a n u n Ţ · de poliţie judeţean călăraşi, iar proba de selecţie va fi interviu structurat...

Pagina 1 din 14

NESECRET

Mun. Călăraşi, B-dul Republicii nr.44, județul Călărași

Tel./Fax: 0242/306112, Tel.:0242/306111, e-mail: [email protected]

MINISTERUL AFACERILOR INTERNE

INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE

INSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN CĂLĂRAŞI

SERVICIUL RESURSE UMANE

NESECRET

Călăraşi

Nr. 13375 din 30.03.2016

Exemplarul nr. 2

Număr exemplare 2

APROB POSTAREA

PE INTRAPOL, INTRANET ŞI INTERNET

ŞEF INSPECTORAT

Comisar-şef de poliţie

MARIAN IORGA

A P R O B

PREŞEDINTELE COMISIEI DE CONCURS

Inspector principal de poliție

DUMITRU CRISTIAN–FLORIN

C Ă T R E,

Inspectoratul General al Poliţiei Române

Direcţia Generală de Poliţie a Municipiului Bucureşti

Toate Inspectoratele de Poliţie Judeţene

Instituţiile de învăţământ ale M.A.I.

Toate subunităţile din cadrul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Călăraşi

A N U N Ţ

În conformitate cu prevederile art.10 din Legea nr. 218/2002 privind organizarea şi

funcţionarea Poliţiei Române, ale art.18 din Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, ale

art.5, alin.3, art. 40 alin.1 și art. 32, precum și ale anexei nr. 2 din Ordinul M.A.I. nr.

665/28.11.2008 privind unele activităţi de management resurse umane în unităţile M.A.I., ale art.

19 alin.1, art. 23 și art. 25 din Ordinul M.A.I. nr. 69/28.04.2009 pentru aprobarea Ghidului

carierei poliţiştilor şi cadrelor militare din M.A.I., ale Ordinului M.A.I. nr. 600/2005 pentru

aprobarea competenţelor de gestiune a resurselor umane în unităţile M.A.I., toate cu modificările

şi completările ulterioare și ale Dispoziţiei directorului D.M.R.U. din M.A.I. nr II/1620/2015,

Inspectoratul de Poliţie Judeţean Călăraşi, cu sediul în municipiul Călăraşi, str. B-dul

Republicii, nr. 44, județul Călărași, organizează:

C O N C U R S

pentru ocuparea funcţiilor vacante de șef post I la:

- Postul de poliţie comunal Dor Mărunt, Secţia 7 Poliţie Rurală Dor Mărunt, poziţia 675;

- Postul de poliţie comunal Gurbăneşti, Secţia 8 Poliţie Rurală Tămădău Mare, poziţia 711;

- Postul de poliţie comunal Tămădău Mare, Secţia 8 Poliţie Rurală Tămădău Mare, poziţia

703 din statul de organizare al Inspectoratului de Poliţie Judeţean Călăraşi, prevăzute cu gradul

profesional de agent-şef principal de poliţie, recrutarea realizându-se cu personal din sursă

internă (agenţi de poliţie).

mailto:[email protected]

NESECRET

Pagina 2 din 14

NESECRET



În vederea înscrierii şi participării la concurs, candidaţii trebuie să îndeplinească cumulativ

următoarele condiţii:

să fie agenți de poliţie;

să fi absolvit studii liceale cu diplomă de bacalaureat;

să îndeplinească cerinţele specifice din fişa postului:

- să aibă sau să urmeze, după numirea pe post, cursuri de perfecționare/specializare în domeniul

ordinii publice și/sau management;

- să dețină/să obțină aviz pentru numirea/promovarea în structurile poliției judiciare;

- să dețină/să obțină aviz pentru numirea ca polițist rutier și atestat pentru conducerea auto MAI;

- să dețină permis de conducere valabil pentru categoria „B”;

- să dețină/să obțină autorizație de acces la informaţii clasificate din clasa „secret de serviciu”.

să fie declaraţi „apt medical” şi „apt” la testarea psihologică pentru promovarea în

funcţii de conducere;

să aibă cel puțin 2 ani vechime în specialitatea structurii pentru care se organizează

concurs;

să aibă cel puțin 2 ani vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei;

să nu se afle sub efectul unei sancţiuni disciplinare şi să nu fie puşi la dispoziţie în

condiţiile art.65 din Legea nr.360/2002, cu modificările şi completările ulterioare;

să fi obţinut în ultimii 2 ani calificativul de cel puţin ,,bine” la evaluarea anuală de

serviciu;

să nu fie declarați incompatibili de a ocupa o funcţie publică de conducere în sensul

prevederii Legii nr. 176/01.09.2010, privind integritatea în exercitarea funcţiilor şi demnităţilor

publice;

să nu se afle în perioada de tutelă profesională.

