furnicuta

In fiecare zi, in zorii zilei, sosea la serviciu său, furnicuţa productivă şi fericită.

Acolo îşi petrecea zilele

furnicuţa, muncea, muncea cu spor şi cânta

veselă.

Ea era fericită şi firma mergea foarte bine.

Dar..

BONDARUL, Director General, la firma

unde lucra furnicuţa, a considerat că nu

era posibil ca furnicuţa să lucreze de capul ei, aşa că a

creat postul de Supraveghetor. Pentru acesta l-a angajat pe SCARABEU, care avea multă experienţă.

Prima preocupare a Scarabeului supraveghetor a fost să organizeze munca furnicuţei, şi a pus-o să facă rapoarte de activitate zilnice.

În curând a fost necesară angajarea

unei Secretare pentru al ajuta pe Scarabeu la citirea si inregistrarea

rapoartelor furnicuţei.

Aşa că au angajat o PĂIANJENIŢĂ care organiza actele şi răspundea la telefon.

Între timp, furnica productivă şi fericită muncea, muncea, muncea...

BONDARUL, Directorul General era foarte mulţumit de rapoartele date de SCARABEU, aşa că a mai cerut statistici, indicatoare de gestiune şi pronostice.

Atunci a fost nevoie de angajarea unui GĂNDAC asistent pentru Supraveghetor

...şi a mai fost nevoie de un nou calculator şi o imprimantă color.

Curând, furnicuţaproductivă şi fericită a inceput să se plângă, de toată hârţogăriaşi toate rapoartele pe care trebuia să le facă. Cântecul ei nu mai era la fel de vesel ca înainte.

BONDARUL, Directorul General, văzând aceasta a considerat că trebuia să ia măsuri.

Aşa că , a creat postul de Şef de departament,

acolo unde lucra furnicuţa

productivă şi fericită

Postul i-a revenit unui GREIER, care şi-a făcut un birou nou, modern şi echipat corespunzător.

Noul şef de departament, avea nevoi de un asistent,

care să îl ajute in pregătirea planului

strategic şi al bugetului pentru departamentul la care lucra furnicuţa

productivă şi fericită.

FURNICUŢA nu mai cînta ca inainte şi era din ce în ce mai stresată.

Într-o zi, Directorul General, uitându-se pe cifre, şi-a dat seama că departamentul unde lucra furnicuţa, nu mai era la fel de rentabil ca înainte.

Aşa că a angajat-o pe BUFNIŢĂ, consultant de specialiatate, pentru un diagnostic.

BUFNIŢA a stat 3 luni la firmă, în urma studiilor făcute a tras următoarea

concluzie:“Departamentul are

prea mult personal..”

Aşa că urmând sfatul specialistului s-a făcut o reducere de personal. FURNICUŢA a fost prima pe

listă, deoarece era nemulţumită mereu...

Morala: Nici să nu-ţi treacă prin cap să fi o furnicuţă productivă şi fericită. E de preferat să fi incompetent şi nefolositor. Incompetenţii nu au nevoie de supraveghetori..., toată lumea işi dă seama de ce. Şi dacă, în ciuda “eforturilor” tale eşti productiv, să nu arăţi, pentru nimic în lume că eşti fericit. Asta nu ţi se va ierta!

Dar dacă, in ciuda celor de mai sus, te încăpăţânezi să fi o FURNICUŢĂ PRODUCTIVĂ ŞI FERICITĂ, lucrează pe cont propriu, astfel incât să nu ţii in cârcă bondari, scarabei, paienjeni, gândaci, greieri şi bufniţe in felul ăsta.