cv super personalizat
TRANSCRIPT
5/13/2018 CV Super Personalizat - slidepdf.com
http://slidepdf.com/reader/full/cv-super-personalizat 1/3
Trei absolventi Summa cum Laudae venitidin SUA lanseaza in Romania un serviciu ddesign CV-uriAlex Goaga, 6 Feb 2012 exclusiv
Trei absolventi „Summa cum Laudae” ai unor universitati de prestigiu din SUA au
lansatCVDesigners.ro, un serviciu de design CV-uri, in prima faza axandu-se pe crearea de CV-uri
personalizate in format scris urmand ca in viitorul apropiat sa realizeze modele grafice.
Andreea Scarlet (26, foto) a fost HR Coordinator la Prada SUA si project coordinator la Tribeca
Film Festival din New York avand studii de business in managementul schimbarii si psihologiei
organizationale. Alexandra Beica (25) a fost training coordinatior la SD&A New York si creative
manager la HBF New York. Si ea are dubla specializare, in HR management si psihologie sociala.
treilea participant in cadrul proiectului CVDesigners.ro este Tudor Scarlet (25), care a fost proje
development lead la Allstars Project NY si este specializat in international business si antropologi
culturala.
„Ideea propriu-zisa a CVDesigners mi-a venit acum mai multi ani cand lucram la Prada in New Yo
unde primeam mormane de CV-uri (sau zeci de emailuri), toate parca scrise de aceeasi persoana
Ajunsi in Romania, am constientizat ca suprasaturarea pietei cu astfel de modele standard era o
problema la fel de mare”, spune Andreea Scarlet.
In SUA, industria de „Resume Writing” este una solida si in continua crestere in timp ce in
Romania nu exista. Scarlet subliniaza ca pot privi business-ul din perspectiva oamenilor de HR ca
sunt bombardati de modele standard de CV sau cele propuse de site-uri de job-uri. „Ceea aducem
piata este un instrument care te scoate din multime si care te ajuta sa faci ceea ce esti . Prin
intermediul CV-ului sau al scrisorii de intentie, vrem sa ajutam candidatul sa-si constientizeze si s
transmita propria identitate profesionala si implicit mesajul corect catre angajator, dincolo de
expresii precum „spirit de echipa”, „abilitati bune de organizare” si alte astfel de clisee”, conside
Scarlet.
Investitia in proiect a fost minima, implicand costul realizarii site-ului, platforma online, cheltuieli
administrative si buget de marketing. Promovarea o vor realiza in special in social media. „Break
even-ul il vedem in 2-3 luni iar ca numar de clienti estimam 4.000 in primul an”.
La un pret minim de 50 lei/CV, daca target-ul propus va fi atins, firma va genera in primul an
venituri de minim 200.000 lei. Pretul maxim pentru crearea unui CV (pentru manageri, cei
fara experientasau cei ce au lucrat peste hotare) este de 90 lei. Cvdesigners.ro are ca public tinta
generatia Y sau profesionistii entry/mid-level si absolventii de facultate din Romania si din
strainatate.CV-urile sunt ulterior oferite in formate PDF si Word. Utilizatorul are posibilitatea de a-si crea con
de a se intoarce oricand la acesta. „In cont, va gasi mereu toate documentele comandate, la care
vom putea lucra mereu impreuna pentru a le actualiza sau schimba”.
Daca in prima faza se vor crea si edita CV-uri mai „conservatoare”, adaptate majoritatii industriil
din piata, in urmatoarele saptamani CVDesigners.ro va introduce si CV-uri creative pentru ca
firma a angajat o echipa de graphic designers si copywriters.
Exista insa piata in Romania pentru acest proiect? Reprezentanta CVDesigners.ro sustine c
nevoia unui CV profesional nu are granite. „Indiferent de situatia economica sau de individ, omul
permanenta schimbare si va avea nevoie de un CV care sa tina pasul cu aceste schimbari prin ca
5/13/2018 CV Super Personalizat - slidepdf.com
http://slidepdf.com/reader/full/cv-super-personalizat 2/3
trece – un CV adaptat la noile sale dorinte sau realizari, un CV adaptat la noile nevoi de cariera si
bineinteles un CV adaptat la noua stare a pietei si la nevoile angajatorului”.
In procesul de recrutare focusul este atat de mult pe job (pe ceea ce se cauta) sau pe gasirea unu
loc de munca (pe rezultat), incat se pot pierde din vedere imaginea de ansamblu pe care candida
vrea sa o transmita si nevoile angajatorului, mai spune Scarlet.