Concursul va avea loc la data de 26.04.2016, începând cu ora 9.00, la sediul Inspectoratului

de Poliţie Judeţean Călăraşi, iar proba de selecţie va fi interviu structurat pe subiecte

profesionale.

Aprecierea rezultatului final al interviului pe subiecte profesionale se face cu note de la 1 la

10. Este declarat „admis” candidatul care are nota cea mai mare şi este notat cu cel puţin 7,00.

Nota la proba interviu poate fi contestată. Eventualele contestaţii cu privire la rezultatul de

la proba interviu se depun în 24 de ore după afişare (până la data de 27.04.2016), la secretariatul

Serviciului Resurse Umane din I.P.J. Călăraşi și se soluţionează în data de 28.04.2016 de către

comisia constituită în acest scop. Candidaţii pot contesta numai notele la propriul interviu. Nota

acordată după contestaţii rămâne definitivă. Rezultatele la contestaţii, precum și rezultatele

finale se comunică candidaţilor prin afişare la sediul unităţii.

Înscrierea candidaţilor se va face pe bază de raport şi dosar de recrutare în volum

complet depus până la data de 04.04.2016, ora 15.00.

În vederea participării la concurs, candidaţii, într-un dosar plic, vor transmite următoarele

documente:

a) cererea de înscriere şi curriculum vitae, întocmit conform anexei conform anexei 9 din

Dispoziţia directorului general al Direcţiei Generale Management Resurse Umane nr. II/1620 din

15.09.2015;

b) copii ale documentelor care atestă nivelul şi specializarea studiilor impuse de cerinţele

postului (copiile diplomelor vor fi însoțite şi de copii ale foilor matricole anexe sau suplimentelor

acestora);

c) copii ale actului de identitate, carnetului de muncă şi, dacă este cazul, livretului militar;

d) copii ale certificatului de naştere ale candidatului, soţului/soţiei şi fiecărui copil, a

certificatului de căsătorie, precum şi ale hotărârilor judecătoreşti privind starea civilă;


NESECRET

Pagina 3 din 14

NESECRET



e) adeverinţă care conţine rezultatul ultimului examen medical de bilanţ eliberată de

medicul de unitate;

f) declaraţia de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare;

g) Candidaţii care nu sunt încadraţi în Inspectoratul de Poliţie Judeţean Călăraşi vor

depune și adeverinţă de la unitatea unde sunt încadrați din care să rezulte că nu sunt sub efectul

unei sancţiuni disciplinare, nu sunt puși la dispoziţie, conform art. 65 din Legea nr. 360/2002

privind Statutul poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare, nu au fost declarați

incompatibili de a ocupa o funcţie de conducere în sensul prevederii Legii nr. 176/01.09.2010;

data încadrării în M.A.I. și funcțiile ocupate în decursul carierei, precum și calificativele obţinute

la evaluarea profesională individuală în ultimii 2 ani.

Examinarea psihologică a candidaţilor înscrişi la concurs se va desfăşura la Centrul de

Psihosociologie al M.A.I. din Bucureşti, la o dată ce se va comunica după programarea acestora.

Tematica şi bibliografia constituie anexă la prezentul anunț. De asemenea, constituie anexă

la prezentul anunţ calendarul concursului și modelele referitoare la cererea de înscriere,

curriculum vitae și declaraţia de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare

Relaţii suplimentare se pot obţine la Serviciul Resurse Umane din cadrul Inspectoratului de

Poliţie Judeţean Călăraşi la tel. telefon 0242/306112, 0242/306111.

Avizat

membrii comisiei de concurs 1. Subcomisar de poliție Fătu Dănuț

_______________________________

2. Subcomisar de poliție Gigașu Ionel

_______________________________

Întocmit

secretarul comisiei de concurs Comisar-şef de poliție

Andrei Narcisa-Luminița

_______________________________


NESECRET

Pagina 4 din 14

NESECRET





INSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN CĂLĂRAȘI

COMISIA DE CONCURS

Anexă la

anunțul de concurs

nr. 13375/30.03.2016

TEMATICA ȘI BIBLIOGRAFIA

recomandate pentru concursul organizat în vederea ocupării funcţiilor de șef post I la Posturile de poliție

comunale Dor Mărunt, Gurbăneşti, Tămădău Mare

din Inspectoratul de Poliţie Judeţean Călărași

CAPITOLUL I - MANAGEMENT ORGANIZATORIC

TEMATICĂ

Managementul resurselor umane:

Principiile procesului managerial;

Funcţiile procesului managerial;

Principiile şi atributele controlului;

Elementele de bază ale deciziei ;

Obstacole în comunicarea managerială;

Tipuri de conflicte;

Strategii de rezolvare a conflictelor;

Atribuţiile Poliţiei Române.

Drepturile, îndatoririle şi obligaţiile poliţistului.

Organizarea şi funcţionarea poliţiei judiciare.

Desemnarea nominală, numirea, promovarea şi eliberarea poliţiştilor în/din funcţiile structurilor

de poliţie judiciară şi încetarea acestei calităţi.

