferenţele dintre categorii sunt prezentate drept diferenţe naturale, înnăscute, fireşti.
Atribuire colectivă: grupurile sunt percepute ca fiind omogene, identitatea atribuită prevalând asupra altor identităţi (ex. status-rol).
Concepte
- Diviziune socială radicală: diferență socială substanțială între două sau mai multe persoane/grupuri
- Diviziune socială: societatea este divizată în grupuri sociale: “albi și negri”, “bărbați și femei”, bogați și săraci”
Disraeli - “două națiuni”: bogați și săraci
- Inegalitate socială legată de venituri, avere bunăstare, prestigiu, sănătate, putere.
- Stratificare socială (în funcție de an. valori): ierarhii/clase/straturi sociale
-Diferențiere socială - ocupatie, nivel de pregatire, stil de viata
Consecinţe
- ierarhizări sociale/clasamente în funcţie de criteriul diviziunii sociale; riscul etichetării - excluziunii sociale
- alocarea diferenţiată a resurselor, în funcție de granițele sociale construite
- probleme sociale/comportamente deviante
Discriminare
pe piața muncii
în sistemul educațional
în sistemul de sănătate
în sistemul de justiție
Empowerment
engl. empower = a investi cu putere/autoritate, a
abilita, a capacita
- empowerment = transferul puterii în cadrul categoriilor sociale, transfer ce produce schimbări structurale
re
- legătura dintre justiţia socio-economică şi problemele individuale
- invită asistenţa socială la un dialog cu sociologia, ştiinţele politice şi religia
Introdus in Asistenta Sociala de către B. Solomon (1976) - “Black Empowerment: Social Work in Oppressed Communities”
se aplică tuturor grupurilor şi comunităţilor marginalizate
Staples (1984) defineşte empowerment-ul ca fiind procesul de acordare a puterii, de facilitare în obţinerea puterii.
Wallerstein şi Bernstein (1994) - acţiunea socială ce promovează participarea indivizilor, organizaţiilor şi comunităţilor în scopul obţinerii controlului individual şi comunitar, creşterii calităţii vieţii şi realizării justiţiei sociale.
creşterea puterii persoanelor în raport cu instituţiile sociale
dezvoltarea abilităţilor de rezolvare a problemelor
Lipsa de putere (engl. powerlessness) este definită de către Solomon ca fiind „incapacitatea de a manageria emoţii, deprinderi, cunoştinţe şi/sau resurse materiale ....”
Blocajele indirecte de putere/subiective
ex. experienţele timpurii negative (stigma datorată rasei sau sărăciei).
Blocajele directe/obiective
ex 1. lipsa de servicii medicale - o stare de sănătate precară
ex 2. discriminarea instituțională
Dimensiuni ale empowerment-ului
- dezvoltarea sinelui (stima de sine, identitatea)
- dezvoltarea cunoaşterii şi a capacităţii de a stabili legături între realităţile sociale şi cele politice
- dezvoltarea resurselor şi a strategiilor de a dezvolta competenţe
Modalitati de interventie
- consultanta (realizează legătura între beneficiari şi resursele necesare în vederea creşterii stimei de sine şi a abilităţilor sociale),
- sensibilizare (ajută beneficiarii în procesul de autocunoaştere),
- formare (învaţă beneficiarii să ducă la bun sfârşit sarcini şi obiective specifice).
Bibliografie
Best, S., 2005, Understanding Social Divisions, Sage Publications.
Bottero, W., 2005, Stratification: Social division and inequality, Routledge, UK.
Braham, P., Janes, L., 2002, Social differences and divisions, The Open University, UK.
Film - Born Rich