Principiile care guvernează conduita profesională a poliţistului.

BIBLIOGRAFIE

C. Voicu, Ştefan Prună – Managementul Poliţiei, Ed. MEDIUANO. – 2004.

Legea nr. 218/2002 (modificată) privind organizarea şi funcţionarea Poliţiei Romane.

Legea nr 360/2002(modificată) privind Statutul poliţistului.

Legea nr. 364/15.09.2004 privind organizarea şi funcţionarea poliţiei judiciare.

O.M.A.I. nr. 1504/17.11.2006 – privind desemnarea poliţiştilor ca organe de cercetare penală ale

poliţiei judiciare, numirea, promovarea şi eliberarea poliţiştilor în/din funcţiile structurilor de

poliţie judiciară şi încetarea acestei calităţi.

HG nr. 991/25.08.2005 pentru aprobarea Codul de etică şi deontologie al poliţistului.

CAPITOLUL II - INVESTIGAŢII CRIMINALE

TEMATICĂ

Metodologie de investigare şi cercetare a infracţiunilor comise cu violenţă;

Managementul activităţilor ce trebuie desfăşurate în cazul dispariţiei suspecte de minori;

Procedura internării nevoluntare a persoanelor cu tulburări psihice;

Identificarea şi supravegherea prin mijloace specifice a persoanelor suspecte de comiterea

infracţiunilor de furt;

Înregistrarea şi evidenţa cauzelor penale cu autori neidentificaţi.

Aplicaţii şi baze de date ale Poliţiei Române, precum şi ale altor instituţii, ce pot fi utilizate în

munca operativă;

Organizarea şi desfăşurarea activităţii informative de către Poliţia Română;


NESECRET

Pagina 5 din 14

NESECRET



BIBLIOGRAFIE

Dispoziţia I.G.P.R. nr.44/2007 privind aprobarea Manualului de bune practici privind modul de

acţiune al poliţiei în cazurile copiilor dispăruţi;

Protocol (nr. 1343 din 19.06.2006) de colaborare intre Ministerul Administraţiei şi Internelor şi

Ministerul Sănătăţii Publice privind punerea în aplicare a Legii sănătăţii mintale şi a protecţiei

persoanelor cu tulburări psihice nr. 487/2002 cu completările ulterioare, precum şi a prevederilor

art. 109, 110 şi 111 din Codul penal.

Ordin comun (MAI 56/10.04.2014 - PICCJ 12/C/2014) pentru aprobarea Normelor metodologice

privind înregistrarea , evidenţa unitară, circuitul sesizărilor penale şi coordonarea administrativă a

activităţilor dispuse organelor de poliţie de către procuror.

Legea nr. 487/2002 (modificată) a sănătăţii mintale şi a protecţiei persoanelor cu tulburări psihice

şi Ordinul nr. 372 din 10 aprilie 2006 privind Normele de aplicare a Legii sănătăţii mintale şi a

protecţiei persoanelor cu tulburări psihice.

Legea nr. 218/2002 (modificată) privind organizarea şi funcţionarea Poliţiei Romane.

Codul Penal al României, cu modificările şi completările ulterioare;

Codul de Procedură Penală al României, cu modificările şi completările ulterioare.

Dispoziţia Direcţiei de Investigaţii Criminale nr.84067/30.08.2006 în legătură cu îndrumarul

privind bazele de date, aplicaţiile şi utilitatea lor pentru munca operativă.

Ordinul M.A.I. nr. S/120/2011 şi Dispoziţia Inspectorului General al Poliţiei Române nr.

S/53/2012 pentru aprobarea Normelor metodologice privind organizarea şi desfăşurarea activităţii

informative de către Poliţia Română.

CAPITOLUL III - ORDINE PUBLICĂ

TEMATICĂ

Concepţia unitară de organizare, funcţionare şi acţiune a structurilor de ordine publică ale Poliţiei

Române.

Poliţia de proximitate – definiţie, scop, noul concept de organizare.

Activităţi specifice ale poliţistului de proximitate.

Întocmirea Planului unic de Ordine şi siguranţă Publică.

Modul de acţiune a efectivelor de poliţie pentru soluţionarea evenimentului sesizat prin SNUAU

112 şi cooperarea acestora cu celelalte structuri competente în cazul evenimentelor complexe.

Concepţia de menţinere a ordinii publice în sistem integrat;

Delimitări conceptuale privind atribuţiile şi competenţele poliţiei şi jandarmeriei în domeniul

ordinii şi siguranţei publice;

Organizarea şi funcţionarea Autorităţii Teritoriale de Ordine Publică;

Organizarea, funcţionarea şi atribuţiile poliţiei locale;

Cooperarea forţelor care participă la menţinerea ordinii publice.

Formele de pază ;

Strategia națională de ordine și siguranță publică 2015-2020. III- Obiective și direcții de acțiune.

BIBLIOGRAFIE

Legea nr. 218/2002 privind organizarea şi funcţionarea Poliţiei Române.

H.G. nr. 787/2002 privind aprobarea Regulamentului de organizare şi funcţionare a autorităţii

teritoriale de ordine publică.

Ordinul Ministrului Administraţiei şi Internelor nr. S/182/2010 privind planificarea şi executarea

misiunilor de asigurare şi/sau restabilire a ordinii publice.

O.M.A.I. nr. 60/02.03.2010 cu modificările şi completările ulterioare.

Ordinul M.A.I. nr.184/29.03.2007 privind Planul Unic de Ordine şi Siguranţă Publică.

Dispoziţia IGPR nr.123/15.11.2012 privind stabilirea Concepţiei unitare de organizare, funcţionare

şi acţiune a structurilor de ordine publică ale Poliţiei Române.

Ordinul M.I.R.A. nr. S/182/17.08.2010;

Dispoziţia nr. 207/10.04.2006 pentru punerea în aplicare a Concepţiei unitare privind modul de

acţiune al efectivelor de poliţie pentru preluarea şi rezolvarea evenimentelor semnalate prin

Sistemul Naţional Unic pentru Apeluri de Urgenţă.

Manualul Poliţiei de Proximitate.


NESECRET

Pagina 6 din 14

NESECRET



Legea nr.155/2010 privind înfiinţarea şi funcţionarea poliţiei locale;

O.M.A.I. nr.1507/2006 privind planul cadru de cooperare I.G.P.R. – I.G.J.R.

H.G. nr. 196/2005 privind aprobarea Strategiei MAI de realizare a ordinii şi siguranţei publice,

pentru creşterea siguranţei cetăţeanului şi prevenirea criminalităţii stradale;

Legea nr. 333/2003 privind paza obiectivelor, bunurilor, valorilor şi protecţia persoanelor.

H.G. nr. 779/23.09.2015 pentru aprobarea Strategiei naţionale de ordine şi siguranţă publică 2015

– 2020.

CAPITOLUL IV - POLIŢIE RUTIERĂ

TEMATICĂ

Raportarea, înregistrarea şi evidenţa accidentelor de circulaţie rutieră.

Prevenirea implicării lucrătorilor M.A.I. in evenimente rutiere.

Programul de acţiune al Poliţiei Rutiere pentru perioada 2012 – 2016 nr. 625667 din 15.12.2011;

BIBLIOGRAFIE

Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr.195/2002 privind circulaţia pe drumurile publice cu

modificările şi completările ulterioare;

Regulamentul de aplicare a Ordonanţei de Urgenţă a Guvernului nr. 195/2002 privind circulaţia pe

drumurile publice, aprobat prin Hotărârea de Guvern nr. 1391/04.10.2006 cu modificările şi

completările ulterioare;

Ordonanţa Guvernului nr. 47/1997, privind regimul drumurilor, modificata si completata prin

O.G. nr.79/30.08.2001;

H.G.nr.625/1998, privind organizarea si funcţionarea Autorităţii Rutiere Române cu modificări

ulterioare.

Programe, ordine, dispoziţii, instrucţiuni si metodologii cu caracter intern

Ordinul M.A.I. nr. 18/02.02.2016 privind evidența statistică a accidentelor de circulație rutieră

Dispoziţia I.G.P.R. nr.87/2005, privind restabilirea climatului de disciplină în trafic a lucrătorilor

de poliţie;

Programul de acţiune al Poliţiei Rutiere pentru perioada 2012 – 2016 nr. 625667 din 15.12.2011

şi Planul de măsuri pentru realizarea acestora;

CAPITOLUL V - ARME, EXPLOZIVI ŞI SUBSTANŢE PERICULOASE

TEMATICĂ

Autorizarea persoanelor fizice pentru a procura, deţine şi folosi arme şi muniţii letale;

Aspecte ce se urmăresc cu ocazia efectuării unui control la deţinătorii legali de arme şi muniţii

letale;

Infracţiuni prevăzute de legea nr. 407/2006 privind vânătoarea şi protecţia fondului cinegetic;

Regimul juridic al materiilor explozive şi obiectelor artizanale şi de distracţie pe bază de

amestecuri pirotehnice;

Sarcini ce revin lucrătorilor de poliţie pentru respectarea şi aplicarea dispoziţiilor in domeniul

materiilor explozive;

BIBLIOGRAFIE

Codul penal (Art. 342 - 346);

Legea nr.295/2004 privind regimul armelor şi muniţiilor, cu modificările şi completările

ulterioare;

Legea 407/2006 – legea vânătorii şi protecţiei fondului cinegetic cu modificările şi completările

ulterioare;

H.G. 1914/2006 pentru aprobarea Normelor Metodologice de aplicare a prevederilor cap. VI din

Legea nr. 295/2004 privind regimul armelor şi al muniţiilor cu modificările şi completările

ulterioare;

Legea nr.126/1995 - privind regimul materiile explozive (modificată);

H.G. nr. 954/2001 - privind avizarea jocurilor de artificii.


NESECRET

Pagina 7 din 14

NESECRET



CAPITOLUL VI – RĂSPUNDEREA PENALĂ ŞI CONTRAVENŢIONALĂ

TEMATICĂ

Infracţiunea;

Pedepsele;

Înlocuirea răspunderii penale;

Minoritatea;

Măsurile de siguranţă;

Cauzele care înlătură răspunderea penală sau consecinţele condamnării;

Infracţiuni contra persoanei;

Infracţiuni contra patrimoniului;

Infracţiuni contra autorităţii;

Infracţiuni care aduc atingere unor activităţi de interes public sau altor activităţi reglementate

de lege;

Infracţiuni de fals;

Infracţiuni la regimul stabilit pentru anumite activităţi economice;

Infracţiuni care aduc atingere unor relaţii privind convieţuirea socială;

Competenţa;

Probele şi mijloacele de probă în procesul penal;

Măsurile preventive şi alte măsuri procesuale;

Actele procesuale şi procedurale comune;

Urmărirea penală;

Executarea hotărârilor penale;

Proceduri speciale;

Regimul juridic al contravenţiilor. Dispoziţii generale;

Sancţiuni contravenţionale principale şi complementare;

Constatarea contravenţiei. Aplicarea sancţiunilor contravenţionale;

Căile de atac în materie contravenţională;

Executarea sancţiunilor contravenţionale;

BIBLIOGRAFIE

Codul Penal al României, cu modificările şi completările ulterioare;

Codul de Procedură Penală al României, cu modificările şi completările ulterioare;

O.G. nr. 2/12.07.2001 privind regimul juridic al contravenţiilor, cu modificările şi completările

ulterioare;

O.G. nr. 55/16.09.2002 privind regimul juridic al sancţiunii prestării unei activităţi în folosul

comunităţii (modificată).

CAPITOLUL VII – CRIMINALISTICĂ

TEMATICĂ

Procedura cercetării la faţa locului.

BIBLIOGRAFIE

Ordinul comun MAI-PICCJ. (nr.182/14.08.2009/nr.1754/C/05.08.2009) privind procedura de

cercetare la faţa locului.

CAPITOLUL VIII – REGIMUL DISCIPLINAR AL PERSONALULUI DIN M.A.I.

TEMATICĂ

Regimul disciplinar al personalului din M.A.I.

BIBLIOGRAFIE

Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului şi H.G. 725/2015 pentru stabilirea normelor de

aplicare a cap. IV din Legea 360/2002 privind Statutul poliţistului.

CAPITOLUL IX - ACTIVITĂŢI DE MANAGEMENT ŞI RESURSE UMANE ÎN

UNITĂŢILE M.A.I.

TEMATICĂ

Fişa postului

Perioada de stagiu/probă şi definitivarea în profesie


NESECRET

Pagina 8 din 14

NESECRET



Exercitarea tutelei profesionale în M.A.I

Evaluarea personalului

BIBLIOGRAFIE

Ordinul Ministrului Internelor şi Reformei Administrative Nr. 665/2008 privind unele

activităţi de management resurse umane în unităţile M.I.R.A, cu modificările şi completările

ulterioare.

CAPITOLUL X – PROTECŢIA INFORMAŢIILOR CLASIFICATE

TEMATICĂ

Activitatea de emitere şi primire a documentelor clasificate;

Principalele obiective ale protecţiei informaţiilor clasificate;

Reguli generale referitoare la evidenţa, întocmirea, păstrarea, procesarea, multiplicarea,

manipularea, transmiterea şi distrugerea informaţiilor clasificate;

Retragerea autorizaţiei de acces la informaţii secrete de serviciu;

Protecţia informaţiilor clasificate (protecţia juridică, protecţia prin măsuri procedurale, protecţia

fizică, protecţia personalului);

Măsuri minime de protecţie a informaţiilor clasificate;

Responsabilităţile generale ale utilizatorilor privind securitatea în cadrul S.I.C. W.A.N. POLIŢIA

ROMÂNĂ;

BIBLIOGRAFIE

Legea nr.182/2002 privind protecția informațiilor clasificate ;

H.G. nr. 585/2002 pentru aprobarea Standardelor naționale de protecție a informațiilor clasificate;

H.G. 781/2002 privind protecția informațiilor secrete de serviciu;

O.M.I S/353/2002–declasificat, pentru Aprobarea normelor de aplicare a Standardelor naționale

de protecție a informațiilor clasificate si secrete de serviciu în unitățile MI ;

O.M.I S/389/2003–declasificat, pentru Aprobarea ghidului de clasificare a informațiilor in MI,

precum si a Listei cu informații secrete de serviciu in MI ;

Ghidul General de Securitate pentru Utilizatorii SIC WAN POLITIA ROMANA (postat pe

INTRAPOL secțiunea Intranet);

NOTĂ: SE VOR AVEA ÎN VEDERE DOAR ACTELE NORMATIVE ÎN VIGOARE LA

DATA DESFĂŞURĂRII CONCURSULUI

COMISIA DE CONCURS: P R E Ş E D I N T E:



______________

M E M B R I:

1. Subcomisar de poliție Fătu Dănuț

_______________________________

2. Subcomisar de poliție Gingașu Ionel

_______________________________


NESECRET

Pagina 9 din 14

NESECRET





INSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN

COMISIA DE CONCURS

Anexă la

anunțul de concurs

nr. 13375/30.03.2016

CALENDARUL

desfăşurării concursului pentru ocuparea funcţiilor de șef post I la Posturile de poliție comunale Dor Mărunt, Gurbăneşti,

Tămădău Mare, Unirea, Dragalina, Fundeni, Cuza Vodă

Întocmit

președintele comisiei de concurs



_______________________________

Avizat

șeful SRU

Comisar-şef de poliție

Dumitraşcu Petronel

_______________________________

Nr.

Crt. Activitatea

Răspunde/

Efectuează Termen

1 Emiterea dispoziției de organizare a concursului, cu stabilirea

componenței comisiilor de concurs și de soluționare contestații

Șeful

inspectoratului

SRU

28.03.2016

2 Întrunirea comisiei de concurs pentru elaborarea anunţului de

organizare a concursului.

Secretarul comisiei

Preşedintele

comisiei

29.03.2016

3

Întocmirea şi transmiterea solicitărilor scrise către C.N.P. şi

organizaţiile sindicale reprezentative de desemnare a

observatorilor.

Preşedintele

comisiei

Secretarul comisiei

29.03.2016

4

Asigurarea publicităţii privind organizarea şi desfăşurarea

concursului pentru ocuparea postului vacant prin afişarea

anunţului la sediul unităţii şi transmiterea prin reţeaua

Intrapol, Intranet şi Internet

Comisia de concurs

Secretarul comisie

Imediat după întocmire

29.03.2016

5 Stabilirea tematicii şi bibliografiei de concurs Comisia de concurs 29.03.2016

6 Afişarea tematicii şi bibliografiei de concurs la sediu unităţii şi

transmiterea prin reţeaua Intrapol, Intranet şi Internet. Secretarul comisiei Imediat după întocmire

7

Depunerea rapoartelor de înscriere la concurs şi a dosarelor în

volum complet de către candidaţi;

Înregistrarea rapoartelor şi verificarea sumară a îndeplinirii

condiţiilor de participare la concurs.

Secretarul comisiei Până la 04.04.2016, ora 15.00

8

Verificarea dosarelor de candidat şi a îndeplinirii condiţiilor de

participare la concurs, aprobarea/ neaprobarea participării la

concurs, comunicarea motivată a respingerii participării la

concurs de către candidaţii care nu îndeplinesc condiţiile de

participare.

Comisia de concurs 05.04.2016, ora 12.00

9 Întocmirea graficului de desfăşurare a probei interviu Comisia de concurs Cu cel puțin 24 de ore înainte

de data susținerii probei

10 Elaborarea planului de interviu, a ghidului de interviu şi a

grilei de interpretare și notare

Comisia de concurs

Cu cel puțin 24 de ore înainte

de data susținerii probei

11 Desfăşurarea probei de selecţie – interviu pe subiecte

profesionale Comisia de concurs 26.04.2016, ora 12.00

12 Afişarea rezultatelor după susţinerea probei interviu Secretarul comisiei 26.04.2016

13 Primirea contestaţiilor şi prezentarea acestora comisiei de

soluţionare a contestaţiilor Secretarul comisiei 27.04.2016

14 Soluţionarea contestaţiilor

Comisia de

soluţionare a

contestaţiilor

28.04.2016

15 Afişarea rezultatelor finale Secretarul comisiei 28.04.2016

16

Transmiterea la SRU a dosarelor candidaţilor şi dosarului de

concurs în vederea emiterii ordinului de numire în funcţie a

candidatului declarat admis şi efectuării celorlalte activităţi

conexe.

Secretarul comisiei 28.04.2016


NESECRET

Pagina 10 din 14

NESECRET



I MODEL RAPORT ÎNSCRIERE MINISTERUL AFACERILOR INTERNE

INSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN __________

POLIŢIA MUNICIPIULUI/ ORAŞULUI/ SERVICIUL__________________

Grad, nume prenume______________

APROB,

ŞEFUL INSPECTORATULUI

R A P O R T

din __.03.2016

Sunt absolvent al Liceului de ___, specializarea ___ cu diplomă de bacalaureat, promoţia ____ și a

școlii de agenți de poliție _____, promoția____.

La data de __ am fost încadrat ca agent de poliție la Inspectoratul de Poliţie Judeţean __, unde mi-am

desfăşurat activitatea la ___(structura), în funcția de ___.

De la data de __ îmi desfăşor activitatea ca agent __(funcția) la __(structura).

Rog să-mi aprobaţi înscrierea la concursul ce se va desfăşura la data de 26.04.2016 în vederea ocupării

funcţiei de şef post I la Postul de poliție comunal ______________ din cadrul Inspectoratului de Poliţie

Judeţean Călăraşi, Secția ___ Poliție rurală ________, cu personal recrutat din sursă internă.

Menţionez că am luat cunoştinţă de condiţiile de participare la concurs, precizate în anunţ, pe

care nu le îndeplinesc în mod cumulativ. (Pentru condiția referitoare la obținerea în ultimii 2 ani a

calificativului de cel puţin ,,bine” la evaluarea anuală de serviciu, candidatul va specifica faptul că nu o

îndeplinește și faptul că solicită efectuarea demersurilor legale pentru acordarea unei derogări în vederea

participării la concurs Dacă nu sunt îndeplinite și alte condiții, candidatul le va specifica și pe acelea

înainte de solicitarea pentru acordarea derogării.)

Declar pe propria răspundere că am luat la cunoştinţă de prevederile Legii nr. 677/21.11.2001 pentru

protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal şi libera circulaţie a acestor

date.

Sunt de acord ca datele referitoare la: nume, prenume, numele şi prenumele membrilor de familie,

domiciliu/reşedinţă, sex, datele şi locul naşterii, cetăţenie, etnie, origine rasială, convingeri politice,

religioase, filozofice, semnătură, cod numeric personal, seria şi numărul actului de identitate, alte date de

stare civilă, datele din permisul de conducere, telefonul, profesie, locul de muncă, date privind cazierul

judiciar, date referitoare la condamnări, date referitoare la sancţiuni disciplinare sau contravenţionale, să

le pun la dispoziţia Serviciului Resurse Umane din Inspectoratul Poliţie Judeţean Călăraşi, pentru a fi

prelucrate, în vederea ocupării postului vacant de şef post I la Postul de poliție comunal ______________

din cadrul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Călăraşi, Secția ___ Poliție rurală ________ – I.P.J.

Călăraşi.

Mă oblig ca în situaţia declarării inapt din punct de vedere medical ori/și psihologic sau a

nepromovării probei de concurs, să mă prezint în maxim 30 de zile de la susţinerea acesteia la Serviciul

Resurse Umane din Inspectoratul Poliţie Judeţean Călăraşi, unde m-am înscris, pentru a ridica

documentele (în copie xerox sau copii legalizate) depuse de mine.

Anexez alăturat:

a) curriculum vitae;

Conform Legii nr. 677/2001 beneficiaţi de dreptul de acces, de intervenţie asupra datelor şi de dreptul de a nu fi supus unei decizii individuale. Totodată,

aveţi dreptul să vă opuneţi prelucrării datelor personale care vă privesc şi să solicitaţi ştergerea datelor. Pentru exercitarea acestor drepturi, vă puteţi adresa cu

o cerere scrisă, datată şi semnată la Serviciul Management Resurse Umane. De asemenea, vă este recunoscut dreptul de a vă adresa justiţiei.


NESECRET

Pagina 11 din 14

NESECRET



b) copii ale documentelor care atestă nivelul şi specializarea studiilor impuse de cerinţele postului

(copiile diplomelor şi copii ale foilor matricole anexe/suplimentelor acestora); se va menţiona pentru

fiecare act denumirea, emitentul, seria, nr. şi data eliberării.

c) copie permis de conducere valabil categoria B și copie atestat conducere auto MAI;

d) copii ale actului de identitate, carnetului de muncă şi, dacă este cazul, livretului militar;

e) copii ale certificatului meu de naştere, ale soţului/ soţiei şi fiecărui copil, a certificatului de

căsătorie, precum şi ale hotărârilor judecătoreşti privind starea civilă;

f) adeverinţă care conţine rezultatul ultimului examen medical de bilanţ eliberată de medicul de

unitate;

g) declaraţie de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare.

h) adeverinţa de la unitatea unde sunt încadrat din care că nu sunt sub efectul unei sancţiuni

disciplinare, nu sunt pus la dispoziţie, conform art. 65 din Legea nr. 360/2002 privind Statutul

poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare, nu am fost declarat incompatibil de a ocupa o

funcţie de conducere în sensul prevederii Legii nr. 176/01.09.2010; data încadrării în M.A.I. și

funcțiile ocupate în decursul carierei, precum și calificativele obţinute la evaluarea profesională

individuală în ultimii 2 ani (numai pentru candidaţii care nu sunt încadraţi în Inspectoratul de Poliţie

Judeţean Călăraşi);

h) Recomandare/Caracterizarea de la ultimul loc de muncă ( numai pentru candidații care solicită

derogare).

Faţă de cele de mai sus, rog analizaţi şi dispuneţi.

Data _____________ Semnătura _________________


NESECRET

Pagina 12 din 14

NESECRET



II. - MODEL CURRICULUM VITAE -

Curriculum vitae

Europass

Inseraţi fotografia

Informaţii personale

Nume / Prenume Nume, Prenume

Adresa Număr imobil, nume stradă, cod poştal, localitate, ţară

Telefon Fix: mobil mobil

Fax

E-mail

Naţionalitate

Data naşterii (ziua, luna, anul)

Experienţa profesională

Perioada Menţionaţi, dacă este cazul, separat fiecare experienţă profesională relevantă, începând cu cea mai recentă dintre acestea

Funcţia sau postul ocupat

Principalele activităţi şi responsabilităţi

Numele şi adresa angajatorului

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Perioada





Perioada





Educaţie şi formare

Perioada Menţionaţi separat fiecare formă de învăţământ şi program de formare profesională absolvite,

începând cu cel mai recent

Calificarea/diploma obţinută

Disciplinele principale studiate / competenţe profesionale dobândite

Numele şi tipul instituţiei de învăţământ / furnizorului de formare

Nivelul în clasificarea naţională sau internaţională

Perioada





NESECRET

Pagina 13 din 14

NESECRET




Perioada





Aptitudini şi competenţe personale

Limba(i) străină(e) cunoscute

Autoevaluare Înţelegere Vorbire Scriere

Nivel european (*) Ascultare Citire Participare la

conversaţie Discurs oral Exprimare

scrisă

Limba ( exemplu: Engleză) B2

Utilizator independent

A2 Utilizator elementar

A2

Utilizator elementar

A2

Utilizator elementar

B1

Utilizator independent

Limba ( Italiană)

Limba (Germană)

Nivelul Cadrului European Comun de Referinţă Pentru Limbi Străine

Competenţe şi abilităţi sociale Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Competenţe şi aptitudini organizatorice Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Competenţe şi aptitudini tehnice Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Competenţe şi aptitudini IT Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Competenţe şi aptitudini artistice Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Alte competenţe şi aptitudini Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Permis de conducere Menţionaţi dacă deţineţi un permis de conducere şi categoria.

Informaţii suplimentare Includeţi orice alte informaţii utile, care nu au fost menţionate anterior

Anexe

Semnătura ____________________ Data _____________

Instrucţiunile pentru completarea CV-ului Europass pot fi accesate pe pagina: http://europass.cedefop.europa.eu


NESECRET

Pagina 14 din 14

NESECRET



III - MODEL

Declaraţie de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare

Domnule inspector şef,

Subsemnatul(a) ________________________________________________, fiul (fiica) lui

______________________ şi al (a) _____________________, născut(ă) la data de ___________ în

localitatea _________________, judeţul/sectorul ________________ CNP__________________ posesor

(posesoare) al (a) BI/CI seria _______ nr. ____________________, eliberat(ă) de __________________,

la data de xx.x.20xx, în calitate de candidat la concursul pentru ocuparea funcţiei de şef post I la Postul de

poliție comunal ______________ din cadrul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Călăraşi, Secția ___

Poliție rurală ________, organizat de I.P.J. Călărași , în data de 26.04.2016, declar pe propria răspundere

că am luat cunoştinţă despre condiţiile de recrutare, cu care sunt de acord şi pe care le îndeplinesc

cumulativ.

Precizez că nu fac parte din nicio organizaţie politică sau grupare interzisă de lege sau care

promovează idei şi interese contrare ordinii constituţionale şi statului de drept.

Am fost informat(ă) şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în

care vor rezulta aspecte contrare celor declarate în prezenta declaraţie ori incompatibilităţi determinate de

neîndeplinirea cumulativă a condiţiilor de recrutare nu voi fi încadrat(ă)/ numit(ă) în funcţie ori

promovat(ă) chiar dacă rezultatele obţinute la concurs ar permite acest fapt. Dacă o asemenea situaţie se

va constata după încadrare/ numire în funcţie/ promovare urmează să fiu eliberat(ă) din funcţie / trecut(ă)

în rezervă/ să îmi înceteze raporturile de serviciu, după caz.

Îmi asum responsabilitatea asupra exactităţii datelor furnizate şi sunt de acord cu prelucrarea

informaţiilor cu caracter personal, în conformitate cu prevederile Legii nr. 677/2001 pentru protecţia

persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal şi libera circulaţie a acestor date, cu

modificările şi completările ulterioare.

Menţionez că sunt încadrat în sistemul naţional de apărare, ordine publică şi siguranţă naţională.

Declar, susţin şi semnez, după ce am luat la cunoştinţă despre întregul conţinut şi am completat

personal datele din prezenta declaraţie.

Data _____________ Semnătura _________________

Originalul anunţului aprobat şi semnat se află la secretariatul SRU


a n u n Ţ · de poliţie judeţean călăraşi, iar proba de selecţie va fi interviu structurat...

Documents